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人力資源管理師決定工作崗位存在的前提復習

更新時間:2015-12-09 17:52:46 來源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽172收藏17

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  【摘要】環(huán)球網(wǎng)校溫馨提示:人力資源管理師已進入備考階段,因此小編為人力資源管理學員整理了“人力資源管理師決定工作崗位存在的前提復習”的復習資料,主要講人力資源管理師決定工作崗位存在的前提考點,請大家不要輕視。下面是人力資源管理師決定工作崗位存在的前提的詳細內(nèi)容,請仔細閱讀。

  編輯推薦:2015年一級人力資源管理師知識復習資料匯總

  決定工作崗位存在的前提

  工作崗位是組織中的基本單元。

  為什么要設置這個工作崗位,取決于分支系統(tǒng)的總?cè)蝿蘸涂偰繕恕?/p>

  工作崗位受到多種因素的影響——8種因素

  技術狀態(tài)、勞動設備工具

  勞動條件和環(huán)境

  勞動對象的復雜性、多樣性

  本部門對崗位任務和目標的定位

  不同時段、不同經(jīng)歷的任職者

  企業(yè)生產(chǎn)業(yè)務系統(tǒng)的決策

  職能性技術老師對崗位設計的影響

  軟環(huán)境條件的影響

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  2015年下半年人力資源管理師考試時間:11月22日

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