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2014年四川省人力資源和社會(huì)保障廳直屬事業(yè)單位招聘公告

更新時(shí)間:2014-06-05 13:58:35 來源:|0 瀏覽0收藏0

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摘要 2014年四川省人力資源和社會(huì)保障廳直屬事業(yè)單位招聘2014年四川省人力資源和社會(huì)保障廳直屬事業(yè)單位招聘公告

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2014年四川省人力資源和社會(huì)保障廳直屬事業(yè)單位招聘公告

  根據(jù)《四川省省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則(試行)》等有關(guān)規(guī)定,我廳擬面向社會(huì)公開招聘部分工作人員補(bǔ)充到四川省人事信息中心、四川省人力資源和社會(huì)保障科學(xué)研究所2個(gè)直屬事業(yè)單位工作?,F(xiàn)將公開招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、招聘單位基本情況

單位名稱
單位性質(zhì)
單位地址
主要職能
四川省人事 信息中心
全額撥款 事業(yè)單位
成都市西大街258號(hào) 社保大廈
組織開展全省人力資源社會(huì)保障信息系統(tǒng)和金保工程的建設(shè)和管理工作,牽頭擬訂信息系統(tǒng)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)規(guī)范和規(guī)章制度,并組織實(shí)施;負(fù)責(zé)全省應(yīng)用系統(tǒng)和數(shù)據(jù)的集中管理;負(fù)責(zé)全省社會(huì)保障卡管理、發(fā)行和“一卡通”工作;負(fù)責(zé)全省12333電話咨詢服務(wù)系統(tǒng)建設(shè)工作;承擔(dān)廳本級(jí)信息化的建設(shè)和管理等工作。
四川省人力資源和社會(huì)保障科學(xué)研究所
全額撥款 事業(yè)單位
成都市陜西街54號(hào)
從事人力資源社會(huì)保障公共政策研究,為決策機(jī)關(guān)提供依據(jù);開展人力資源社會(huì)保障公共政策的宣傳、咨詢等服務(wù)。

  二、招聘對象、范圍及基本條件

  (一)招聘的對象和范圍

  面向全國招聘2014年7月31日前取得普通高等教育全日制普通班碩士研究生及以上學(xué)歷和學(xué)位(持有國家教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證學(xué)歷、學(xué)位的歸國留學(xué)人員不受普通高等教育全日制普通班學(xué)習(xí)形式限制),并完全符合《四川省人力資源和社會(huì)保障廳直屬事業(yè)單位2014年6月公開招聘工作人員崗位和條件要求一覽表》(含表注,以下簡稱《崗位和條件要求一覽表》)相關(guān)崗位條件要求和本公告其他要求的人員。其中,2014年高校應(yīng)屆畢業(yè)生必須在2014年7月31日前取得符合崗位條件要求的畢業(yè)證等證書,并憑證書辦理確認(rèn)等手續(xù);其他報(bào)考者必須在報(bào)名時(shí)前取得符合崗位條件要求的國家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證等證書。未在規(guī)定時(shí)間取得并提供有關(guān)證書的,視為報(bào)考者自動(dòng)放棄,責(zé)任自負(fù)。2014年8月1日之后畢業(yè)的全日制在讀生不屬于此次公招的范圍。

  報(bào)名時(shí)本單位的在編工作人員,不屬本單位本次招聘對象范圍。

  (二)基本條件

  1、報(bào)考者應(yīng)同時(shí)具備的條件:

  (1)具有中華人民共和國國籍,熱愛社會(huì)主義祖國,擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨,遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛崗敬業(yè),事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。

  (2)身體健康,體檢合格,能正常履行招聘崗位職責(zé)。

  (3)具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格(詳見《崗位和條件要求一覽表》)。其中,報(bào)考者本人有效學(xué)位證上的學(xué)位,應(yīng)與擬報(bào)考崗位的“學(xué)位”資格要求相符;報(bào)考者本人有效的畢業(yè)證所載學(xué)歷和所獲專業(yè)名稱,應(yīng)與擬報(bào)考崗位的“學(xué)歷”和“專業(yè)條件要求”兩欄分別相符;不符者,請勿報(bào)考,否則取消報(bào)考或聘用資格,責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。

