四川招優(yōu)秀工人公務(wù)員馬鈴薯和燒秸稈入考題

更新時間：2014-06-18 08:44:34 來源：|0

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摘要四川省首次面向優(yōu)秀工人、農(nóng)民和村(社區(qū))黨組織書記公招，2276人角逐260個職位。

四川招優(yōu)秀工人公務(wù)員馬鈴薯和燒秸稈入考題

　　6月15日，成都高新實驗中學新北校區(qū)，參加2014優(yōu)秀工人農(nóng)民公務(wù)員考試的考生走出考場。

　　我省首次面向優(yōu)秀工人、農(nóng)民和村(社區(qū))黨組織書記公招，2276人角逐260個職位

　　15日上午，大家還在回味世界杯綠茵場上的精彩瞬間時，都江堰(微博)胥家鎮(zhèn)的村民董波已在成都市高新區(qū)新義路的一間教室里緊張答卷―我省首次面向優(yōu)秀工人、農(nóng)民和村(社區(qū))黨組織書記招考公務(wù)員的筆試開始了。這一天，與董波一起進考場的共2276人，他們用經(jīng)驗和智慧角逐260個公務(wù)員職位。此次考試，共2494人報考，218人缺考，缺考率8.74%。

　　38歲的董波從未想過，自己的人生會迎來進入公務(wù)員隊伍的機會……

　　考生

　　種了13年獼猴桃農(nóng)民參考公務(wù)員

　　他是獼猴桃種植大戶

　　“當上了公務(wù)員，我的舞臺會變得更大”

　　當過5年兵、種了13年獼猴桃，來自都江堰市胥家鎮(zhèn)共和村6組的董波，是名地道的農(nóng)民。

　　與土地打了幾十年交道，對田間地頭那一套熟稔于心，董波除有鄉(xiāng)村情結(jié)外，還有一種豪情一直藏在心底―他希望自己成為致富的“帶頭大哥”，與鄉(xiāng)鄰們一起做大獼猴桃產(chǎn)業(yè)。走進考場，董波希望公務(wù)員身份能給他一個更大的舞臺，讓他圓夢。

　　他期待，自己能成為新晉260個公務(wù)員中的一員。

　　當公務(wù)員的愿望，從沒像這段時間如此強烈。從小，他向往的是軍營，渴望著一身橄欖綠。20歲那年，高考失利后不愿留級的他圓了兒時的夢想，到北京當上了武警。

　　5年后，他退伍回到田間侍弄土地�！拔铱粗蟹N植獼猴桃的潛力，租了4畝地，加上自家的土地，一共種了6畝紅心獼猴桃。”董波說，他是村子里首批種植獼猴桃的人，靠種紅心獼猴桃，每年收入6萬元左右。

　　干農(nóng)活，總會遇到農(nóng)閑。他開始鉆研起規(guī)劃，并通過黨校獲得了農(nóng)藝師專業(yè)的大專文憑。他還被臨時招聘進了胥家鎮(zhèn)鎮(zhèn)政府，從事產(chǎn)業(yè)規(guī)劃方面的工作。

　　“我最自豪的事，是參與了鎮(zhèn)政府規(guī)劃并建成了獼猴桃產(chǎn)業(yè)基地，并將基地引導(dǎo)到了鄰村。”董波說，聽說有機會參考公務(wù)員的消息后，他立即報了名，并在網(wǎng)上搜集農(nóng)業(yè)、基層政策。

　　“如果當上了公務(wù)員，我的舞臺就會變得更大�！倍ㄣ裤街谛碌奈枧_上，跳出華麗的舞蹈，帶領(lǐng)更多村民們共同奔向富裕。

　　她是工廠質(zhì)量管理技術(shù)員

　　“現(xiàn)在工作輕松，但想給自己一個機會�！�

　　同一天，與董波同齡的蒲江(微博)人楊雄華也與他并肩作戰(zhàn)。

　　考場外，楊雄華的愛人和11歲的兒子站在學校門口默默等待。這讓她覺得考試很溫暖。為了備戰(zhàn)，一家子前天就從蒲江(微博)來到成都，住了一宿旅館。

　　考公務(wù)員并不是楊雄華的主意，是他愛人李先生的意思，就連報名都由愛人代勞，當老師的愛人還為她準備資料，陪她復(fù)習，堪稱她考試最堅強的后盾。

　　楊雄華說，大學畢業(yè)后，她進了蒲江(微博)一家工廠，從車間工人干起，通過多次轉(zhuǎn)崗，她成長為一名質(zhì)量管理技術(shù)人員�！艾F(xiàn)在，工作輕松，年薪5萬多元�！睏钚廴A說，她對工作和現(xiàn)狀很滿意。不過，愛人督促她備考公務(wù)員，她表示“給自己一個機會，試試看。”

