助理人力資源管理師職業(yè)道德復(fù)習(xí)資料(四)

更新時(shí)間：2015-12-09 17:52:46 來(lái)源：|0

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人力資源管理師報(bào)名、考試、查分時(shí)間免費(fèi)短信提醒

　　答：它是指人

　　答：它也稱職業(yè)鏟d，是朋]翻罰J業(yè)活動(dòng)、履行耿臨眶的S幼棚瑕。他包括從業(yè)人員的實(shí)際操

　　作能力、業(yè)務(wù)處理能力、技術(shù)技能以及與llYdk有關(guān)的理論知識(shí)等。

　　第五章守復(fù)習(xí)重點(diǎn)：誠(chéng)實(shí)守信的含義;市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下誠(chéng)實(shí)守信的具體要求具體問(wèn)題;28.31

　　2S、誠(chéng)實(shí)守信與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和企業(yè)形象的關(guān)系? (P121-1~)2點(diǎn)

　　答：A、誠(chéng)實(shí)守信是市場(chǎng)經(jīng)湘去N’B、嚨實(shí)守信是企業(yè)的無(wú)形資本：9、為什么說(shuō)誠(chéng)實(shí)守信是做人的根本? (P130)2點(diǎn)

　　答：A、做人是酣挾守信是―個(gè)人品德修養(yǎng)狀況用認(rèn)格高下6愫現(xiàn)。B、敝人是否誠(chéng)實(shí)守信是能否贏得別人尊重和友善的重要前提條件之一 30、如何才能做一個(gè)誠(chéng)實(shí)守信的人?(P130-131)3點(diǎn)

　　答：A、要自S耱怔確z奸嶄fj益問(wèn)題B、要開(kāi)闊自己的胸牒，培養(yǎng)高尚的人格C、要樹(shù)立進(jìn)取精神和事業(yè)意識(shí) 31、誠(chéng)實(shí)守信的具體要求有哪些?(P134-144)3點(diǎn)

　　答：A、忠誠(chéng)所屬企業(yè)B、維護(hù)企業(yè)信譽(yù)C、保守企業(yè)秘密

　　第六章復(fù)習(xí)重點(diǎn)：辦事公道的含義;辦事公道的具體要求糾9生合沖別地.具體問(wèn)題：32-35 32、什么是辦事公道?(P149)

　　答：就融娥們?cè)诹?chē)情、處瑚胡耶{，要站在公正的立場(chǎng)上，對(duì)當(dāng)事雙方公平合理、不{商不倚，不論對(duì)準(zhǔn)都是按照一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)辦事。 33、為什么說(shuō)辦事公道是企業(yè)活動(dòng)的根本要求? (P150-152)3點(diǎn) 答：A、是企業(yè)自韻多正常運(yùn)行的基本保證 B、是企業(yè)贏得市場(chǎng)，生存和發(fā)展的重要條件C、是抵制行業(yè)不正之風(fēng)的重要內(nèi)容 34、辦事公道的具體要求? (P154-166)4點(diǎn)，. 答：A、堅(jiān)持真理 B、公私分明 C、公平公正 D、光明磊落 3卑從業(yè)人員做到公正、公平的基本要求是什么?(P164-165)3點(diǎn)

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