第一期2022年廣西四級人力資源管理師資格審核時(shí)間：2月11日正式開始

2022年人力資源管理師考試陸續(xù)舉行，各省考試時(shí)間不同，請關(guān)注環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道，廣西人力資源管理發(fā)展研究會已發(fā)布了《關(guān)于2022年企業(yè)人力資源管理師、勞動關(guān)系協(xié)調(diào)員職業(yè)技能等級認(rèn)定計(jì)劃》得知第一期2022年廣西四級人力資源管理師考試報(bào)名時(shí)間：2月11日-3月14日。

第一期2022年廣西四級人力資源管理師資格審核時(shí)間：2月11日正式開始

報(bào)考時(shí)間安排

報(bào)名審核僅在工作日工作時(shí)間段(節(jié)假日不上班)，繳費(fèi)截止時(shí)間為繳費(fèi)截止當(dāng)日18:00時(shí)。

溫馨提示：您可以申請“ 免費(fèi)預(yù)約短信提醒”，我們會短信提醒您各地區(qū)2021年四級人力資源管理師考試時(shí)間、成績查詢時(shí)間、領(lǐng)證時(shí)間等信息。

報(bào)考程序

(一)報(bào)考條件

凡符合報(bào)考條件的考生均可根據(jù)本人情況，報(bào)考相應(yīng)職業(yè)(工種)、級別的考試。

《職業(yè)技能等級認(rèn)定申報(bào)條件》

一、具備以下條件之一者可申報(bào)四級/中級技工

1、累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)①工作4年(含)以上。

2、取得技工學(xué)校本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)②畢業(yè)證書(含尚未取得畢業(yè)證書的在校應(yīng)屆畢業(yè)生);或取得經(jīng)評估論證、以中級技能為培養(yǎng)目標(biāo)的中等及以上職業(yè)學(xué)校本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)證書(含尚未取得畢業(yè)證書的在校應(yīng)屆畢業(yè)生)。

3、高等院校本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)在校生。

二、具備以下條件之一者可申報(bào)三級/高級技工

1、取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級/中級工職業(yè)資格證書(技能等級證書)③后,累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作5年(含)以上。

2、取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級/中級工職業(yè)資格證書(技能等級證書)，并具有高級技工學(xué)校、技師學(xué)院畢業(yè)證書(含尚未取業(yè)證書的在校應(yīng)屆畢業(yè)生);或取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級/中級工職業(yè)資格證書(技能等級證書)，并具有經(jīng)評估論證、以高級技能為培養(yǎng)目標(biāo)的高等職業(yè)學(xué)校本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)證書(含尚未取得畢業(yè)證書的在校應(yīng)屆畢業(yè)生)。

3、具有大學(xué)?？票緦I(yè)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)證書，并取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級/中級工職業(yè)資格證書(技能等級證書)后，累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作2年(含)以上。

4、具有大學(xué)本科本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)學(xué)歷證書，并取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級/中級工職業(yè)資格證書(技能等級證書)后，累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作1年(含)以上。

5、具有碩士及以上本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)學(xué)歷證書(含尚未取得畢業(yè)證書的在校應(yīng)屆畢業(yè)生)。

三、具備以下條件之一者可申報(bào)二級/技師

1、取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級/高級工職業(yè)資格證書(技能等級證書)后，累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作4年(含)以上。

2、取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)=級/高級工職業(yè)資格證書(技能等級證書)的高級技工學(xué)校、技師學(xué)院畢業(yè)生，累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作3年(含)以上;或取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)預(yù)備技師證書的技師學(xué)院畢業(yè)生，累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作2年(含)以上。

3、具有大學(xué)本科本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)學(xué)歷證書，并取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級/高級工職業(yè)資格證書(技能等級證書)后，累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作2年(含)以上。

4、具有碩士本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)學(xué)歷證書，并取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級/高級工職業(yè)資格證書(技能等級證書)后，累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作1年(含)以上。

5、具有博士本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)學(xué)歷證書，累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作2年(含)以上。

四、具備以下條件者可申報(bào)一級/高級技師

取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)二級/技師職業(yè)資格證書(技能等級證書)后，累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作4年(含)以上。

注：

1、企業(yè)人力資源管理師

①相關(guān)職業(yè)是指企業(yè)管理，行政管理、管理咨詢、管理研究等職業(yè)，下同。

②相關(guān)專業(yè)是指工商企業(yè)管理，行政管理，管理科學(xué)，勞動與社會保障、勞動經(jīng)濟(jì)、勞動關(guān)系等，下同。

