2022年吉林四級人力資源管理師證報名條件入口
2022年吉林四級人力資源管理師證報名條件
按照新頒布的國家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)-企業(yè)人力資源管理師(2019年版),具體申報條件見下方。
基本文化要求:高中畢業(yè)(或同等學(xué)歷)
申報條件:
具備以下條件之一者,可申報四級/中級工:
(1)累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)①工作4年(含)以上。
(2)取得技工學(xué)校本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)②畢業(yè)證書(含尚未得畢業(yè)證書的在校應(yīng)屆畢業(yè)生),或取得經(jīng)評估論證、以中級技能為培養(yǎng)目標(biāo)的中等及以上職業(yè)學(xué)校本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)證書(含尚未取得畢業(yè)證書的在校應(yīng)屆畢業(yè)生)。
(3)高等院校本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)在校生。
如果不明確自己是否符合報考要求,或者不知道自己可以報考哪個級別,那就先來測試一下人力資源證報考資格吧點擊此處,在線檢測能否報名2022年人力資源管理師考試>>
吉林四級人力資源管理師網(wǎng)上報名入口
報考地區(qū) | 報考級別 | 報名截止時間 | 考試時間 |
吉林 | 一/二/三/四級 | ||
8月6日 | |||
8月15日 | 9月3日 | ||
22年其它月份考試待地方通知 | |||
報名渠道:微信公眾號(吉林省技能人才評價協(xié)會)
報名步驟:關(guān)注公眾號——點擊下方等級認(rèn)定——選擇考生報名——點擊最下方“新增申報”即可報名
|
由于吉林人力資源管理師考試報名也是按批次組織,為了不錯過每次報名考試,您可以申請“ 免費預(yù)約短信提醒”,我們會短信提醒您。大家也可以關(guān)注小編整理的各省2022年四級人力資源管理師考試時間匯總有新消息會更新。
報名材料相關(guān)要求
1、報名材料包括:身份證正面照片、身份證反面照片、白底二寸免冠照片。
2、佐證材料包括但不限于:畢業(yè)證(初中、高中、技工學(xué)校、技師學(xué)院、大專院校、本科院校、碩士研究生、博士研究生)、職業(yè)資格證書、執(zhí)業(yè)技能等級證書等。
3、學(xué)歷或?qū)W籍證明:需下載學(xué)信網(wǎng)中的PDF版本證明,有效期應(yīng)設(shè)置為6個月。
4、畢業(yè)證書:
(1)如果考生的初中、高中、中專、大專、本科畢業(yè)證書在學(xué)信網(wǎng)上無法查詢的,需提供畢業(yè)證書原件進(jìn)行面審,面審時由審核單位定位拍照進(jìn)行記錄存檔。
(2)如果各類學(xué)歷證書遺失的考生,若戶口本本人頁登記了學(xué)歷情況,則需提供戶口本原件進(jìn)行面審。
5、圖片質(zhì)量要求:圖片格式提交,要求畫質(zhì)清晰。
為了幫助大家更好的在沖刺黃金期備考,環(huán)球網(wǎng)校提供了免費四級人力資源管理師備考指導(dǎo),為了幫助大家更好的在備考期間復(fù)習(xí),環(huán)球網(wǎng)校提供了四級人力在線題庫練習(xí),高效備考從現(xiàn)在做起吧。
在備考中有些知識點的掌握如果不是太清楚,可以選擇預(yù)約一下免費的直播課,跟隨老師學(xué)習(xí),讓你的復(fù)習(xí)備考事半功倍喲!快來預(yù)約吧!每天都有喲!
級別 | 免費預(yù)約課 | 直播時間 |
四級 | 員工培訓(xùn)與開發(fā)的作業(yè)流程與計劃設(shè)計(三) | 8月5日19:00-19:47 |
以上就是小編為大家?guī)淼?ldquo;2022年吉林四級人力資源管理師證書的報名條件及網(wǎng)上報名入口”。更多有關(guān)人力資源管理師考試相關(guān)考點、模擬試題、歷年真題等備考資料小編會整理成PDF文檔供大家參考,歡迎點擊下方按鈕免費下載學(xué)習(xí)~
最新資訊
- 2023年四級人力資源管理師報考條件2023-08-06
- 人力資源管理師四級報考條件20232023-08-01
- 人力資源管理證書四級報考條件20232023-07-26
- 2023年報考四級人力資源管理師條件2023-07-14
- 2023年人力資源4級報考條件2023-07-13
- 2023年人力資源管理師四級報考資格2023-07-12
- 企業(yè)人力資源管理師四級報考條件20232023-07-08
- 2023年人力資源管理師四級證書報考條件2023-07-06
- 2023年四級人力資源師證報考條件2023-06-27
- 2023年人力四級證書有什么用處2023-06-27