  (4)中小學(xué)教師報(bào)考者,須征得縣以上教育行政主管部門書面同意。

  (5)委培、定向畢業(yè)生,須征得原委培、定向單位同意。

  2、有下列情況之一者,不得報(bào)考:

  (1)曾受過各類刑事處罰的。

  (2)曾被開除公職的。

  (3)有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。

  (4)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。

  (5)按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部6號(hào)令)和《四川省省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則(試行)》的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的。

  (6)尚處于試用期內(nèi)的新錄用公務(wù)員。

  (7)有違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位的。

  三、公開招聘單位和名額

  本次招聘均在事業(yè)單位經(jīng)批準(zhǔn)設(shè)置的崗位內(nèi)招聘,招聘名額為2名,其中省人事信息中心1名、省人力資源和社會(huì)保障科學(xué)研究所1名,具體崗位見《崗位和條件要求一覽表》。

  四、報(bào)名及網(wǎng)上繳費(fèi)

  本次公開招聘的報(bào)名僅采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行,不組織現(xiàn)場報(bào)名。報(bào)名網(wǎng)站為四川人事考試網(wǎng),報(bào)名時(shí)間為2014年6月12日00:00至15日08∶00。

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  報(bào)名按以下程序進(jìn)行:

  (一)報(bào)名

  1、明確要求。報(bào)考者登錄報(bào)名網(wǎng)站后,請認(rèn)真閱讀本公告,詳細(xì)了解招聘對象、范圍、條件以及有關(guān)政策規(guī)定和有關(guān)注意事項(xiàng)等內(nèi)容,根據(jù)自身情況選擇完全符合報(bào)考條件的一個(gè)崗位報(bào)名,每個(gè)報(bào)考者在本批次事業(yè)單位公招中限報(bào)一個(gè)崗位。

  本次公招我廳不進(jìn)行網(wǎng)上資格審查,報(bào)考者最終是否符合所報(bào)崗位條件要求由我廳負(fù)責(zé)的面試資格審查、考核中的復(fù)核和審核確認(rèn)的結(jié)果最終確定。

  在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件、弄虛作假、違反回避制度、或同時(shí)參加了同批次事業(yè)單位兩處及以上考試以及多崗位報(bào)考的,報(bào)考或聘用資格一律無效,且責(zé)任自負(fù)。

  2、填報(bào)信息。符合條件的報(bào)考者按網(wǎng)絡(luò)提示要求通過注冊,如實(shí)、準(zhǔn)確填寫《2014年6月四川省省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)考信息表》(以下簡稱《報(bào)考信息表》)的各項(xiàng)內(nèi)容,以便招聘單位了解報(bào)考者基本情況,但不作為資格審查的依據(jù)。

  3、上傳相片。報(bào)考者在網(wǎng)上提交《報(bào)考信息表》后,按網(wǎng)絡(luò)提示上傳JPG格式、大小15―20K的報(bào)考者近期免冠證件照。有關(guān)部門根據(jù)報(bào)考者所傳相片的質(zhì)量在網(wǎng)上進(jìn)行審查,并在報(bào)考者上傳相片后1個(gè)工作日內(nèi)及時(shí)反饋審查意見。上傳相片質(zhì)量審查不合格的,報(bào)考者應(yīng)按提示要求重新上傳。

  (二)網(wǎng)上繳費(fèi)

  上傳相片質(zhì)量合格的報(bào)考者,須及時(shí)按網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi),網(wǎng)上繳費(fèi)時(shí)間截至2014年6月17日08┱00。按照四川省財(cái)政廳、四川省物價(jià)局川價(jià)費(fèi)〔2003〕237號(hào)文件規(guī)定,筆試1科繳費(fèi)50元。通過網(wǎng)絡(luò)報(bào)名且上傳相片質(zhì)量合格的報(bào)考者未按要求在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)的,視為自動(dòng)放棄報(bào)考。

  (三)崗位調(diào)整

  招聘崗位的報(bào)考人數(shù)與招聘名額之比未達(dá)到本公告規(guī)定的筆試開考比例的,由我廳取消該招聘崗位。取消招聘崗位的情況,由我廳于2014年6月19日在四川人事考試網(wǎng)上向社會(huì)公布。招聘崗位取消后,報(bào)考者已繳納的筆試考務(wù)費(fèi),于2014年6月25日前通過互聯(lián)網(wǎng)自動(dòng)退回到繳費(fèi)報(bào)考者報(bào)名時(shí)繳費(fèi)的銀行卡賬戶。

