浙江杭州市舉辦第二屆浙江省企業(yè)培訓發(fā)展論壇
由浙江省企業(yè)培訓師協(xié)會、杭州市杭商研究會主辦的“第二屆浙江企業(yè)培訓發(fā)展論壇”12日在杭州舉行。本次論壇上,企業(yè)培訓行業(yè)相關領導和老師深入探討了浙江企業(yè)培訓行業(yè)的機遇、挑戰(zhàn)和不足,研討了浙江企業(yè)培訓發(fā)展的未來之路。
浙江省企業(yè)培訓師協(xié)會會長嵇國光介紹,浙江省企業(yè)培訓師協(xié)會自今年8月成立以來,致力于打造企業(yè)培訓公共服務平臺、培訓師和培訓機構推廣平臺,以及培訓師經紀人支持平臺。
嵇國光指出,當前企業(yè)培訓、培訓師和培訓機構面臨諸多困境,以培訓業(yè)發(fā)達的美國為參照,需要七大轉型升級:從“鄉(xiāng)土化”向“國際化”轉型升級,從“輕”與“薄”向“厚”和“重”轉型升級,從注重“面子”向看重“里子”轉型升級,從“山寨”向“原創(chuàng)”轉型升級,從“業(yè)余”向“專業(yè)”轉型升級,從 “局部”向“完整” 轉型升級,從“散亂”向“規(guī)范”轉型升級。
浙江省經信委黨組成員、紀檢組長杜華紅認為,培訓企業(yè)要樹立誠信意識、品牌意識和雙贏意識,從而獲得發(fā)展。他透露,省經信委正在研究企業(yè)培訓發(fā)展的相關措施,調動企業(yè)培訓的積極性,解決企業(yè)培訓面臨的困惑,推動培訓企業(yè)的發(fā)展。
本次論壇旨在為企業(yè)培訓搭建卓越的公共服務平臺。知名培訓師、優(yōu)秀培訓機構、高校培訓中心以及浙江大型外企、國企、民企人力資源和培訓總監(jiān)近400人參加論壇。
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