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人力資源管理師和經(jīng)濟(jì)師的區(qū)別

更新時(shí)間:2022-05-18 09:27:46 來源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽50收藏25

人力資源管理師報(bào)名、考試、查分時(shí)間 免費(fèi)短信提醒

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摘要 人力資源管理師和經(jīng)濟(jì)師的區(qū)別:這是兩種考試,沒有關(guān)系。僅僅是企業(yè)人力資源管理師考試經(jīng)歷了兩次重大改革后,由原來的職業(yè)資格評(píng)價(jià)逐步改為職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定。此證依然是目前國內(nèi)人力資源管理領(lǐng)域唯一的職業(yè)等級(jí)認(rèn)定證書,仍舊是職業(yè)能力的證明,HR入行的敲門磚。詳情如下

人力資源管理師和經(jīng)濟(jì)師的區(qū)別

隨著近幾年來技能人才評(píng)價(jià)制度改革的推進(jìn),企業(yè)人力資源管理師考試經(jīng)歷了兩次重大改革,由原來的職業(yè)資格評(píng)價(jià)逐步改為職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定。在改革過程中,網(wǎng)上不斷出現(xiàn)“人力資源管理師考試取消”的聲音,也隨之出現(xiàn)了 “人力資源管理師取消,人力行業(yè)唯一可以考證書就是經(jīng)濟(jì)師的人力資源管理師” 等一系列危言聳聽的廣告,不斷給人洗腦,致使人們對企業(yè)人力資源管理師考試的認(rèn)識(shí)出現(xiàn)了偏差,對考試是否存在,證書效力如何都開始存有疑問或不解。

企業(yè)人力資源管理師考試是國家為了“放管服”,形成以市場為導(dǎo)向的技能人才評(píng)價(jià)機(jī)制而改革的。改革后,此證依然是目前國內(nèi)人力資源管理領(lǐng)域唯一的職業(yè)等級(jí)認(rèn)定證書,仍舊是職業(yè)能力的證明,HR入行的敲門磚。根據(jù)國家人社部發(fā)布相關(guān)文件,憑證書可領(lǐng)取相關(guān)職業(yè)技能補(bǔ)貼,并且此證書將會(huì)與職稱貫通,是部分地區(qū)人才引進(jìn)、積分落戶的重要依據(jù)。證書終身有效,可在人力資源社會(huì)保障部證書全國聯(lián)網(wǎng)查詢系統(tǒng)查詢。具體內(nèi)容可以點(diǎn)擊查看視頻詳解

得知了人力資源管理師證書的重要性,考證就是必選項(xiàng)了,何時(shí)報(bào)名呢?待官方發(fā)布報(bào)名公告后,小編會(huì)為大家?guī)硐嚓P(guān)資訊,敬請關(guān)注我們!您可以 免費(fèi)預(yù)約短信提醒,屆時(shí)會(huì)短信通知大家,也可關(guān)注隨時(shí)更新的》2022年人力資源管理師報(bào)名時(shí)間及入口各省匯總

如此重要的企業(yè)人力資源管理師證書,考試在即,希望大家抓緊時(shí)間行動(dòng)起來,積極備考!

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也可以參考一下歷年人力資源管理師報(bào)名時(shí)間

歷年人力資源管理師報(bào)名時(shí)間
年份 上半年 下半年 各地區(qū)報(bào)名時(shí)間匯總
2021年 最早:3月11日開始;
最晚:6月1日開始
最早:7月19日開始;
最晚:9月12日開始
2021年人力資源管理師報(bào)名時(shí)間各地區(qū)匯總
2020年 最早:2月3日開始;
最晚:因疫情延期
最早:6月9日開始;
最晚:11月10日開始
2020年人力資源管理師報(bào)名時(shí)間各地區(qū)匯總
2019年 最早:3月11日開始;
最晚:6月1日開始
最早:7月1日開始;
最晚:11月5日開始
2019年人力資源管理師報(bào)名時(shí)間各地區(qū)匯總
2018年 最早:2月26日開始;
最晚:3月1日開始
最早:7月1日開始;
最晚:9月10日開始
2018年人力資源管理師報(bào)名時(shí)間各地區(qū)匯總
2017年 最早:2月20日開始;
最晚:3月31日開始
最早:7月11日開始;
最晚:9月1日開始
2017年人力資源管理師報(bào)名時(shí)間各地區(qū)匯總
 

以上就是小編為大家?guī)淼?ldquo;人力資源管理師和經(jīng)濟(jì)師的區(qū)別”。小編為大家收集整理了2022年人力資源管理師考試真題及答案,以及人力資源管理師高頻考點(diǎn)、記憶口訣等備考資料,點(diǎn)擊下方即可免費(fèi)下載

分享到: 編輯:維妮

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