2013年貴州錦屏縣事業(yè)單位招聘公告

更新時(shí)間：2013-09-29 15:58:30 來源：|0

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摘要 2013年貴州錦屏縣事業(yè)單位招聘公告

　　個(gè)性課程：2014年公務(wù)員個(gè)性輔導(dǎo)：申論批改技巧專講沖刺密卷個(gè)性定制

　　為加強(qiáng)我縣事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè)，提高事業(yè)單位人才隊(duì)伍素質(zhì)，根據(jù)《黔東南州事業(yè)單位新增人員公開招聘實(shí)施細(xì)則(暫行)》、《〈黔東南州引進(jìn)高層次人才暫行辦法〉補(bǔ)充規(guī)定》、《黔東南州引進(jìn)急需緊缺人才暫行辦法》，結(jié)合我縣在貴州省內(nèi)外高�，F(xiàn)場(chǎng)招聘高層次和急需緊缺人才的職位空缺情況，經(jīng)縣委、縣政府研究同意，決定將空缺職位面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位高層次和急需緊缺人才共30名。為做好此次公開招聘工作，特制定本實(shí)施方案。

　　一、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　此次現(xiàn)場(chǎng)招聘工作由錦屏縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織實(shí)施。

　　二、招聘原則

　　招聘工作堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照“公開、公正、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，實(shí)行崗位公開、自愿申報(bào)、擇優(yōu)選拔的用人機(jī)制。

　　三、招聘計(jì)劃數(shù)

　　根據(jù)《錦屏縣2013年事業(yè)單位現(xiàn)場(chǎng)招聘高層次人才和急需緊缺人才實(shí)施方案》的有關(guān)要求，我縣已分別組織赴省內(nèi)和省外高校現(xiàn)場(chǎng)兩次開展高層次人才和急需緊缺人才的招聘，以及通過事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘的方式補(bǔ)員。省內(nèi)、省外現(xiàn)場(chǎng)招聘和全縣事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘結(jié)束后，還有部分招聘職位計(jì)劃數(shù)未能招聘足額。結(jié)合我縣事業(yè)單位人才需求及缺乏的實(shí)際，經(jīng)研究同意，再次組織面向社會(huì)公開招聘高層次人才和急需緊缺人才共30名(其中高層次人才3名，急需緊缺人才27名)，詳情見《錦屏縣2013年事業(yè)單位公開招聘高層次人才和急需緊缺人才職位表》。

　　四、招聘對(duì)象及條件

　　(一)招聘對(duì)象及條件

　　1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，具有良好的道德品行;

　　2、年齡在18周歲以上(1995年2月20日及以前出生)35周歲以下(1978年2月20日后出生)的全日制普通高校本科及以上應(yīng)往屆畢業(yè)生，具有碩士研究生及以上學(xué)歷或所招聘職位專業(yè)中級(jí)職稱的年齡可放寬到40周歲(1973年2月20日后出生)，具有博士研究生學(xué)歷或所招聘職位專業(yè)副高級(jí)及以上職稱的年齡可放寬到45周歲(1968年2月20日后出生);

　　3、具有符合職位要求的資格條件;

　　4、具有正常履行本崗位職責(zé)的身體條件;

　　5、具備擬報(bào)考職位所需的其他資格條件;

　　定向或委培到其他縣(市)的應(yīng)屆畢業(yè)生不能應(yīng)聘。

　　(二)以下人員不得報(bào)考

　　1、曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動(dòng)教養(yǎng)的人員;

　　2、曾被開除公職的人員;

　　3、在各級(jí)公務(wù)員招考或事業(yè)單位招考(聘)考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試紀(jì)律行為的人員;

　　4、2010年以來在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為不稱職(不合格)的人員;

　　5、涉嫌違法違紀(jì)被立案調(diào)查尚未結(jié)案的人員;

　　6、有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用在事業(yè)單位工作的人員。

　　五、招聘程序

　　此次招聘按發(fā)布招聘信息、報(bào)名、資格審查、面試、體檢、考察、公示、審批聘用等程序進(jìn)行。

　　(一)發(fā)布招聘信息

　　面向社會(huì)公開發(fā)布公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位、數(shù)量、資格條件等相關(guān)信息。

　　(二)報(bào)名資格審查

　　1、符合招聘崗位所需條件的應(yīng)聘人員可按指定時(shí)間到指定地點(diǎn)報(bào)名，填寫應(yīng)聘登記表，同時(shí)提交以下材料：

　　①畢業(yè)證書、學(xué)位證原件及復(fù)印件一份;

　�、趫�(zhí)業(yè)或職稱資格證書;

　�、塾行А吨腥A人民共和國(guó)居民身份證》(第二代證)原件及復(fù)印件1份;

　　④工作經(jīng)歷證明材料;機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在職人員同時(shí)持所在單位及主管部門的同意報(bào)考證明(教師需持所在學(xué)校及縣級(jí)以上教育行政主管部門的同意報(bào)考證明)。

　　2、報(bào)名資格審查

　　資格審查主要審查擬引進(jìn)人選的知識(shí)水平、能力、資格條件與崗位要求是否相適應(yīng)。

　　負(fù)責(zé)報(bào)名的工作人員根據(jù)考生填寫的個(gè)人信息，對(duì)照本《實(shí)施方案》規(guī)定的報(bào)名條件和填報(bào)職位所需的資格條件(其專業(yè)條件，以《畢業(yè)證書》明確其在校學(xué)習(xí)的專業(yè)為準(zhǔn))進(jìn)行資格審查，經(jīng)核準(zhǔn)符合招聘職位所需資格條件的，簽署同意報(bào)名意見。

　　資格審查貫穿于招聘工作全過程，如在招聘的整個(gè)過程中或試用期間發(fā)現(xiàn)考生有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息、隱瞞重要信息或不符合報(bào)考條件等情況的，不論在哪個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)，均隨時(shí)取消其聘用資格。

　　3、報(bào)名點(diǎn)及時(shí)間：

　　報(bào)名點(diǎn)：錦屏縣人力資源和社會(huì)保障局五樓

　　報(bào)名時(shí)間：2013年10月15日至10月17日，共三天。

　　上午8：30―12：00 下午2：00―17：30

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