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三級人力資源管理師屬于什么職稱

更新時間:2023-12-10 14:43:41 來源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽406收藏81

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摘要 三級人力資源管理師屬于助理級職稱,是國家職業(yè)資格標(biāo)準(zhǔn)等級的第三級別。本文將詳細(xì)介紹三級人力資源管理師的職稱背景、職業(yè)資格標(biāo)準(zhǔn)以及申報條件。

三級人力資源管理師屬于助理級職稱

三級人力資源管理師是國家職業(yè)資格標(biāo)準(zhǔn)等級中的第三級別,也被稱為助理人力資源管理師。根據(jù)國家相關(guān)政策規(guī)定,取得高級工(三級)職業(yè)資格或職業(yè)技能等級后工作滿2年,便可申報助理級職稱。

三級人力資源管理師的職業(yè)資格標(biāo)準(zhǔn)

三級人力資源管理師的職業(yè)資格標(biāo)準(zhǔn)主要包括以下幾個方面:

1.知識與技能要求

三級人力資源管理師需要具備一定的人力資源管理知識和技能,包括人力資源規(guī)劃、招聘與選拔、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、薪酬與福利、勞動關(guān)系等方面的知識和技能。

2.工作經(jīng)驗要求

三級人力資源管理師需要在人力資源管理領(lǐng)域具有一定的工作經(jīng)驗,通常要求工作滿2年以上。

3.職業(yè)道德要求

三級人力資源管理師需要具備良好的職業(yè)道德素養(yǎng),遵守職業(yè)道德規(guī)范,保護(hù)員工合法權(quán)益,維護(hù)企業(yè)利益。

申報助理級職稱的條件

申報助理級職稱需要滿足以下條件:

1.取得高級工(三級)職業(yè)資格或職業(yè)技能等級;

2.工作滿2年以上,且在人力資源管理領(lǐng)域有一定的實際工作經(jīng)驗;

3.具備良好的職業(yè)道德素養(yǎng),遵守職業(yè)道德規(guī)范。

總結(jié)

三級人力資源管理師屬于助理級職稱,是國家職業(yè)資格標(biāo)準(zhǔn)等級中的第三級別。取得高級工(三級)職業(yè)資格或職業(yè)技能等級后工作滿2年,便可申報助理級職稱。申報助理級職稱需要滿足一定的條件,包括取得相應(yīng)資格等級、工作經(jīng)驗以及良好的職業(yè)道德素養(yǎng)。

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