09年統(tǒng)計師《統(tǒng)計工作實務(wù)》輔導:現(xiàn)狀分析(22)

更新時間：2009-10-19 15:27:29 來源：|0

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　　(3)綜合記分法

　　綜合記分法是指對各指標數(shù)值通過對比記分，轉(zhuǎn)換為分值，然后將各部分值加總，計算綜合分值，從而進行比較排序的方法。

　　步驟：首先對各指標進行同度量處理，一般常采用相對化處理;

　　然后根據(jù)記分的規(guī)定進行評分;

　　最后，對每一單位的各項指標的分值進行匯總，并根據(jù)匯總結(jié)果進行比較排序。分值的匯總可以是對各項指標分值的簡單相加，也可以進行加權(quán)計算。由于匯總方法不同，最后對匯總結(jié)果的排序有可能不同。

　　關(guān)于記分法：記分法的設(shè)定是多種多樣的，可實行三檔記分法，也可實行五檔記分法。當指標的實際值均為動態(tài)相對數(shù)時，可以按各指標的變動幅度設(shè)定記分法，對其他指標則一般是在指標值的同度是處理后按設(shè)定的記分法進行記分。

　　【綜合記分法例示】

　　有甲乙兩單位十項指標的分值及權(quán)數(shù)如下，要求計算各單位的綜合分值并進行排序。

　　表2-24　　　　綜合記分法計算表

　　簡單法：直接將各自的分值相加即可。甲總分值為65，乙總分值為60。

　　加權(quán)法：先求各自參評指標的加權(quán)平均值。使用公式：　　　　求得甲單位的各項指標加權(quán)平均值為6.8;乙單位為7.7

　　甲單位的總分值為6.8×10=68

　　乙單位的總分值為7.7×10=77

　　計算結(jié)果表明，利用簡單法評價，甲單位好于乙單位，用加權(quán)法評價，乙單位好于甲單位。這是因為權(quán)數(shù)作用的結(jié)果。

　　直接綜合法、加權(quán)平均綜合法、綜合記分法只適用于單向變化(越高越好或越低越好)指標的綜合評價。

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