2014年三級人力資源管理師考前沖刺練習(xí)題(25)
更新時間：2015-12-09 17:52:46
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摘要 2014年三級人力資源管理師考前沖刺練習(xí)題(25),由環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供!
教材改版:環(huán)球網(wǎng)校獨家視頻解析人力新教材及考情變化
熱門班型:2014年11月臨考通關(guān)套餐上線|考前直播押題
1、( )是企業(yè)人力資源管理制度規(guī)劃的基本原則。
(A)共同發(fā)展原則
(B)學(xué)習(xí)與創(chuàng)新并重
(C)適合企業(yè)特點
(D)保持動態(tài)性原則
2、( )不是內(nèi)部招募法的優(yōu)點。
(A)激勵性強
(B)適應(yīng)較快
(C)準(zhǔn)確性高
(D)費闈較高
3、布告法經(jīng)常用于非管理層人員的招聘，特別適合于( )的招聘。
(A)銷售人員
(B)技術(shù)人員
(C)普通職員
(D)高層人員
4、對于高級人才和尖端人才，比較適合的招聘渠道是( )。
(A)人才交流中心
(B)獵頭公司
(C)校園招聘廣告
(D)網(wǎng)絡(luò)招聘
5、面試不能夠考核應(yīng)聘者的( )。
(A)交流能力
(B)風(fēng)度氣質(zhì)
(C)衣著外貌
(D)科研能力
A A C C B
編輯推薦：
2014年下半年各地人力資源管理師準(zhǔn)考證領(lǐng)取/打印時間
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