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2024年人力資源一級證書有什么用

更新時間:2024-03-20 15:24:53 來源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽23收藏9

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摘要 人力資源一級證書的用途主要包括領(lǐng)取補貼、領(lǐng)取補助、促進就業(yè)和可以評職稱等方面,對于從事人力資源行業(yè)的人員具有重要意義。

領(lǐng)取補貼

據(jù)了解,考取人力資源管理師證后,如滿足領(lǐng)取失業(yè)保險參保職工技能補貼條件的,最高可領(lǐng)取2000元補貼。部分地區(qū)還會發(fā)布職業(yè)技能晉升補貼,對擁有人力資源管理師證書的人來說是一筆額外的收入。

領(lǐng)取補助

取得人力資源管理師證書的職工退休后每個月還會再發(fā)放額外的補助。

促進就業(yè)

考取人力資源管理師證書是進入人力資源行業(yè)的敲門磚,提高專業(yè)能力,對加薪晉升、崗位調(diào)整等有促進作用。

可以評職稱

取得高技師(一級)職業(yè)資格或職業(yè)技能等級后工作滿4年,可申報副高級職稱。

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