助理人力資源管理師報(bào)考條件
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助理人力資源管理師是一項(xiàng)需要具備一定學(xué)歷和工作經(jīng)驗(yàn)的職業(yè)。根據(jù)相關(guān)規(guī)定，取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)二級(jí)/技師職業(yè)資格證書(技能等級(jí)證書)后，累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作4年及以上的人員可以報(bào)考助理人力資源管理師資格考試。
如果想要更進(jìn)一步，可以考慮升級(jí)為二級(jí)人力資源管理師。要成為二級(jí)人力資源管理師，有以下幾種途徑：
首先，取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級(jí)/高級(jí)工職業(yè)資格證書(技能等級(jí)證書)后，累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作4年及以上。
其次，如果是高級(jí)技工學(xué)校、技師學(xué)院畢業(yè)生，取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級(jí)/高級(jí)工職業(yè)資格證書(技能等級(jí)證書)后，累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作3年及以上也可以報(bào)考二級(jí)人力資源管理師資格考試。
另外，具有大學(xué)本科本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)學(xué)歷證書，并取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級(jí)/高級(jí)工職業(yè)資格證書(技能等級(jí)證書)后，累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作2年及以上的人員也可以報(bào)考二級(jí)人力資源管理師資格考試。
對(duì)于想要進(jìn)一步提升自己的人才，可以考慮成為三級(jí)人力資源管理師。要成為三級(jí)人力資源管理師，有以下幾種途徑：
首先，取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級(jí)/中級(jí)工職業(yè)資格證書(技能等級(jí)證書)后，累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作5年及以上。
其次，取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級(jí)/中級(jí)工職業(yè)資格證書(技能等級(jí)證書)，并具有高級(jí)技工學(xué)校、技師學(xué)院畢業(yè)證書或取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級(jí)/中級(jí)工職業(yè)資格證書(技能等級(jí)證書)，并具有經(jīng)評(píng)估論證、以高級(jí)技能為培養(yǎng)目標(biāo)的高等職業(yè)學(xué)校本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)證書的人員也可以報(bào)考三級(jí)人力資源管理師資格考試。
另外，具有大學(xué)專科本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)證書，并取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級(jí)/中級(jí)工職業(yè)資格證書(技能等級(jí)證書)后，累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作2年及以上的人員也可以報(bào)考三級(jí)人力資源管理師資格考試。
如果想要繼續(xù)深造，可以考慮成為四級(jí)人力資源管理師。要成為四級(jí)人力資源管理師，有以下幾種途徑：
首先，累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作4年及以上的人員可以報(bào)考四級(jí)人力資源管理師資格考試。
其次，取得技工學(xué)校本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)證書或取得經(jīng)評(píng)估論證、以中級(jí)技能為培養(yǎng)目標(biāo)的中等及以上職業(yè)學(xué)校本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)證書的人員也可以報(bào)考四級(jí)人力資源管理師資格考試。
對(duì)于在校生來說，如果正在攻讀高等院校本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)的學(xué)位，也可以報(bào)考四級(jí)人力資源管理師資格考試。
以上是助理人力資源管理師報(bào)考條件的詳細(xì)介紹。希望對(duì)有意向從事人力資源管理工作的人員有所幫助。
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