  (四)打印報(bào)名表

  上傳相片合格并繳費(fèi)成功的報(bào)考者,應(yīng)及時(shí)登陸四川人事考試網(wǎng),按網(wǎng)絡(luò)提示打印《報(bào)考信息表》二份,供面試資格審查時(shí)使用。

  (五)打印準(zhǔn)考證

  網(wǎng)上報(bào)名并繳費(fèi)成功的報(bào)考者,憑報(bào)名時(shí)網(wǎng)絡(luò)反饋的報(bào)名序號(hào)、身份證號(hào)、姓名,于6月26日00:00至28日24:00登錄四川人事考試網(wǎng)打印本人準(zhǔn)考證,在打印準(zhǔn)考證前,報(bào)考者必須在網(wǎng)上簽訂人事考試誠信承諾書。在考試當(dāng)天,報(bào)考者須持本人準(zhǔn)考證和有效居民身份證(過期身份證、身份證復(fù)印件不得作為參考證件)按準(zhǔn)考證指定的時(shí)間和考場參加筆試。逾期未打印準(zhǔn)考證或未按要求簽訂誠信承諾書,以及相關(guān)證件不符合規(guī)定要求而影響考試的,一切責(zé)任由報(bào)考者自行承擔(dān)。

  五、考試

  本次公開招聘采取綜合淘汰的考試方式進(jìn)行??荚嚢üP試和面試。

  按照《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》(川人發(fā)〔2006〕9號(hào))、《四川省省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則(試行)》(川人發(fā)〔2006〕34號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員工作的通知》(川人辦發(fā)〔2009〕457號(hào))要求,結(jié)合本部門直屬事業(yè)單位實(shí)際,筆試開考比例為有效報(bào)考人數(shù)與招聘崗位的招聘人數(shù)之比不低于3∶1??荚嚦煽儼匆韵略瓌t計(jì)算:

  筆試總成績(含政策性加分,下同)=公共科目筆試成績+加分。

  考試總成績=筆試總成績50%+面試成績50%。

  (一)筆試

  1、筆試科目。公共科目筆試為《綜合知識(shí)》一科,滿分為100分,筆試地點(diǎn)在成都市。

  2、筆試范圍。公共科目筆試《綜合知識(shí)》的考試范圍詳見《四川省省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員綜合知識(shí)考試復(fù)習(xí)大綱》(請登陸四川省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、四川人事考試網(wǎng)查閱或下載)。

  3、筆試時(shí)間。定于2014年6月29日舉行(具體時(shí)間和具體地點(diǎn)詳見《準(zhǔn)考證》)。缺考筆試科目或筆試成績?yōu)?分的報(bào)考者,視作自動(dòng)放棄,取消報(bào)考資格。

  4、筆試成績公布。筆試總成績由我廳于2014年7月19日在四川人事考試網(wǎng)公布,同時(shí)在招聘單位張貼紙質(zhì)成績,報(bào)考者請自行登陸人事考試網(wǎng)或到招聘單位查詢。對考試成績有疑問的報(bào)考者,可于2014年7月21日24:00前登錄四川人事考試網(wǎng)申請查分,逾期不再受理。查分結(jié)果于2014年7月25日在該網(wǎng)站上公布。

  5、政策性加分。按照《關(guān)于進(jìn)一步完善“三支一扶”計(jì)劃志愿者有關(guān)政策的通知》(川人發(fā)〔2007〕16號(hào))等文件規(guī)定,參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃以及“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”服務(wù)期滿且經(jīng)服務(wù)所在地縣以上團(tuán)委(或人社局、教育局)考核合格的志愿者報(bào)考事業(yè)單位的,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下基層單位每服務(wù)滿1周年,可享受筆試成績加2分、最高不超過6分的政策性加分。大學(xué)生村(社區(qū))干部按《關(guān)于大學(xué)生村(社區(qū))干部報(bào)考公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員享受加分政策有關(guān)問題的通知》(川組通〔2010〕4號(hào))規(guī)定加分。符合《關(guān)于加強(qiáng)新形勢下征兵工作的意見》(川委發(fā)〔2011〕16號(hào))和《關(guān)于退役大學(xué)生士兵報(bào)考事業(yè)單位享受基層服務(wù)項(xiàng)目服務(wù)期滿大學(xué)生同等待遇問題的通知》(川人社辦發(fā)〔2012〕406號(hào))規(guī)定的退役士兵,按規(guī)定加分。

