《初級(jí)工商專業(yè)》輔導(dǎo)：財(cái)務(wù)管理的內(nèi)容(4)

　　四、利潤(rùn)分配管理

　　(一)利潤(rùn)分配的順序

　　利潤(rùn)分配是將企業(yè)實(shí)現(xiàn)的凈利潤(rùn)，按照國(guó)家財(cái)務(wù)制度規(guī)定的分配形式和分配順序，在國(guó)家、企業(yè)和投資者之間進(jìn)行的分配。

　　公司取得利潤(rùn)后首先應(yīng)按規(guī)定上交企業(yè)所得稅，余下為稅后利潤(rùn)。稅后利潤(rùn)分配的順序應(yīng)執(zhí)行《中華人民共和國(guó)公司法》的規(guī)定。

　　(二)股利政策

　　股利實(shí)施的總計(jì)目標(biāo)是如何使股東財(cái)富最大化。

　　一般來(lái)說(shuō)，通常有四種股利政策：

　　1. 剩余政策——充分利用籌資成本最低的資金來(lái)源，保持理想的資金結(jié)構(gòu)，是資金成本最低，不利于投資者安排收入與支出，不利于樹立形象。

　　2. 固定股利政策——有利樹立形象，穩(wěn)定股價(jià)，增強(qiáng)信心，有利投資者安排收入與支出，但股利支付與盈利脫節(jié)

　　3. 固定股利比例政策——保持股利與盈利的一定比例關(guān)系，體現(xiàn)投資與風(fēng)險(xiǎn)收益對(duì)等關(guān)系，不利股價(jià)穩(wěn)定和上漲

　　4. 低定額股利加額外股利政策——靈活，凈利和現(xiàn)金流不穩(wěn)定時(shí)使用，但額外的股利支付不能使股東將其視為正常股利組成部分，會(huì)產(chǎn)生負(fù)面影響。

　　第四節(jié) 財(cái)務(wù)分析

　　一、 財(cái)務(wù)分析概述

　　財(cái)務(wù)分析是以企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)告等會(huì)計(jì)資料為基礎(chǔ)，對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果進(jìn)行分析和評(píng)價(jià)的一種方法。

　　財(cái)務(wù)分析的內(nèi)容歸納為四個(gè)方面：償債能力分析、營(yíng)運(yùn)能力分析、盈利能力分析和發(fā)展能力分析。

　　企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)表主要有以下幾種關(guān)系人使用：投資人、債權(quán)人、經(jīng)理人、政府和中介機(jī)構(gòu)。

　　二、 主要財(cái)務(wù)報(bào)表

　　(一) 資產(chǎn)負(fù)債表

　　資產(chǎn)負(fù)債表表明企業(yè)某一時(shí)點(diǎn)靜態(tài)的財(cái)務(wù)狀況，即企業(yè)所擁有或控制的經(jīng)濟(jì)資源的數(shù)額及其構(gòu)成情況;企業(yè)所負(fù)擔(dān)的債務(wù)數(shù)額及構(gòu)成情況;企業(yè)的所有者在企業(yè)享有的經(jīng)濟(jì)利益數(shù)額及構(gòu)成情況。

　　(二) 損益表

　　損益表也稱利潤(rùn)表，是反映企業(yè)在一定期間的經(jīng)營(yíng)成果及其分配情況的報(bào)表。

　　損益表主要為報(bào)表使用者提供企業(yè)盈利能力方面的信息。

　　(三) 現(xiàn)金流量表

　　現(xiàn)金流量表是反映企業(yè)一定會(huì)計(jì)期間現(xiàn)金流入和流出的會(huì)計(jì)報(bào)表，它屬于動(dòng)態(tài)的會(huì)計(jì)報(bào)表。

　　在這里“現(xiàn)金”通常包括現(xiàn)金和現(xiàn)金等價(jià)物?，F(xiàn)金等價(jià)物必須具備四個(gè)條件：

　　① 期限短

　?、?流動(dòng)性強(qiáng)

　　③ 易于轉(zhuǎn)換為已知金額現(xiàn)金

　　④ 價(jià)值變動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn)很小

　　現(xiàn)金流量表的作用：

　　反映現(xiàn)金流，評(píng)價(jià)未來(lái)現(xiàn)金凈流量;評(píng)價(jià)償還債務(wù)、支付投資利潤(rùn)能力，謹(jǐn)慎判斷企業(yè)財(cái)務(wù)狀況;分析凈收益和現(xiàn)金流量差異，解釋原因;透過(guò)對(duì)現(xiàn)金投資與融資、非現(xiàn)金投資與融資得分析，全面了解企業(yè)財(cái)務(wù)狀況。

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