2012年人力資源管理師考試知識點(diǎn)總結(jié)（二）

更新時間：2015-12-09 17:52:46 來源：|0

瀏覽

人力資源管理師報(bào)名、考試、查分時間免費(fèi)短信提醒

    2012年企業(yè)人力資源管理師考試將近，環(huán)球網(wǎng)校編輯精心整理了人力資源管理師《第二章招聘與配置》知識點(diǎn)，更多相關(guān)請進(jìn)入環(huán)球網(wǎng)校。
    第二章招聘與配置
    1、P155 確定招聘原則
    2、P159 工作信息分析的基本方法
    3、面談法及問卷調(diào)查法的優(yōu)點(diǎn)
    4、P162招聘申請表的特點(diǎn)分析
    5、P166內(nèi)部招聘的主要方法
    6、P170 P171 篩選簡歷方法(5點(diǎn))
    7、P179 情境模擬測試的常用方法 (此標(biāo)題下的一小段)
    8、招聘收益成本比=所有新員工為組織創(chuàng)造的總價(jià)值/招聘成本
    9、錄用比=錄用人數(shù)/應(yīng)聘人數(shù)X100%
    招聘完成比=錄用人數(shù)/計(jì)劃招聘人數(shù)X100%
    應(yīng)聘比=應(yīng)聘人數(shù)/計(jì)劃招聘人數(shù)X100%

2013年人力資源管理師保過班套餐>>> 2012年人力資源管理師考試報(bào)名>>>

2012年人力資源管理師課程免費(fèi)試聽>>> 2012年人力資源管理師課程報(bào)名>>>

編輯推薦

分享到：編輯：環(huán)球網(wǎng)校

上一篇：2012年人力資源管理師考試知識點(diǎn)總結(jié)（一）

下一篇：2012年人力資源管理師考試知識點(diǎn)總結(jié)（三）

資料下載精選課程老師直播真題練習(xí)

更多資料

更多課程

更多直播

更多真題