　　答完題后，她覺得“考題中涉及農(nóng)業(yè)的特別多，很難。”

　　考題

　　分辨果蔬類別題目接地氣

　　接地氣

　　干過這些活才能得高分

　　據(jù)介紹，這份針對工人、農(nóng)民、村(社區(qū))黨組織書記的考題，并不像以往公開招考公務(wù)員那樣考《行政能力測試》和《申論》。

　　考生們筆試科目是《公共基礎(chǔ)知識》，92道題，滿分100分，120分鐘交卷。主要測試農(nóng)村(社區(qū))工作方針政策、企業(yè)管理、社會管理、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、村(社區(qū))建設(shè)、基層和群眾工作等知識�！爸挥懈蛇@個活的人，才可能得高分。”相關(guān)人事考試老師說，考題的主題思想是：不考知識，不考死記硬背，要考出考生的實際能力，考查考生對國家政策的把握，考慮能否滿足用人單位的需求。

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　　考政策

　　中央一號文件出現(xiàn)3次

　　“涉農(nóng)的題多�！背缰�(微博)考生青靜江還記得，第一道判斷題，她留意到前18題全是有關(guān)農(nóng)業(yè)方面。她清楚地記得，《中央一號文件》成為考題中的高頻詞，一共出現(xiàn)了3次。

　　比如，“一號文件強調(diào)，任何時候都不能放松國內(nèi)糧食生產(chǎn)要確保谷物完全自理;一號文件提出要促進生態(tài)友好型農(nóng)業(yè)發(fā)展、支持開展病蟲害綠色防控和病死畜禽無害化處理;一號文件提出，要抓緊構(gòu)建新形勢下的國家糧食安全戰(zhàn)略，加大力度落實米袋子()負責制�！�

　　面對這樣的考題，一名不愿意透露姓名的考生高興慘了。她在接受華西都市報(微博)記者采訪時透露，自己準備很充分，在網(wǎng)上搜索了大量有關(guān)農(nóng)業(yè)方面的文件與政策，其中就有一份中央一號文件。

　　貼實際

　　馬鈴薯和“燒秸稈”入考題

　　“以下作物不屬于茄果類的菜是：A馬鈴薯、B番茄、C茄子、D辣椒”看到這種題時，董波臉上浮現(xiàn)出一絲微笑�！昂唵�!只要有農(nóng)村生活經(jīng)驗的應(yīng)該都能答得起�！弊龀鲞x擇后，他繼續(xù)答題，很快，另一道題也令他會心一笑。“以下秸桿還田方式生態(tài)環(huán)境影響最大的：A堆漚還田B過復(fù)還田 C焚燒還田 D直接還田”不到兩小時，董波答完了題，交卷鈴聲響起，他邁著輕快的步伐走出考場。

　　還有一些考題令考生們覺得“很實際，有共鳴”。董波回憶還有一道有關(guān)技術(shù)能手帶領(lǐng)大家共同致富的題，某村有制木碗的技術(shù)，秦家5代相傳，掌握了上漆、描畫等絕活。隨著秦家生意規(guī)模擴大，他成立了一家公司，在縣城開了銷售點，并改為收購木碗，只負責最后的描畫和上漆等工序。“這幾年，我一直追求的就是當上秦某這樣的致富帶頭人�！倍ㄕf，這些來自生活的考題令他記憶深刻。

　　全國首批公選農(nóng)民工干部楊加林：

　　更注重形象

　　不再光起膀子劃拳

　　2009年末，遂寧市面向優(yōu)秀農(nóng)民工公選副科級干部，歷時4個月后，最終選出3人。作為全國首批公選農(nóng)民工副科級干部，時年37歲的射洪縣高坎村農(nóng)民楊加林，就任射洪縣官升鎮(zhèn)副鎮(zhèn)長。

　　在公選的3位副科級干部中，楊加林無疑是最“接地氣”的，4代均過著面朝黃土背朝天的生活。18歲高中畢業(yè)后，他告別故土外出務(wù)工，經(jīng)過多年奮斗，楊加林從機械維修技術(shù)工做到技術(shù)骨干，又自學考取了工商企業(yè)管理專業(yè)大專文憑和高級人力資源管理師證�；氐剿拇ê螅谝患夜緭无k公室主任。