  申請加分的報(bào)考者,務(wù)于2014年6月27日17:00前將以下材料交我廳人事處(地址:成都市陜西街54號(hào)2樓206房間,聯(lián)系電話028-86744742)以便審查。

  (1)“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃以及“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”和大學(xué)生村(社區(qū))干部:服務(wù)所在地縣以上團(tuán)委(或人社局、教育局)出具的證明、考核材料、服務(wù)合同(協(xié)議)和服務(wù)證書等材料原件及復(fù)印件。

  (2)申請加分的退役大學(xué)生士兵,須提供本人有效的《退出現(xiàn)役證》、《優(yōu)秀士兵證》、有關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)證書(證章)和??萍耙陨袭厴I(yè)證等材料原件及復(fù)印件。

  材料不齊備、非原件或逾期未按要求交材料的,不予受理、責(zé)任自負(fù)。經(jīng)審查符合條件的按規(guī)定由我廳加分。

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  (二)面試

  1、面試方式。采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。面試成績滿分為100分。

  2、確定面試入圍資格審查人員。我廳根據(jù)各具體招聘崗位的參考人員筆試總成績和招聘名額,從高分到低分按3:1的比例確定面試入圍資格審查人員。與最后一名面試入圍資格審查人員筆試總成績相同的人員,一并確定為面試入圍資格審查人員。

  3、面試資格審查手續(xù)的辦理。面試資格審查由我廳負(fù)責(zé)進(jìn)行,具體時(shí)間、地點(diǎn)及人員名單于2014年7月31日在四川人事考試網(wǎng)及四川省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站上公布,不再另行通知,請報(bào)考者注意查閱。

  獲得面試入圍審查資格的人員請按照規(guī)定的時(shí)間帶上以下材料到指定地點(diǎn)辦理面試資格審查手續(xù):

  (1)《報(bào)考信息表》2份(請?jiān)谒拇ㄈ耸驴荚嚲W(wǎng)上自行打印并按要求張貼近期2寸免冠證件照片);

  (2)身份證原件和復(fù)印件1份;

  (3)有效的學(xué)位證、畢業(yè)證原件和復(fù)印件1份。

  不能按要求提供上述證件和證明以及未按時(shí)參加資格審查的,視為自動(dòng)放棄其面試資格。

  面試入圍資格審查中因發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考條件取消面試資格以及因缺少面試資格審查公告要求的證件和沒按規(guī)定時(shí)間參加資格審查自動(dòng)放棄其面試審查資格而產(chǎn)生的空額,按筆試總成績從高到低依次等額遞補(bǔ)人員參加面試資格審查。依次等額遞補(bǔ)取得面試審查資格的人員,由我廳根據(jù)報(bào)考者在《報(bào)考信息表》上所留聯(lián)系電話直接通知其在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行資格審查。因報(bào)考人員聯(lián)系電話留錯(cuò)或不暢通導(dǎo)致不能遞補(bǔ)參加面試資格審查的,視為自行放棄,責(zé)任自負(fù)。

  通過面試資格審查并按川價(jià)費(fèi)〔2003〕237號(hào)文件規(guī)定繳納了80元面試費(fèi)的面試人員,由我廳發(fā)給面試通知書。

  4、面試時(shí)間及地點(diǎn)。面試的時(shí)間及地點(diǎn)詳見面試通知書。

  面試當(dāng)日,面試人員憑面試通知書、本人有效身份證按面試通知書規(guī)定的時(shí)間、指定的地點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)到面試考場候考。未按規(guī)定時(shí)間到考場候考的視為自動(dòng)放棄面試資格,由此出現(xiàn)的面試名額空缺不再遞補(bǔ)面試人選。

  如因面試入圍資格審查或缺考出現(xiàn)空缺而產(chǎn)生的實(shí)際參加面試人數(shù)低于規(guī)定的面試入圍比例時(shí),面試正常進(jìn)行。如某招聘崗位實(shí)際面試人員未形成競爭(即參加面試人數(shù)少于或等于該崗位擬招聘人數(shù)),該崗位面試人員面試成績或者考試總成績低于60分的,取消應(yīng)聘資格。

