2022年人力資源管理師四級考什么題型
更新時間：2022-05-24 11:09:52
來源：環(huán)球網(wǎng)校
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四級人力資源管理師報名、考試、查分時間 免費短信提醒
摘要 2022年人力資源管理師四級考什么題型？不是。人力資源管理師分為四個級別，不同級別考試科目的題型有區(qū)別。有單選、多選，簡答、計算、綜合題等，一二級還有綜合評審，是論文撰寫等形式。具體詳見如下：
2022年四級人力資源管理考試題型：
人力資源管理師考試科目：
企業(yè)人力資源管理師考試科目有基礎(chǔ)知識：勞動經(jīng)濟(jì)學(xué)、勞動法、現(xiàn)代企業(yè)管理、管理心理與組織行為、人力資源開發(fā)與管理;人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、勞動關(guān)系管理等六大專業(yè)知識與技能系統(tǒng)。
人力資源管理師分為四個級別，不同級別考試科目有區(qū)別。
四級考核兩個科目：《理論知識》和《專業(yè)技能》;
了解了四級人力資源管理師資格證考試科目和題型后，也要關(guān)注人力資源管理師考試報名時間，為了不耽誤報考時間，您可以 免費預(yù)約短信提醒，屆時會短信提醒大家。也可關(guān)注》》2022年各省四級人力資源管理師報名時間及入口匯總有新的通知會更新。
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| 級別 | 免費預(yù)約課 |
| 四級 | 薪勞動合同的變更、解除、終止與管理（一） |
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