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2016年11月人力資源管理師三級理論知識考前復(fù)習(xí):績效管理

更新時間:2016-11-04 16:06:05 來源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽108收藏43

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  1.第一節(jié),【知識要求】“一、績效管理系統(tǒng)設(shè)計的基本內(nèi)容”P219

  【能力要求】“二、(一)績效管理系統(tǒng)評估的內(nèi)容”P232

  2.第二節(jié),一單元【知識要求】“一、績效計劃的目的和內(nèi)容”P237

  二單元【知識要求】“一、績效考評方法的分類” P245 ①品質(zhì)主導(dǎo)型;②行為主導(dǎo)型;③結(jié)果主導(dǎo)型

  “二、(五)結(jié)構(gòu)式敘述法”P247 (王全一HE工作室編)

  “三、(一)關(guān)鍵事件法;P249

  (五)強(qiáng)迫選擇法”P253

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  “四、(一)目標(biāo)管理法;P254(環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供績效管理知識)

  (四)成績記錄法;P255

  (六)勞動定額法”P256

  三單元【知識要求】“一、績效面談的類型”P270

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