  5、面試主要范圍。包括意愿素質(zhì)(動(dòng)機(jī)愿望、職業(yè)責(zé)任感、敬業(yè)精神、競爭意識(shí)、興趣愛好等)、智能素質(zhì)(應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力、綜合分析能力、邏輯思維能力、業(yè)務(wù)能力、創(chuàng)新能力、組織管理能力、人際協(xié)調(diào)能力等)、人格素質(zhì)(舉止儀表、性格氣質(zhì)等)和知識(shí)素質(zhì)(綜合知識(shí)、專業(yè)知識(shí)等)等方面。

  6、面試成績公布。報(bào)考者的面試成績當(dāng)場公布并由報(bào)考者本人簽字確認(rèn)。

  (三)考試成績公布

  面試工作結(jié)束后,由我廳于面試后3個(gè)工作日內(nèi)在四川人事考試網(wǎng)、四川省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站上公告實(shí)際參加面試人員的考試總成績(含筆試成績、加分、面試成績、總成績及排名)。

  六、體檢

  (一)體檢人員確定

  根據(jù)招聘名額,按照參加面試報(bào)考者的考試總成績,由我廳從高分到低分依次等額確定體檢人員。如考試總成績相同,按面試成績從高到低確定體檢人員,下同。

  (二)體檢標(biāo)準(zhǔn)

  體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。其中,乙肝檢測項(xiàng)目按國家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。

  (三)體檢時(shí)間和地點(diǎn)

  體檢由我廳組織在指定的二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢時(shí)間、集合地點(diǎn)及人員名單隨面試人員考試總成績公布。

  未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)以及未在單位規(guī)定期限內(nèi)前完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的報(bào)考者,視為自動(dòng)棄權(quán)。

  (四)復(fù)檢及遞補(bǔ)

  初次體檢不合格的,本人可在接到體檢結(jié)果通知三日內(nèi)申請復(fù)檢一次。復(fù)檢由我廳指定到除原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。申請復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

  某崗位因體檢人員自動(dòng)棄權(quán)或體檢不合格而出現(xiàn)的空額,按照參加面試報(bào)考者的考試總成績,從高分到低分依次等額遞補(bǔ)體檢人員。如該崗位所有參加面試的人員體檢均不合格或無人可遞補(bǔ),不再遞補(bǔ)。

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  七、考核

  我廳對體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力等方面進(jìn)行綜合考核,并對其與報(bào)考相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)。對考核中取消報(bào)考資格以及通過考核的報(bào)考者在公示前自動(dòng)放棄出現(xiàn)的空額,按該崗位參加面試報(bào)考者的考試總成績,從高分到低分依次等額遞補(bǔ)人選進(jìn)行體檢和考核,如該崗位所有參加面試的人員綜合考核均不合格或無人可遞補(bǔ),不再遞補(bǔ)。

  八、公示

  考試、體檢、考核合格者由我廳確定為擬聘用人員,并在四川人事考試網(wǎng)、四川省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。

  公示內(nèi)容包括擬審核確認(rèn)人員的姓名、性別、年齡、準(zhǔn)考證號(hào)、招聘崗位要求的本人其他有關(guān)基本情況、考試總成績、排名以及該崗位招聘條件等,并公布監(jiān)督舉報(bào)電話接受社會(huì)監(jiān)督和舉報(bào)。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題,并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。

  對公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的,取消被公示人擬聘用人員資格,不再予以審核確認(rèn);對反映有嚴(yán)重問題,但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的,可先按程序進(jìn)行審核確認(rèn),但一經(jīng)核實(shí)不符合報(bào)考條件的,取消其擬聘用或聘用人員資格。

  公示期間因被公示人棄權(quán)或因其被舉報(bào)查實(shí)取消資格后出現(xiàn)的空額,以及公示后因擬確認(rèn)人員棄權(quán)等原因出現(xiàn)的招聘名額空額,按該崗位參加面試報(bào)考者的考試總成績,從高分到低分依次等額遞補(bǔ)人選進(jìn)行體檢、考核和公示。如該崗位所有參加面試的遞補(bǔ)人員體檢、考核等均不合格或無人可遞補(bǔ),不再遞補(bǔ)。