　　2009年11月，為了謀求一個相對穩(wěn)定的工作環(huán)境，他報名參考遂寧(微博)農(nóng)民工副科級干部公選。最終以總成績第一名，正式進入公務(wù)員系統(tǒng)。然而履職不到3個月，就迎來了考驗。

　　2010年7月，鎮(zhèn)里組織施工隊拆除街邊公廁，因不能再使用糞肥澆地，附近有村民不同意，上百人堵住了公路。擔心身著制服的警察出現(xiàn)會刺激老百姓的情緒，最終他自己走到最前面，解釋拆了公廁后會另修個廁所供大家使用，并請群眾選幾名代表到鎮(zhèn)政府協(xié)商。同時，他讓施工隊立即停止施工，等待協(xié)商結(jié)果，事件得到妥善解決。

　　“那時候沒經(jīng)驗嘛，對很多政策不熟悉。”楊加林坦言，4年的公務(wù)員生活讓他變得成熟，不管是本職工作還是待人處世，都有不少改變。

　　剛當公務(wù)員時，楊加林還是沿用企業(yè)思維，靠制度管理與村民打交道�！昂髞戆l(fā)現(xiàn)，我應(yīng)該為村民的訴求多考慮，而不是專靠一紙條文來約束。”時至今日，楊加林對待工作仍心懷感激�！拔业墓べY不高，每個月還不到從前的一半，但從沒想過回頭�！彼f，既然我選擇了公務(wù)員，就做好了過清貧日子的準備，“一個好官，要守得住清貧，耐得住寂寞”。

　　去年8月，楊加林轉(zhuǎn)崗至射洪縣仁和鎮(zhèn)，任黨委副書記、紀委書記一職。從企業(yè)主任，到公務(wù)員副鎮(zhèn)長，再到黨委副書記。隨著角色轉(zhuǎn)換，楊加林的人生軌跡也慢慢出現(xiàn)變化“以前在企業(yè)，和朋友出去耍，光起膀子劃拳都有�！睏罴恿滞嘎叮F(xiàn)在和以前不同，要注意形象和影響，“企業(yè)里，我是參與制度的管理者，感覺很威風。而現(xiàn)在，我是個服務(wù)員，要專為群眾服好務(wù)”。

　　新聞?wù){(diào)查

　　能寫的公務(wù)員不缺

　　最缺有實踐經(jīng)驗的

　　2010年1月5日，中組部副部長、人力資源和社會保障部部長尹蔚民在召開的全國行政機關(guān)公務(wù)員管理工作會議上表示，今后要堅持和完善從基層一線選拔公務(wù)員制度，探索從優(yōu)秀工人、農(nóng)民等生產(chǎn)一線中考錄公務(wù)員的辦法。黨的十八大報告也提出：優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)班子配備和干部隊伍結(jié)構(gòu)，注重從基層一線培養(yǎng)選拔干部，拓寬社會優(yōu)秀人才進入黨政干部隊伍渠道。在我國，廣東、陜西、重慶等地已就此進行了探索。

　　據(jù)媒體報道，2010年，廣東試水從外來務(wù)工人員中考錄基層公務(wù)員。次年，從工人、農(nóng)民中選拔250名基層公務(wù)員和事業(yè)單位職員，250個職位共有3.38萬工人、農(nóng)民報名。2013年，陜西首次從優(yōu)秀農(nóng)民、工人中招錄公務(wù)員487名。

　　從工人、農(nóng)民、村(社區(qū))黨組織書記中招考公務(wù)員，市場是否真有此需求?用人單位最看中這個群體中哪部分優(yōu)勢?就此，華西都市報(微博)記者采訪了都江堰市人社局副局長鄭建軍和虹口鄉(xiāng)黨委副書記田黃鶴。鄭建軍說，今年，都江堰市針對優(yōu)秀工人、農(nóng)民、村(社區(qū))黨組織書記招考公務(wù)員共準備了3個職位，最終錄取的3人都將充實到鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府里。“總體來說，鄉(xiāng)鎮(zhèn)對有豐富基層經(jīng)驗的員工普遍持歡迎態(tài)度。”鄭建軍說，很多鄉(xiāng)鎮(zhèn)都爭先恐后申請把最終的名額落實到自己所在的鄉(xiāng)鎮(zhèn)�！拔覀冏顨g迎優(yōu)秀農(nóng)民考進公務(wù)員隊伍�！碧稂S鶴直言不諱地表達了他的觀點，“通過這么多年的補給，能寫的公務(wù)員，我們不缺，我們最缺少有實踐經(jīng)驗的公務(wù)員�！�

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