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初級(jí)統(tǒng)計(jì)師《統(tǒng)計(jì)相關(guān)知識(shí)》:統(tǒng)計(jì)指標(biāo)的設(shè)計(jì)要求

更新時(shí)間:2013-02-27 14:20:24 來源:|0 瀏覽0收藏0

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摘要 統(tǒng)計(jì)指標(biāo)的設(shè)計(jì)要求由于統(tǒng)計(jì)指標(biāo)具有反映現(xiàn)象總體數(shù)量特征的作用,因而也就成為統(tǒng)計(jì)設(shè)計(jì)的主要內(nèi)容。設(shè)計(jì)統(tǒng)計(jì)指標(biāo)應(yīng)符合以下基本要求。

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  統(tǒng)計(jì)指標(biāo)的設(shè)計(jì)要求

  由于統(tǒng)計(jì)指標(biāo)具有反映現(xiàn)象總體數(shù)量特征的作用,因而也就成為統(tǒng)計(jì)設(shè)計(jì)的主要內(nèi)容。設(shè)計(jì)統(tǒng)計(jì)指標(biāo)應(yīng)符合以下基本要求。

  (一)目的性

  設(shè)計(jì)任何一個(gè)統(tǒng)計(jì)指標(biāo),首先應(yīng)當(dāng)明確要解決什么問題,達(dá)到何種目的。換言之,設(shè)計(jì)統(tǒng)計(jì)指標(biāo)取決于統(tǒng)計(jì)研究的目的。只有明確了目的,才有可能確定所要研究總體應(yīng)設(shè)計(jì)哪些指標(biāo)進(jìn)行觀察和考核。不同的目的.就有不同的需要,就應(yīng)設(shè)計(jì)不同的指標(biāo)。例如,當(dāng)研究的目的是為了觀察零售商業(yè)企業(yè)人力資源的利用效果時(shí).應(yīng)設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)人員勞動(dòng)效率和全員勞動(dòng)效率指標(biāo)進(jìn)行度量;當(dāng)研究的目的是為了觀察零售商業(yè)企業(yè)房屋設(shè)備使用效果時(shí),應(yīng)設(shè)計(jì)每平方米營(yíng)業(yè)面積所產(chǎn)出的營(yíng)業(yè)額和每平方米經(jīng)營(yíng)利潤(rùn)率指標(biāo)進(jìn)行度量。

  (二)科學(xué)性

  設(shè)計(jì)統(tǒng)計(jì)指標(biāo)要求以正確、科學(xué)的理論作指導(dǎo),以客觀事物內(nèi)部及事物之間的本質(zhì)聯(lián)系為依據(jù)。無論是統(tǒng)計(jì)指標(biāo)名稱與含義的確定,還是統(tǒng)計(jì)指標(biāo)計(jì)算方法的選擇,都應(yīng)準(zhǔn)確地反映研究對(duì)象內(nèi)部及其彼此之間的相互聯(lián)系。例如,我們研究商業(yè)企業(yè)的勞動(dòng)效率問題,在設(shè)計(jì)指標(biāo)時(shí)就有三種選擇,即營(yíng)業(yè)員勞動(dòng)效率、業(yè)務(wù)人員勞動(dòng)效率和全員勞動(dòng)效率。在這三個(gè)指標(biāo)中,前兩個(gè)指標(biāo)只是反映企業(yè)局部的勞動(dòng)效率,唯有選擇全員勞動(dòng)效率指標(biāo)才能全面、準(zhǔn)確地反映企業(yè)勞動(dòng)效率的全貌,這樣才體現(xiàn)了指標(biāo)科學(xué)性的要求。

  (三)度量性

  統(tǒng)計(jì)指標(biāo)是用數(shù)據(jù)反映社會(huì)經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象特征的,是可以測(cè)定和計(jì)量的,沒有不能用數(shù)量表現(xiàn)的統(tǒng)計(jì)指標(biāo)。統(tǒng)計(jì)指標(biāo)的量化特點(diǎn)既區(qū)別于純數(shù)學(xué)計(jì)算又為運(yùn)用數(shù)學(xué)方法研究社會(huì)經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象提供了條件。設(shè)計(jì)統(tǒng)計(jì)指標(biāo)要求現(xiàn)象總體的數(shù)量特征在量化層次、計(jì)量單位、量化方法和形式等方面具有可操作性。例如,研究人們的“精神生活”是一個(gè)非常抽象的內(nèi)容,在國(guó)家統(tǒng)計(jì)局和國(guó)家計(jì)委聯(lián)合研制的“小康生活水平指標(biāo)體系”中,將“精神生活”設(shè)計(jì)了兩個(gè)指標(biāo),即“教育娛樂支出比重”和“電視機(jī)普及率”,這使得“精神生活”的內(nèi)容具有了度量性。

  (四)可比性

  在設(shè)計(jì)統(tǒng)計(jì)指標(biāo)時(shí)應(yīng)注意各地區(qū)、各部門指標(biāo)的一致性和不同時(shí)期統(tǒng)計(jì)指標(biāo)的相對(duì)穩(wěn)定性,以便同類指標(biāo)能在不同空間和不同時(shí)間相互比較。隨著客觀情況的變化和統(tǒng)計(jì)資料使用要求的變化,統(tǒng)計(jì)指標(biāo)的含義和計(jì)算方法將會(huì)有所修改,修改時(shí)就必須考慮到前后時(shí)期的可比性。特別是在指標(biāo)口徑、分類標(biāo)準(zhǔn)、計(jì)算價(jià)格和計(jì)算方法等方面發(fā)生變更時(shí),應(yīng)當(dāng)規(guī)定統(tǒng)一的換算方法。

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