2014年四級人力資源管理師理論知識選擇題練習(xí)(9)
更新時間：2015-12-09 17:52:46
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摘要 2014年四級人力資源管理師理論知識選擇題練習(xí)(9),由環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供!
1、人的發(fā)展特征包括( ACE )。
(A)充分發(fā)展的可能性
(B)階段性
(C)發(fā)展方向的多樣性
(D)長期性
(E)發(fā)展結(jié)果的差異性
2、現(xiàn)代人力資源管理的基本測量技術(shù)包括( AE )。
(A)工作崗位研究
(B)KPI技術(shù)
(C)關(guān)鍵事件訪談
(D)BSC技術(shù)
(E)人員素質(zhì)測評
3、組織結(jié)構(gòu)設(shè)計后的實施要則包括( ACDE )。
(A)管理系統(tǒng)一元化原則
(B)發(fā)展戰(zhàn)略性原則
(C)明確責(zé)任和權(quán)限原則
(D)分配職責(zé)原則
(E)優(yōu)先組建機(jī)構(gòu)和配備人員原則
4、( ACDE )是任何一個系統(tǒng)都具有的特征。
(A)整體性
(B)獨立性
(C)相關(guān)性
(D)目的性
(E)環(huán)境適應(yīng)性
5、工作崗位調(diào)查的內(nèi)容主要應(yīng)包括( ABDE )。
(A)本崗位工作任務(wù)的性質(zhì)
(B)本崗位勞動強(qiáng)度
(C)本崗位在職人員的姓名
(D)本崗位責(zé)任
(E)擔(dān)任本崗位所需要的體力
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