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2013年人力資源一級(jí)職業(yè)道德練習(xí)1

更新時(shí)間:2015-12-09 17:52:46 來(lái)源:|0 瀏覽0收藏0

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摘要 2013年人力資源一級(jí)職業(yè)道德練習(xí)

  單項(xiàng)選擇題

  l、關(guān)于職業(yè),正確的說(shuō)法是( )。

  (A)職業(yè)是責(zé)任、權(quán)利、利益的有機(jī)統(tǒng)一

  (B)職業(yè)是人們生存的唯一手段

  (C)職業(yè)是束縛人的自由、權(quán)利的鎖鏈

  (D)職業(yè)是賺取人們剩余勞動(dòng)價(jià)值的方式

  2、我國(guó)社會(huì)主義職業(yè)道德的核心是( )。

  (A)集體主義 (B)為人民服務(wù)

  (C)愛(ài)國(guó)主義 (D)科學(xué)發(fā)展觀

  3、職業(yè)活動(dòng)內(nèi)在的道德準(zhǔn)則是( )。

  (A)忠誠(chéng)、謹(jǐn)慎、進(jìn)取 (B)忠誠(chéng)、敬業(yè)、誠(chéng)信

  (C)誠(chéng)信、守法、人本 (D)忠誠(chéng)、審慎、勤勉

  4、屬于比爾.蓋茨確立的10大優(yōu)秀員工準(zhǔn)則的是( )。

  (A)站在自己的立場(chǎng)上為客戶著想

  (B)要把獎(jiǎng)金和薪水作為最強(qiáng)大的工作動(dòng)力

  (C)對(duì)公司的產(chǎn)品具有尋根究底的好奇心

  (D)通過(guò)自己的成功,幫助老板成功

  5、在職業(yè)活動(dòng)中,所謂“理智信任”的意思是( )。

  (A)相互信任,同時(shí)也反對(duì)不明是非、不分魯惡的盲目信任

  (B)既信任,又懷疑

  (C)表面上信任,實(shí)際上不信任

  (D)即使信任,也要加強(qiáng)防范和戒備

  6、下列做法中,符合“禁止商業(yè)賄賂行為的暫行規(guī)定”要求的是( )。

  (A)經(jīng)營(yíng)者的職工采用商業(yè)賄賂手段為經(jīng)營(yíng)者購(gòu)銷(xiāo)商品,認(rèn)定為職工個(gè)人行為

  (B)在帳外暗中給予對(duì)方單位或者個(gè)人回扣的,以行賄論處

  (C)任何經(jīng)營(yíng)者購(gòu)銷(xiāo)產(chǎn)品,均不可以明示方式給中間人傭金

  (D)經(jīng)營(yíng)者在商品交易中不得向?qū)Ψ絾挝桓劫?zèng)現(xiàn)金或者物品,包括小額廣告禮品

  7、企業(yè)家孫正義認(rèn)為:“三流的點(diǎn)子加一流的執(zhí)行力,永遠(yuǎn)比一流的點(diǎn)子加三流的執(zhí)行力更好?!彼倪@句話說(shuō)明( )。

  (A)點(diǎn)子不重要,執(zhí)行力重要

  (B)戰(zhàn)略問(wèn)題不重要,策略問(wèn)題重要

  (C)執(zhí)行、落實(shí)和紀(jì)律比沒(méi)有實(shí)際行動(dòng)的空想重要

  (D)點(diǎn)子靠別人,執(zhí)行靠自己

  8、關(guān)于節(jié)約.理解正確的是( )。

  (A)在節(jié)約問(wèn)題上,不可能形成統(tǒng)一的價(jià)值觀念

  (B)節(jié)約因人而異,企業(yè)節(jié)約主要是上司的責(zé)任

  (C)花多少錢(qián),辦多少事,只要不超支便是節(jié)約

  (D)節(jié)約方式雖有差異,但節(jié)約精神具有共通性

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