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二級(jí)人力資源管理師是什么級(jí)別

更新時(shí)間:2023-07-25 13:26:06 來源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽91收藏36

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摘要 本文介紹了二級(jí)人力資源管理師的級(jí)別、職業(yè)資格考試內(nèi)容和考試流程。

二級(jí)人力資源管理師是國家職業(yè)資格標(biāo)準(zhǔn)等級(jí)的第二級(jí)別,屬于人力資源管理師職業(yè)資格。取得技師(二級(jí))職業(yè)資格或職業(yè)技能等級(jí)后工作滿3年,可申報(bào)中級(jí)職稱。二級(jí)人力資源管理師的考試形式一般為閉卷機(jī)考,個(gè)別地區(qū)可能采用紙筆作答。考試大綱主要包括人力資源規(guī)劃、人員招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、薪酬管理和勞動(dòng)關(guān)系管理等六個(gè)章節(jié)。考試教材為《企業(yè)人力資源管理師國家職業(yè)資格培訓(xùn)教程》第四版教材。各省自行安排考試時(shí)間,一般從3月開始??荚嚳颇抗灿腥?,包括理論知識(shí)、專業(yè)技能和綜合評(píng)審。考試題型和題量根據(jù)科目不同而異??荚嚵鞒贪▓?bào)名、審核報(bào)名條件、交費(fèi)領(lǐng)取準(zhǔn)考證、參加統(tǒng)一考試和通知考試結(jié)果并發(fā)放證書等步驟。

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