人力資源管理師考試（二級）復(fù)習(xí)方法和策略

　　2012年下半年人力資源管理師考試已經(jīng)進(jìn)入沖刺復(fù)習(xí)階段，環(huán)球網(wǎng)校小編匯總了2012年人力資源管理師考試輔導(dǎo)資料，希望對廣大考生有所幫助!

　　復(fù)習(xí)了兩個月，總算結(jié)束了自己的人力資源管理師考試，雖說自己經(jīng)驗(yàn)也不是很豐富，也不見得會成功，但還是將自己復(fù)習(xí)和考試的一點(diǎn)復(fù)習(xí)方法、經(jīng)驗(yàn)和想法總結(jié)出來，以做記錄吧。

　　首先，應(yīng)付這個考試唯一不變的真理就是看書、看書、還是看書，這里的看書一定要看指定的教材，任何對教材的濃縮和提煉都不及教材內(nèi)容來的豐富，因?yàn)榻滩睦锏拿恳痪湓挾加锌赡艹蔀榭键c(diǎn)，不看教材不仔細(xì)看根本不可能通過這次考試。

　　其次，教材至少要看3遍以上，第一、二遍至少是應(yīng)該通讀一遍教材，第三遍之后才應(yīng)該看重點(diǎn)，而看教材的過程中，第一遍通讀，看完之后一定要做習(xí)題，并且做歷年真題，因?yàn)橹挥性谧龅恼n程中你才能了解到哪些內(nèi)容會考，哪些內(nèi)容可能不太會考，考的話他的方式是什么。比如可能你在看一個東西的時候覺得不需要關(guān)注，但是習(xí)題里卻在考，那么你就要逐步在下一次看的時候著重關(guān)注這一點(diǎn)。

　　一般是考3本教材的內(nèi)容，一是職業(yè)道德，一是基礎(chǔ)知識，一是對應(yīng)各級別的一本教材，對應(yīng)級別的教材才是課程重點(diǎn)的重點(diǎn)。職業(yè)道德和基礎(chǔ)知識只會出現(xiàn)在選擇題里，并且在選擇題里也僅占15分左右，而關(guān)于這兩部分的內(nèi)容一般不會太難，特別是職業(yè)道德里的一些題目，大部分都是一些行為類的你可以不看書可能也會選擇出正確答案的題目，所以在復(fù)習(xí)的時候如果時間不夠可以直接放棄看職業(yè)道德和基礎(chǔ)知識，如果你不想拿高分只要通過就行的話這是最好的選擇了，因?yàn)橹灰阏J(rèn)真看課程主教材，即便不要這個10來分，其它的成績你也一定會拿到60分的。畢竟看完教材也確實(shí)要花很多很多時間的。

　　選擇題都不是很難的那種，沒有太多混淆性的題目，所以一般情況下看書了就不會有太大的閃失。請相信我，只要你認(rèn)認(rèn)真真的看書至少3遍，并且加以理解和應(yīng)用，那么通過選擇題這一門考試是絕對沒有問題的。當(dāng)然完整的看3遍書是需要很長很長時間的，因?yàn)闀膬?nèi)容是真的好多好多，所以一定要預(yù)留出充足的時間來。

　　最后，學(xué)習(xí)的時候建議整理出大的框架，因?yàn)榭荚嚨膬砷T針對面不同，選擇題部分需要你關(guān)注教材的每一句話，而綜合題則要你更多的關(guān)注教材里每一個大點(diǎn)和小點(diǎn)，邊看書邊總結(jié)一些大點(diǎn)來，就有利于你后期記憶要點(diǎn)以完成綜合題的準(zhǔn)備，綜合題的復(fù)習(xí)在你系統(tǒng)看完書對課程有了理解之后再記憶就很容易對付了。其實(shí)兩門考試都不是很難，選擇題你只要看書仔細(xì)了就能過，綜合題只要你能夠背住大的要點(diǎn)也一定能過，因?yàn)榫C合題里有一半分值的簡答題，這個你只要記住書里的要點(diǎn)進(jìn)行回答就一定能拿分，而綜合題里的案例分析雖說是有案例，但是答題與案例相關(guān)進(jìn)行分析的很少很少，多的還是對書本上知識點(diǎn)的簡單背誦書寫，與案例關(guān)聯(lián)太小太小，所以對于綜合題的備考最好的方法就是背誦、背誦、背誦，一定要背誦，自我理解的不得要點(diǎn)是評分不了的。綜合題有6道，分別對應(yīng)教材里的6大章節(jié)，所以一個章節(jié)有一個題目，基本上都是書里面有標(biāo)注1.2.3.4.5.6……點(diǎn)的內(nèi)容，太細(xì)的不會考，綜述之要對付它就記得背誦大點(diǎn)吧。

　　因此，做到通過這個考試，做到兩點(diǎn)，看書和背誦要點(diǎn)就一定能保證通過。

　　特別的還有一些其它方面的技巧和經(jīng)驗(yàn)值得分享：

　　1、 選擇題需要看清題干，雖說選擇題里模糊混淆的玩弄文字游戲的題目不是很多，但是還有一些是需要看清楚題目和選項的題目，因?yàn)檫€是有一些會有些模糊的選項;

　　2、 職業(yè)道德的題目中有一些是測試職業(yè)傾向的，就是列一些情景性的問題，看你怎么處理，這里雖然說是看你怎么處理，但是你不能按照自己的想法選，要將自己站在人力資源管理的角度去想這個問題，去想最佳的答案，這是有標(biāo)準(zhǔn)答案的，按自己的想法來不一定是標(biāo)準(zhǔn)答案;

　　3、 考前需要研究歷年的真題，特別是研究近兩年的真題綜合題部分，因?yàn)橐话憬鼉赡昕歼^的綜合題考點(diǎn)不會重復(fù)的，如果近兩年考了某一章的簡答，那么這次肯定不會考，所以復(fù)習(xí)時也就可以暫時忽視之，也可以對真題的考點(diǎn)進(jìn)行適當(dāng)?shù)目偨Y(jié)，預(yù)計今年會出什么題目;

　　4、 選擇題科目和綜合題科目之間有30分鐘的空余時間。考選擇題科目的時候，你可以將選擇題里已經(jīng)出現(xiàn)的你認(rèn)為會考綜合題的題目直接剔除掉考綜合題的可能性，然后再在10點(diǎn)考試結(jié)束的時候迅速翻看書籍再看一遍你認(rèn)為可能會考的綜合題，畢竟到10點(diǎn)半考試開始前還有半個小時時間，而且只要你掌握的好，選擇題部分多出30分鐘到45分鐘是完全可能的，你可以提前交卷復(fù)習(xí)綜合題;

　　5、 綜合題里不會答的題目也不要空著，能寫多少寫多少，最好是要分點(diǎn)來寫，要清晰直觀。一般一個題目每一個要點(diǎn)的分?jǐn)?shù)是1分或者2分，也就是如果一個分值是12分的題目，它的要點(diǎn)很可能就是6個，如果是單數(shù)9分的題目，可能要點(diǎn)就是9個，對照分值也能大致回憶一下要點(diǎn)，這樣就能更有目的性的答題;

　　6、 綜合題2個小時時間完全足夠，不要題目一下來就做題，先想清楚列出大致的要點(diǎn)1.2.3之后再作答，題目不是寫的越多越好，還是要切中要點(diǎn)。

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