備考技巧之如何一個(gè)月攻下2017人力資源管理師考試

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　　這一個(gè)月是有條件的，是有要求的，是需要付出努力的，如果你是希望什么都做，就想順利通過的，可以飄過。

　　第一周：死磕書本

　　這樣的考試，都是考書本上的內(nèi)容，所以一定要對(duì)書本熟悉，但是書本又太枯燥，實(shí)在是看不下去，怎么辦?

　　看這樣的書是要有方法的，漫無目的看肯定是沒有效果的，枯燥的書應(yīng)該這么看：

　　1、手機(jī)、電腦關(guān)掉(很多人看看書，看看手機(jī)，注意力不集中，可能看了兩個(gè)小時(shí)，什么也沒看進(jìn)去)

　　2、拿出紙和筆(學(xué)習(xí)還是回歸傳統(tǒng)，邊看、邊寫、邊思考，這永遠(yuǎn)是最有效的學(xué)習(xí)方法)

　　3、書中的重點(diǎn)，用筆寫在紙上(注意，不是把重點(diǎn)抄在紙上，而是把書中的語(yǔ)言轉(zhuǎn)化為自己的語(yǔ)言，最好把一句話總結(jié)出幾個(gè)關(guān)鍵詞，寫在紙上。如果懂思維導(dǎo)圖，可以制作一個(gè)簡(jiǎn)單的思維導(dǎo)圖)(環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供備考技巧之如何一個(gè)月攻下2017人力資源管理師考試)

　　4、一個(gè)章節(jié)看完后，合上書本，回憶一下，自己還記得多少，或者看看自己寫的關(guān)鍵字，能不能回憶起書中的內(nèi)容。

　　通過以上四步，看一個(gè)章節(jié)，就能記住主要的內(nèi)容，保證看書的效果，所以學(xué)習(xí)永遠(yuǎn)沒有那么輕松的。

　　為什么要一章一節(jié)的看書，時(shí)間不夠，只看重點(diǎn)不行嗎?答案是不可以。因?yàn)榭荚嚨睦碚摬糠挚嫉暮芗?xì)，尤其是多選題，難度比較大，如果對(duì)書本不熟，是很難答對(duì)的。

　　這部分的復(fù)習(xí)主要是應(yīng)對(duì)理論部分的考試，每天看一個(gè)章節(jié)，基本可以把一本書看完，你學(xué)會(huì)了嗎?

　　第二周：邊做練習(xí)(歷年真題)，邊看書，邊記重點(diǎn)

　　做練習(xí)的目的是為了提升答題的準(zhǔn)確率，書看了，不一定能答對(duì)題。其中要注意一下幾點(diǎn)：

　　1、做題的方式，不要遇到不會(huì)做的題就去翻書，不會(huì)做的，可以做標(biāo)記，先一次性把題目做完。

　　2、題目做完了，核對(duì)答案，那些做錯(cuò)了，那些做對(duì)了，對(duì)于答對(duì)的題目，自己心里要有數(shù)，是真的會(huì)做，還是運(yùn)氣好，選對(duì)了。

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　　3、核對(duì)完答案，還有重要的一步，就是去翻書，把相關(guān)的內(nèi)容再看幾遍，如果這個(gè)題目換一種面孔出現(xiàn)，你是不是還能答對(duì)。人都是有慣性思維的，做錯(cuò)了的題目，如果只是對(duì)了一下正確答案，下次遇到了，一般還是會(huì)選錯(cuò)的。(環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供備考技巧之如何一個(gè)月攻下2017人力資源管理師考試)

　　每年的理論考試，至少會(huì)有10%的原題，就是以前考過的題目，當(dāng)然不一定是一模一樣的，有很多是換湯不換藥的，有的是多選題換成單選題，有的是選項(xiàng)做了調(diào)整。這就是為什么要這樣來做題?

　　做練習(xí)的同時(shí)，還要抽時(shí)間記憶重點(diǎn)，其實(shí)一本書的重點(diǎn)，打印出來也就十幾頁(yè)A4紙，記憶重點(diǎn)主要是用來應(yīng)對(duì)技能題目的，因?yàn)榧寄茴}目是需要自己一個(gè)字一個(gè)字寫的，沒有可參考的內(nèi)容，如果不記得，那就藍(lán)瘦香菇了。

　　每個(gè)人都有每個(gè)人記憶的方法，我自己記憶的方法是：比如記憶第一章，我會(huì)先看一遍，默記一遍，然后不看，自己回憶一遍，看那些記住了，那些沒記住，沒記住的趕快看一眼，繼續(xù)回憶，這樣往返記憶幾次，基本就差不多了，這個(gè)方法還是比較管用的。

　　第三周：看書、做練習(xí)、鞏固記憶

　　最后一周，首先是心態(tài)不要慌，按照自己的復(fù)習(xí)安排進(jìn)行就可以了，要做好以下幾點(diǎn)：

　　1、這個(gè)時(shí)候看書，不能像第一次看書那樣慢慢的看，而是查漏補(bǔ)缺，主要看不熟悉的章節(jié);

　　2、繼續(xù)做練習(xí)，很多小伙伴離開學(xué)校之后，就很少經(jīng)歷考試的狀態(tài)，做一些題目就是為了保持一種學(xué)習(xí)、考試的狀態(tài);

　　3、鞏固記憶，艾賓浩斯遺忘曲線，大家應(yīng)該知道一點(diǎn)，太早記憶的內(nèi)容可能到考試的時(shí)候，忘記的差不多了，所以最后一周記住的內(nèi)容，是最實(shí)在的，最有用的。

　　最后三天，把所有做錯(cuò)的題目，再看一篇，把最近幾年的技能考試真題看一看，自己想想答題思路，再看看提供的標(biāo)準(zhǔn)答案。當(dāng)然了，前面說的書的重點(diǎn)，依舊要記憶，運(yùn)氣好的話，可能技能考試就會(huì)遇到哦。(環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供備考技巧之如何一個(gè)月攻下2017人力資源管理師考試)

　　以上是自己總結(jié)的一些心得，希望幫助到小伙伴在有限的時(shí)間里，順利通過考試，雖然這類證書也說明不了多少問題，含金量一般，但既然花了錢、花了時(shí)間，爭(zhēng)取一次性通過吧!

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