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2014年上海公務(wù)員第二輪考試錄用公務(wù)員政策問(wèn)答

更新時(shí)間:2014-05-30 14:32:47 來(lái)源:|0 瀏覽0收藏0

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摘要 2014年度第二輪各級(jí)機(jī)關(guān)考試錄用擔(dān)任主任科員以下及其他相當(dāng)職務(wù)層次的非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)公務(wù)員工作,F(xiàn)就第二輪招錄中的有關(guān)問(wèn)題補(bǔ)充回答公布如下
 

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2014年上海公務(wù)員第二輪考試錄用公務(wù)員政策問(wèn)答

  根據(jù)上海市2014年度考試錄用公務(wù)員工作實(shí)施方案的精神,中共上海市委組織部、上海市人力資源和社會(huì)保障局、上海市公務(wù)員局組織實(shí)施上海市2014年度第二輪各級(jí)機(jī)關(guān)考試錄用擔(dān)任主任科員以下及其他相當(dāng)職務(wù)層次的非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)公務(wù)員工作,F(xiàn)就第二輪招錄中的有關(guān)問(wèn)題補(bǔ)充回答公布如下:

  1、問(wèn):報(bào)考者如何進(jìn)行第二輪公務(wù)員招錄職位的報(bào)名?

  答:第二輪職位報(bào)名工作采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行,并接受招錄單位的資格審查。報(bào)名時(shí)間為6月3日10:00至6月6日16:00。報(bào)名網(wǎng)站為上海市公務(wù)員局網(wǎng)站和上海"21世紀(jì)人才網(wǎng)"

  招錄單位在對(duì)報(bào)考者進(jìn)行資格審查前,報(bào)考者可以更改報(bào)考職位;在網(wǎng)上職位報(bào)名時(shí)限內(nèi)審核未通過(guò)的,可以更改報(bào)考職位,但系統(tǒng)自動(dòng)禁止該報(bào)考人員再次報(bào)考曾被拒絕的職位;通過(guò)招錄單位資格審查的報(bào)考者,系統(tǒng)自動(dòng)禁止該報(bào)考者改報(bào)其他職位。

  2、問(wèn):職位報(bào)名時(shí)考生可以填報(bào)幾個(gè)職位?

  答:考生根據(jù)自身情況,可填報(bào)總量為3個(gè)以下職位(含3個(gè)),既可以填報(bào)一個(gè)招錄單位的多個(gè)職位,也可以填報(bào)多個(gè)招錄單位的多個(gè)職位,但每人只能有1個(gè)職位通過(guò)報(bào)考資格審核。如所填報(bào)職位處于未審核狀態(tài)時(shí),可取消當(dāng)前填報(bào)職位改報(bào)其他職位。一旦有填報(bào)職位通過(guò)審核,其他它未審核職位將變成失效狀態(tài)。

  3、問(wèn):個(gè)人填報(bào)的信息是否允許更改?

  答:考生根據(jù)情況的變動(dòng),確需更改補(bǔ)充相關(guān)內(nèi)容,可在職位報(bào)名前在"報(bào)名備注信息欄"內(nèi)修改。

  4、問(wèn):職位資格審查工作由誰(shuí)負(fù)責(zé)?

  答:職位資格審查工作由各招錄單位具體負(fù)責(zé)。

  5、問(wèn):面試人員名單如何確定?

  答:根據(jù)招錄單位具體職位報(bào)考者的筆試總成績(jī),從高分到低分排序,按職位計(jì)劃招錄人數(shù)1:3比例確定面試人員名單。筆試成績(jī)相同的,一并進(jìn)入面試人員名單。

  6、問(wèn):當(dāng)面試人數(shù)未達(dá)到1:3比例時(shí),是否進(jìn)行職位調(diào)劑?

  答:計(jì)劃錄用人數(shù)與通過(guò)筆試合格分?jǐn)?shù)線的人數(shù)比例未達(dá)到1:3比例的招錄職位,將通過(guò)公開(kāi)調(diào)劑的方式補(bǔ)充面試人選。調(diào)劑職位由市公務(wù)員主管部門(mén)面向社會(huì)統(tǒng)一公布。調(diào)劑職位由市公務(wù)員主管部門(mén)于6月9日9:00面向社會(huì)統(tǒng)一公布,調(diào)劑職位報(bào)名時(shí)間為6月9日10:00至18:00。

  調(diào)劑結(jié)束后,進(jìn)入面試的人選名單于6月11日10:00在上海市公務(wù)員局網(wǎng)站和上海"21世紀(jì)人才網(wǎng)"上統(tǒng)一公布。

  7、問(wèn):什么時(shí)間進(jìn)行面試?

  答:面試時(shí)間為6月14日-15日,由招錄單位負(fù)責(zé)通知面試考生。

  8、問(wèn):面試時(shí)需帶哪些證件和材料?

  答:報(bào)考人員應(yīng)攜帶本人準(zhǔn)考證、身份證、學(xué)生證(工作證)的原件、報(bào)考人員報(bào)名信息表和有關(guān)招錄單位要求提供的其他證明材料。缺少上述證件、材料者,原則上不得參加面試。

  凡有關(guān)材料主要信息不實(shí)的,招錄單位將取消該報(bào)考者參加面試的資格。

  遺失準(zhǔn)考證的考生可登陸公務(wù)員報(bào)名系統(tǒng)打印。

  9、問(wèn):在第一輪公務(wù)員招錄中,面試合格但體檢、考察不合格的考生,能否參加第二輪的職位報(bào)考?

  答:為規(guī)范本市公務(wù)員考試錄用秩序,在第一輪招錄中面試合格,但在體檢、考察環(huán)節(jié)中不合格的考生,不得報(bào)考(適用特殊體檢標(biāo)準(zhǔn)體檢不合格的考生報(bào)考適用普通體檢標(biāo)準(zhǔn)職位除外)。在第一輪招錄中進(jìn)行了職位報(bào)名,并在自主選報(bào)的職位中被確定為面試人選但最終無(wú)故放棄面試,或已進(jìn)入體檢、考察環(huán)節(jié)但最終無(wú)故放棄的考生,不得報(bào)考。

  10、問(wèn):如何確定體檢和考察的人選。

  答:面試結(jié)束后,招錄單位將按照綜合成績(jī)從高到低順序,擇優(yōu)確定進(jìn)入體檢和考察的人選。

  招考職位計(jì)劃錄用人數(shù)與實(shí)際面試人數(shù)比例達(dá)不到1:3的職位,應(yīng)組織現(xiàn)有的筆試合格人員進(jìn)行面試。職位擬錄用人數(shù)與實(shí)際面試人數(shù)不足1:3比例的,可相應(yīng)調(diào)整招錄計(jì)劃。

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