  九、審核確認(rèn)和辦理聘用手續(xù)

  公告公示無異議人員由我廳通知報(bào)送以下材料的時(shí)間和地點(diǎn)。

  1、在職人員應(yīng)提供原單位出具的同意其到新單位應(yīng)聘的書面材料(在職人員通過審核確認(rèn)后,再按招聘單位要求提供正式同意解除聘用(勞動(dòng))合同或者同意流〈調(diào)〉動(dòng)的書面材料)或者生效的勞動(dòng)(人事)爭議仲裁裁決書等有效書面證明材料以及有效的畢業(yè)證書和學(xué)位證書(有學(xué)位要求的,下同)。

  2、畢業(yè)兩年內(nèi)尚未就業(yè)的普通大專院校全日制畢業(yè)生應(yīng)提供教育行政部門出具的有效的畢業(yè)證書和學(xué)位證書以及未就業(yè)證明。

  3、下崗、失業(yè)人員應(yīng)提供戶口所在地縣級(jí)勞動(dòng)保障部門發(fā)放的《再就業(yè)優(yōu)惠證》或失業(yè)證明、有效的畢業(yè)證書和學(xué)位證書以及有效的人事檔案管理機(jī)構(gòu)出具的檔案管理證明。

  我廳負(fù)責(zé)對報(bào)考者所提供材料的真實(shí)性進(jìn)行審查,并辦理審核確認(rèn)手續(xù)。

  通過審核確認(rèn)的人員,由我廳通知在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到單位報(bào)到,并按照有關(guān)規(guī)定簽訂事業(yè)單位人事聘用合同,實(shí)行事業(yè)單位聘用制管理。

  逾期不能按要求提供上述材料的以及通過我廳審核確認(rèn)后,未按規(guī)定時(shí)間報(bào)到的,視為自動(dòng)放棄,取消其擬聘(聘用)人員資格。因以上原因產(chǎn)生的空額,不再遞補(bǔ)。

  十、紀(jì)律與監(jiān)督

  有關(guān)單位和工作人員在公開招聘中,應(yīng)確保信息、過程、結(jié)果公開,接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實(shí),取消其聘用資格,并對相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。凡違反人事部令第6號(hào)第三十條和考風(fēng)考紀(jì)規(guī)定,特別是不按公告進(jìn)行資格審查的,按省人社廳、省監(jiān)察廳印發(fā)的《四川省人事考試違規(guī)違紀(jì)行為處理辦法(試行)》和人事部令第6號(hào)第三十條、第三十一條等規(guī)定嚴(yán)肅處理,情節(jié)嚴(yán)重的給予政紀(jì)黨紀(jì)處分,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

  十一、特別提示

  1、公招過程中如有調(diào)整、補(bǔ)充等事項(xiàng),由我廳在四川人事考試網(wǎng)上公告。因報(bào)考者不主動(dòng)、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息,導(dǎo)致本人未能按要求參加筆試、面試、體檢、考察、遞補(bǔ)、聘用的,責(zé)任自負(fù)。

  2、請報(bào)考者確保聯(lián)系方式正確、暢通。否則因無法與報(bào)考者取得聯(lián)系所造成的后果,由報(bào)考者自行負(fù)責(zé)。

  3、我廳不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

  十二、有關(guān)咨詢、監(jiān)督電話

  網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢電話:028-86740101、86740202、86740303(省人事人才考試測評基地)。

  公共科目筆試考務(wù)咨詢電話: 028-86759175(省人事人才考試測評基地)

  公告、政策、面試考務(wù)咨詢電話:028-86744742(省人力資源和社會(huì)保障廳人事處)、028-86110780(省人事信息中心)、028-86118075(省人力資源和社會(huì)保障科學(xué)研究所)

  監(jiān)督電話:028-86744742(省人力資源和社會(huì)保障廳人事處)、028-86139086/86135127(駐省人力資源和社會(huì)保障廳紀(jì)檢組、監(jiān)察室)

  附件:《四川省人力資源和社會(huì)保障廳直屬事業(yè)單位2014年6月公開招聘工作人員崗位和條件要求一覽表.doc

  四川省人力資源和社會(huì)保障廳

  2014年6月4日

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