2019年11月廣東人力資源管理師報(bào)考條件新標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行
相關(guān)推薦:全國各省份2019下半年人力資源管理師報(bào)名時(shí)間匯總
環(huán)球網(wǎng)校根據(jù)廣東職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心發(fā)布的《2019年廣東省人力資源管理師報(bào)名公告》得知,2019下半年全省人力資源管理師報(bào)名時(shí)間為一三四級(jí):8月20日-9月15日,二級(jí)人力報(bào)名時(shí)間為:9月12日-9月19日,考試時(shí)間為11月中旬,報(bào)名資格審核時(shí)間分為一三四級(jí):9月16日-9月25日,二級(jí)人力資源師:9月20日-9月25日。
溫馨提示:想要及時(shí)獲取廣東人力資源管理師準(zhǔn)考證打印時(shí)間及合格證書領(lǐng)取等信息,可以申請(qǐng)“ 免費(fèi)預(yù)約短信提醒”,使用該服務(wù)后,時(shí)間公布后可以及時(shí)收到短信通知。
根據(jù)新頒布的國家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)更新有關(guān)申報(bào)條件?荚嚂r(shí)間在2019年7月1日(含)之后的,2019下半年廣東人力資源管理師申報(bào)條件按照新標(biāo)準(zhǔn)執(zhí) 行。
廣東人力資源管理師報(bào)考條件:
四級(jí)人力資源管理師:
(1) 累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)①工作 4 年 (含) 以上
(2) 取得技工學(xué)校本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)②畢業(yè)證書 (含尚未取得畢業(yè)證書的在校應(yīng)屆畢業(yè)生)或取得經(jīng)評(píng)估論證、 以中級(jí)技能為培養(yǎng)目標(biāo)的中等及以上職業(yè)學(xué)校本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)證書 (含尚未取得畢業(yè)證書的在校應(yīng)屆畢業(yè)生)。【不想錯(cuò)過人力資源管理師考試報(bào)名、準(zhǔn)考證打印、考試時(shí)間、成績查詢等信息,可以 免費(fèi)預(yù)約短信提醒服務(wù)。】
(3) 高等院校本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)在校生
三級(jí)人力資源管理師:
(1) 取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級(jí)/ 中級(jí)工職業(yè)資格證書 (技能等 級(jí)證書)③ 后,累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作 5 年 (含) 以上。
(2) 取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級(jí)/ 中級(jí)工職業(yè)資格證書 (技能等 級(jí)證書) 并具有高級(jí)技工學(xué)校、 技師學(xué)院畢業(yè)證書 (含尚未取得畢 業(yè)證書的在校應(yīng)屆畢業(yè)生);或取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級(jí)/ 中級(jí)工 職業(yè)資格證書 (技能等級(jí)證書)并具有經(jīng)評(píng)估論證、 以高級(jí)技能為培養(yǎng)目標(biāo)的高等職業(yè)學(xué)校本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)證書 (含尚未取得畢業(yè)證書的在校應(yīng)屆畢業(yè)生)。
(3) 具有大學(xué)?票緦I(yè)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)證書,并取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級(jí)/ 中級(jí)工職業(yè)資格證書 (技能等級(jí)證書) 后,累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作 2 年 (含) 以上。
(4) 具有大學(xué)本科本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)學(xué)歷證書,并取得本職業(yè) 或相關(guān)職業(yè)四級(jí)/ 中級(jí)工職業(yè)資格證書 (技能等級(jí)證書) 后,累計(jì)從 事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作 1 年 (含) 以上。
(5) 具有碩士及以上本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)學(xué)歷證書 (含尚未取得 畢業(yè)證書的在校應(yīng)屆畢業(yè)生)。
二級(jí)人力資源管理師:
(1) 取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級(jí)/ 高級(jí)工職業(yè)資格證書 (技能等 級(jí)證書) 后,累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作 4 年 (含) 以上。
