當前位置: 首頁 > 監(jiān)理工程師 > 監(jiān)理工程師備考資料 > 2022監(jiān)理工程師考試《理論法規(guī)》考點:目標控制的前提工作

2022監(jiān)理工程師考試《理論法規(guī)》考點:目標控制的前提工作

更新時間:2021-08-06 10:56:15 來源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽26收藏2

監(jiān)理工程師報名、考試、查分時間 免費短信提醒

地區(qū)

獲取驗證 立即預約

請?zhí)顚憟D片驗證碼后獲取短信驗證碼

看不清楚,換張圖片

免費獲取短信驗證碼

摘要 2022年監(jiān)理備考正在進行中,環(huán)球網(wǎng)校特為各位考生準備了監(jiān)理工程師考試《理論與法規(guī)》考點:目標控制的前提工作,供考生參考閱讀,更多內(nèi)容可關注環(huán)球網(wǎng)校監(jiān)理工程師頻道。
2022監(jiān)理工程師考試《理論法規(guī)》考點:目標控制的前提工作

考點:目標控制的前提工作

(一)目標規(guī)劃和計劃

首先必須對目標進行合理的規(guī)劃并制定相應的計劃。目標規(guī)劃和計劃越明確、越具體、越全面,目標控制的效果就越好。

1.標規(guī)劃和計劃與目標控制的關系

目標規(guī)劃需要反復進行多次。這表明,目標規(guī)劃和計劃與目標控制的動態(tài)性相一致。隨著建設工程的進展,要求目標規(guī)劃與之相適應,需要在新的條件和情況下不斷深入、細化,并可能需要對前一階段的目標規(guī)劃。

作出必要的修正或調(diào)整,真正成為目標控制的依據(jù)。由此可見,目標規(guī)劃和計劃與目標控制之間表現(xiàn)出一種交替出現(xiàn)的循環(huán)關系。

2.目標控制的效果在很大程度上取決于目標規(guī)劃和計劃的質(zhì)量

應當說,目標控制的效果直接取決于目標控制的措施是否得力,是否將主動控制與被動控制有機地結(jié)合起來,以及采取控制措施的時間是否及時等。但是,目標控制的效果雖然是客觀的,而人們對目標控制效果的評價卻是主觀的,通常是將實際結(jié)果與預定的目標和計劃進行比較。如果出現(xiàn)較大的偏差,一般就認為控制效果較差;反之,則認為控制效果較好。從這個意義上講,目標控制的效果在很大程度上取決于目標規(guī)劃和計劃的質(zhì)量。為此,必須做好以下兩方面工作:

一是合理確定并分解目標。

二是制定可行且優(yōu)化的計劃。

計劃不僅是對目標的實施,也是對目標的進一步論證。計劃是許多更細、更具體的目標的組合。

制定計劃首先要保證計劃的可行性,即保證計劃的技術、資源、經(jīng)濟和財務的可行性,還應根據(jù)一定的方法和原則力求使計劃優(yōu)化。對計劃的優(yōu)化實際上是作多方案的技術經(jīng)濟分析和比較。計劃制定得越明確、越完善,目標控制的效果就越好。

例題:下列關于目標控制的表述中,正確的是( )。

A 目標控制的效果和對目標控制效果的評價都是客觀的;

B.目標控制的效果和對目標控制效果的評價都是主觀的;

C.目標控制的效果是主觀的,對目標控制效果的評價是客觀的;

D.目標控制的效果是客觀的,對目標控制效果的評價是主觀的。

答案:D

(二)組織:目標控制的組織機構(gòu)和任務分工越明確、越完善,目標控制的效果就越好。

為了有效地進行目標控制,需要做好以下幾方面的組織工作: (1)設置目標控制機構(gòu);(2)配備合適的目標控制人員; (3)落實目標控制機構(gòu)和人員的任務和職能分工;(4)合理組織目標控制的工作流程和信息流程。

溫馨提示:以上內(nèi)容就是環(huán)球網(wǎng)校監(jiān)理工程師頻道為大家整理,歷年真題解析和各科試題資料,供考生【免費下載】,考生可到文末下方免費專區(qū)領取。此外,2022年監(jiān)理考試報名時間暫未公布, 免費預約短信提醒,環(huán)球網(wǎng)校及時推送考試報名時間通知!

分享到: 編輯:環(huán)球網(wǎng)校

資料下載 精選課程 老師直播 真題練習

監(jiān)理工程師資格查詢

監(jiān)理工程師歷年真題下載 更多

監(jiān)理工程師每日一練 打卡日歷

0
累計打卡
0
打卡人數(shù)
去打卡

預計用時3分鐘

監(jiān)理工程師各地入口
環(huán)球網(wǎng)校移動課堂APP 直播、聽課。職達未來!

安卓版

下載

iPhone版

下載

返回頂部