2013年下半年人力資源管理師三級沖刺試題(60)
更新時(shí)間:2015-12-09 17:52:46
來源:|0
瀏覽
收藏
人力資源管理師報(bào)名、考試、查分時(shí)間 免費(fèi)短信提醒
摘要 環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為大家提供2013年下半年人力資源管理師三級沖刺試題系列模擬試題,供大家參考之用,詳見下文
1 單項(xiàng)選擇題 輪崗制度 換崗是為( B )而采取的形式
A.適應(yīng)短期產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整的需要
B.提高管理人員素質(zhì)與水平的需要
C.長期產(chǎn)品結(jié)構(gòu)的需要
D.改變工作崗位的名稱
2 單項(xiàng)選擇題 人員培訓(xùn)的意義 人員培訓(xùn)屬于( A )
A.成人教育的范疇
B.學(xué)校教育的范疇
C.常規(guī)教育的范疇
D.自我教育的范疇
3 單項(xiàng)選擇題 人員培訓(xùn)的原則和形式 從性質(zhì)上講,行政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位的人員培訓(xùn)屬于( C )
A.常規(guī)教育
B.學(xué)校教育
C.繼續(xù)教育
D.基礎(chǔ)教育
4 單項(xiàng)選擇題 人員培訓(xùn)的原則和形式 ( C )形式是未來繼續(xù)教育和培訓(xùn)的一種主流趨勢
A.在職培訓(xùn)
B.高級培訓(xùn)
C.網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)
D.短期培訓(xùn)
5 單項(xiàng)選擇題 人員培訓(xùn)的原則和形式 脫產(chǎn)培訓(xùn)可以看作是 ( B )
A.事假
B.有償假期
C.公休
D.旅游
?2013年下半年各地人力資源管理師報(bào)名時(shí)間匯總
最新資訊
- 2024年人力資源管理師模擬題(四級-理論知識),免費(fèi)下載助您備考一臂之力2024-10-11
- 2024年人力資源管理師模擬題(三級-理論知識),免費(fèi)下載助你輕松備考2024-10-11
- 2024年HR必備!二級人力資源管理師模擬題(理論),免費(fèi)下載助力職場晉升2024-10-11
- 2024年人力資源管理師模擬題(一級理論)免費(fèi)下載,備考無憂2024-10-10
- 上海人力資源管理師考題(一級專業(yè)操作)樣題匯總2024-01-03
- 上海人力資源管理師考題(一級專業(yè)知識)樣題匯總2024-01-03
- 上海人力資源管理師考題(二級專業(yè)操作)樣題匯總2024-01-03
- 上海人力資源管理師考題(二級專業(yè)知識)樣題匯總2024-01-03
- 上海人力資源管理師考題(三級專業(yè)操作)樣題匯總2023-12-22
- 上海人力資源管理師考題(三級專業(yè)知識)樣題匯總2023-12-22