2022年MEM提前面試:提前面試考察內容有哪些?
MEM提前面試考察內容
很多學校MEM也效仿MBA舉行提前面試,而MEM面試具體主要考察哪些層面的知識呢?
(1)英語口語
英語口語考核幾乎是考研面試的必備環(huán)節(jié),各校具體設置會有不同,雖然除了一些英文項目大多占比不是太高,但完全放棄也很肉痛,可以針對院校提前準備。
(2)個人過往履歷
MEM面試考官針對大家的過往經歷還是比較感興趣的,所以在每個考生的考核過程中,都逐步加入了對過往履歷的二次驗證,通過二次驗證,最終確定大家在過往履歷中所產生的價值。
(3)行業(yè)認知
對于一個行業(yè)的分析和前瞻性預測是一個管理人必備的基本素養(yǎng),所以在很多MEM院校提前面試中,這個點也成為了MEM院校必備的考核。主要是通過發(fā)問,考生的分析和回答,能夠初步確定考生在眾多學生中的層次,進而確定是否給予錄取。
(4)技術能力
MEM的培養(yǎng)不同于MBA,MEM是技術和管理的復合型人才的打造,所以對于MEM的學生需要具備一定的基本技術能力。這些MEM院校提前面試的考核中都給予了一定權重的考核,這樣其實對于考生和院校都是一個好處。畢竟只有彼此匹配才可以讓事情進展的更好,MEM院校是為了提升自己培養(yǎng)學生之后創(chuàng)造的價值,考生是希望通過學習之后實現自己的價值。所以對于技術背景的考核是每個MEM院校必備的要素。
(5)MEM認知
不同于MBA,MEM的考核有其自己的培養(yǎng)目標,院校要求。所以要求MEM面試的同學必須有一定的MEM相關知識,深刻了解MEM本質,明確MEM對個人職業(yè)發(fā)展的幫助,有一定的規(guī)劃和見解。
(6)綜合素質
MEM雖然不要求像MBA那樣的商業(yè)管理素質能力,但作為工程管理者或者儲備工程管理者基本的管理素質也是必要的,所以會著重考查考生的邏輯思維、表達、反應能力,以及與管理能力、創(chuàng)新能力相關的潛在素質等。
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