(2) 取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級(jí)/ 高級(jí)工職業(yè)資格證書 (技能等 級(jí)證書) 的高級(jí)技工學(xué)校、 技師學(xué)院畢業(yè)生累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作 3 年 (含) 以上或取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)預(yù)備技師證 書的技師學(xué)院畢業(yè)生累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作 2 年 (含) 以上。
(3) 具有大學(xué)本科本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)學(xué)歷證書,并取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級(jí)/ 高級(jí)工職業(yè)資格證書 (技能等級(jí)證書) 后,累計(jì)從 事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作 2 年 (含) 以上。
(4) 具有碩士本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)學(xué)歷證書,并取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級(jí)/ 高級(jí)工職業(yè)資格證書 (技能等級(jí)證書) 后,累計(jì)從事本 職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作 1 年 (含) 以上。
(5) 具有博士本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)學(xué)歷證書,累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作 2 年 (含) 以上。
一級(jí)人力資源管理師:
取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)二級(jí)/ 技師職業(yè)資格證書 (技能等級(jí)證 書) 后,累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作 4 年 (含) 以上。
①相關(guān)職業(yè)是指企業(yè)管理、 行政管理、 管理咨詢、 管理研究等職業(yè)。下同。
②相關(guān)專業(yè)是指工商企業(yè)管理、 行政管理、 管理科學(xué)、 勞動(dòng)與社會(huì)保障、 勞動(dòng)經(jīng) 濟(jì)、 勞動(dòng)關(guān)系等。下同。
③相關(guān)職業(yè)資格證書 (技能等級(jí)證書) 是指勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)員等與企業(yè)人力資源管理 職業(yè)功能具有關(guān)聯(lián)性的職業(yè)資格證書。下同。
附件:2019 年廣東省國家職業(yè)資格鑒定申報(bào)條件.doc
以上就是環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您整理的“2019年11月廣東人力資源管理師報(bào)考條件新標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行 ”相關(guān)內(nèi)容,不想錯(cuò)過人力資源管理師考試,準(zhǔn)時(shí)知道人力資源管理師考試時(shí)間,可以 免費(fèi)預(yù)約短信提醒
環(huán)球網(wǎng)校友情提示:更多人力資源管理師考試試題以及人力資源管理師復(fù)習(xí)備考精華資料請(qǐng)點(diǎn)擊文章下方“免費(fèi)下載 ”按鈕免費(fèi)下載學(xué)習(xí)。
最新資訊
- 廣東勞動(dòng)學(xué)會(huì):2025年廣東人力資源考試安排已發(fā)布2024-10-25
- 2024福建企業(yè)人力資源管理師報(bào)名繳費(fèi)10月25日已開啟!賬戶信息&報(bào)名攻略全解析2024-10-25
- 【11月4日截止報(bào)名,倒計(jì)時(shí)10天!】2024浙江人力資源考試報(bào)名沖刺2024-10-25
- 倒計(jì)時(shí)6天!2024下半年海南省人力資源管理師報(bào)名10.31截止,你的備考計(jì)劃準(zhǔn)備好了嗎2024-10-25
- 【緊急提醒】2024福建省企業(yè)人力資源管理師報(bào)名10.25截止!超詳細(xì)步驟助你秒報(bào)成功2024-10-25
- 緊急提醒!2024四川人力資源考試第二批報(bào)名繳費(fèi)黃金期:10月28日至30日2024-10-24
- 【緊急提醒】2024福建企業(yè)人力資源管理師報(bào)名繳費(fèi)10月25日起!轉(zhuǎn)賬攻略全公開2024-10-24
- 海南省人力資源管理師2024下半年報(bào)名僅剩7天!10月31日截止,你的備考計(jì)劃啟動(dòng)了嗎2024-10-24
- 報(bào)名倒計(jì)時(shí)1天!福建企業(yè)人力資源管理師報(bào)名繳費(fèi)全攻略,助你輕松鎖定2024下半年考試2024-10-24
- 2024年11月四川人力資源考試二批考試?yán)U費(fèi)倒計(jì)時(shí)5天,備考策略大公開2024-10-23