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2015年人力資源管理師三級(jí)日常練習(xí)題(38)

更新時(shí)間:2015-12-09 17:52:46 來(lái)源:|0 瀏覽0收藏0

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摘要 2015年人力資源管理師三級(jí)日常練習(xí)題(38),由環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供!

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  1、市場(chǎng)營(yíng)銷活動(dòng)是企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的( )。

  (A)起步環(huán)節(jié) (B)中心環(huán)節(jié)

  (C)結(jié)束環(huán)節(jié) (D)中間環(huán)節(jié)

  【答案】:B

  【解析】:由此可見(jiàn),市場(chǎng)營(yíng)銷活動(dòng)不僅局限于生產(chǎn)與消費(fèi)之間的流通領(lǐng)域,而且還滲透到生產(chǎn)領(lǐng)域和消費(fèi)領(lǐng)域之中,成為企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的中心環(huán)節(jié)。

  【基礎(chǔ)知識(shí)教程】:P74

  2、市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃地控制不包括( )。

  (A)月度計(jì)劃控制 (B)效率控制

  (C)年度計(jì)劃控制 (D)戰(zhàn)略控制

  【答案】:A

  【解析】:營(yíng)銷控制主要有年度計(jì)劃控制、盈利能力控制、效率控制和戰(zhàn)略控制。

  【基礎(chǔ)知識(shí)教程】:P83

  3、( )是指導(dǎo)致行為或事件的相對(duì)不容易變化的因素。

  (A)內(nèi)因 (B)外因

  (C)穩(wěn)因 (D)非穩(wěn)因

  【答案】:C

  【解析】:穩(wěn)因即穩(wěn)定原因,是指導(dǎo)致行為或事件的相對(duì)不容易變化的因素

  【基礎(chǔ)知識(shí)教程】:P103

  4、個(gè)體的溝通風(fēng)格不包括( )。

  (A)自我完善型 (B)自我保護(hù)型

  (C)自我暴露型 (D)自我實(shí)現(xiàn)型

  【答案】:A

  【解析】:把個(gè)體的溝通風(fēng)格劃分成四種類型。自我克制型、自我保護(hù)型、自我暴露型、自我實(shí)現(xiàn)型。

  【基礎(chǔ)知識(shí)教程】:P120

  5、人本管理認(rèn)為,企業(yè)為人的需要而存在,其中“人的需要”不包括( )。

  (A)社會(huì)的人的需要 (B)企業(yè)管理者的需要

  (C)企業(yè)投資者的需要 (D)企業(yè)全體員工的需要

  【答案】:B

  【解析】:人的需要有:第一,社會(huì)的人的需要,第二,企業(yè)投資者的需要

  第三,企業(yè)全體員工的需要

  【基礎(chǔ)知識(shí)教程】:P145

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