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企業(yè)人力資源管理師培訓教材第四版

更新時間:2023-06-01 11:42:51 來源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽31收藏12

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摘要 本文介紹了符合《企業(yè)人力資源管理師國家職業(yè)技能標準(2019年版)》的企業(yè)人力資源管理師培訓教材第四版,該教材修訂了原有的內容,并結合新發(fā)展、新趨勢及新變化,旨在更好地培養(yǎng)企業(yè)人力資源管理師。

《企業(yè)人力資源管理師國家職業(yè)資格培訓教程》是符合《企業(yè)人力資源管理師國家職業(yè)技能標準(2019年版)》的企業(yè)人力資源管理師培訓教材的第四版。本教材在原有版本的基礎上,結合最新的標準和人力資源管理領域的新發(fā)展、新趨勢及新變化,對原有內容進行了修訂和更新。

本套教程共六種,已出版四本。其目的是為了更好地培養(yǎng)企業(yè)人力資源管理師,讓他們能夠適應現(xiàn)代化管理的需要和要求,掌握人力資源管理的最新理論和實踐技能,從而更好地發(fā)揮人力資源管理的作用,為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻。

該教材內容涵蓋了企業(yè)人力資源管理師實際工作所需的各方面知識和技能,包括人力資源管理的基本理論、人力資源戰(zhàn)略與規(guī)劃、員工招聘與錄用、員工關系管理、薪酬管理、績效管理、培訓開發(fā)與管理等,全面系統(tǒng)地介紹了企業(yè)人力資源管理的各個方面,不僅提高了人力資源管理師的專業(yè)素質,也為企業(yè)的人力資源管理提供了有力支持。

綜上所述,第四版企業(yè)人力資源管理師培訓教材是符合最新標準和實踐需要的教材,它將為企業(yè)培養(yǎng)更加優(yōu)秀的人力資源管理師,推動企業(yè)人力資源管理工作的不斷發(fā)展和進步。

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