③相關(guān)職業(yè)資格證書(技能等級證書)是指勞動關(guān)系協(xié)調(diào)員等與企業(yè)人力資源管理職業(yè)功能具有關(guān)聯(lián)性的職業(yè)資格證書。下同。

(二)報(bào)名事項(xiàng)

1.報(bào)考人員應(yīng)在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)按要求規(guī)范填寫《職業(yè)技能等級認(rèn)定申請表》并提交審核。2.報(bào)名時(shí)須同時(shí)提交個人電子版材料：(1)身份證;(2)學(xué)歷文憑;(3)職業(yè)資格證書;(4)近期免冠彩照;(5)從事本職業(yè)(或相關(guān)職業(yè))工作年限證明。

(三)報(bào)考要求

1.報(bào)考人員對本人提交的報(bào)考信息及材料真實(shí)性、有效性負(fù)責(zé)。如提交虛假信息、材料的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將取消報(bào)考資格，已繳費(fèi)用不予退回;已參加考試且成績合格的，取消成績，不給予發(fā)放證書;取得相應(yīng)證書的，宣布證書無效，收回證書。情節(jié)嚴(yán)重者，按有關(guān)規(guī)定處理。2.報(bào)名補(bǔ)考的考生，報(bào)名審核通過視為已使用補(bǔ)考資質(zhì)，如未完成后續(xù)繳費(fèi)或缺考，不再保留補(bǔ)考資質(zhì)。3.未按規(guī)定時(shí)間進(jìn)行繳費(fèi)的報(bào)考人員視為自動放棄報(bào)考資格。4.報(bào)考人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)領(lǐng)取準(zhǔn)考證，并憑本人有效居民身份證和準(zhǔn)考證參加考試(根據(jù)報(bào)考人數(shù)設(shè)置考區(qū)，考試地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)，報(bào)考視為同意接受考務(wù)安排)。

報(bào)名地址：

南寧市民族大道49號民族商業(yè)宮B座1205、1207、1219

不知道自己能否報(bào)名2022年廣西四級人力資源管理師考試？點(diǎn)擊查詢>>2022年四級人力資源管理師報(bào)考資格查詢

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人力資源管理師報(bào)名方式

沒有基礎(chǔ)的考生，只要認(rèn)真?zhèn)淇?，其?shí)不難的!

邊做練習(xí)，邊看書邊記重點(diǎn)

做練習(xí)的目的是為了提升答題的準(zhǔn)確率，書看了，不一定能答對題。其中要注意以下幾點(diǎn)：

1、做題的方式，不要遇到不會做的題就去翻書，不會做的，可以做標(biāo)記，先一次性把題目做完。

2、核對答案的方式，在核對答案時(shí)，對于錯的我們當(dāng)然會重點(diǎn)關(guān)注分析原因，但對答對的題目，自己心里也要有數(shù)，知道是真的會做，還是因?yàn)檫\(yùn)氣好選對的，如果是后者，也應(yīng)對涉及知識點(diǎn)重新理解，不要因?yàn)榇饘α司秃鲆暵赃^。

3、核對答案后的理解，做完練習(xí)核對答案后，還有最重要的一步就是去翻書，把相關(guān)的內(nèi)容再看幾遍，如果這個題目換一種面孔出現(xiàn)，你是不是還能答對。人都是有慣性思維的，做錯了的題目，如果只是對了一下正確答案，下次遇到了，一般還是會選錯的。

每年的理論考試，至少會有10%的原題，就是以前考過的題目，當(dāng)然不一定是一模一樣，但都是換湯不換藥，有的是多選題換成單選題，有的是選項(xiàng)做了調(diào)整，這就是為什么要這樣來做題。

做練習(xí)的同時(shí)，還要抽時(shí)間記憶重點(diǎn)，記憶重點(diǎn)主要是用來應(yīng)對技能題目的，因?yàn)榧寄茴}目是需要自己一個字一個字寫的，沒有可參考的內(nèi)容。

每個人都有自己的記憶方法，小編分享自己的方法是：比如記憶第一章，我會先看一遍，默記一遍，然后不看，自己回憶一遍，看哪些記住了，哪些沒記住，沒記住的趕快看一眼，繼續(xù)回憶，這樣往返記憶幾次，基本就差不多了，這個方法還是比較管用的。

以上是環(huán)球網(wǎng)校小編整理的第一期2022年廣西四級人力資源管理師資格審核時(shí)間：2月11日正式開始，歡迎關(guān)注環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師考試頻道，更多資料可以點(diǎn)擊下方按鈕免費(fèi)下載學(xué)習(xí)~