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人力資源管理師四級考試大綱

更新時(shí)間:2023-11-20 10:17:20 來源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽20收藏10

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摘要 本文介紹了人力資源管理師四級考試的大綱和相關(guān)內(nèi)容,包括考試形式、教材、時(shí)間、科目、題型和題量等。

人力資源管理師四級考試是國家職業(yè)資格標(biāo)準(zhǔn)等級的最低級別,屬于四級人力資源管理師(人力資源管理員)?荚囆问揭话銥殚]卷機(jī)考,個(gè)別地區(qū)為紙筆作答?荚嚧缶V包括人力資源規(guī)劃、人員招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、薪酬管理和勞動關(guān)系管理六個(gè)章節(jié)。

考試教材為《企業(yè)人力資源管理師國家職業(yè)資格培訓(xùn)教程》第四版教材?荚嚂r(shí)間由各省自行安排,一般從3月開始?荚嚳颇抗矁煽疲ɡ碚撝R和專業(yè)技能。理論知識為選擇題,專業(yè)技能為簡答題、計(jì)算題和綜合分析題。

考試內(nèi)容主要涵蓋人力資源管理的基礎(chǔ)知識和實(shí)際應(yīng)用能力?荚嚵鞒贪▓(bào)名、審核、繳費(fèi)、領(lǐng)取準(zhǔn)考證、參加考試和發(fā)放證書等步驟。

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