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企業(yè)人力資源管理師培訓教材第四版介紹

更新時間:2023-05-09 13:36:57 來源:環(huán)球網校 瀏覽53收藏5

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摘要 本文介紹了第四版《企業(yè)人力資源管理師國家職業(yè)資格培訓教程》的出版情況和編寫背景,以及該教材的特點和目錄。

第四版《企業(yè)人力資源管理師國家職業(yè)資格培訓教程》是根據(jù)2019年版《企業(yè)人力資源管理師國家職業(yè)技能標準》編寫的。該教材由中國勞動和社會保障科學研究院項目組聯(lián)合國內高等院校、科研機構和企業(yè)界的有關老師編寫。與第三版相比,第四版修訂了部分內容,增加了一些新的知識點和案例,更加貼近實際工作需求。

教材共六種,分別為《人力資源開發(fā)與管理》、《薪酬管理》、《勞動關系管理》、《組織行為學》、《職業(yè)道德與職業(yè)素養(yǎng)》和《企業(yè)文化與價值觀管理》。每種教材都包括理論知識和實踐案例,既有基礎概念的介紹,也有具體操作的指導。同時,教材還配有習題和答案,方便學員自測和復習。

該教材不僅適用于企業(yè)人力資源管理師的職業(yè)資格培訓,也可供人力資源從業(yè)者和相關專業(yè)學生學習參考。它將幫助學員掌握人力資源管理的基本理論和實踐技能,提高工作能力和業(yè)績水平。

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