2013年貴州錦屏縣事業(yè)單位招聘公告
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為加強我縣事業(yè)單位人才隊伍建設，提高事業(yè)單位人才隊伍素質(zhì)，根據(jù)《黔東南州事業(yè)單位新增人員公開招聘實施細則(暫行)》、《〈黔東南州引進高層次人才暫行辦法〉補充規(guī)定》、《黔東南州引進急需緊缺人才暫行辦法》，結合我縣在貴州省內(nèi)外高?，F(xiàn)場招聘高層次和急需緊缺人才的職位空缺情況，經(jīng)縣委、縣政府研究同意，決定將空缺職位面向社會公開招聘事業(yè)單位高層次和急需緊缺人才共30名。為做好此次公開招聘工作，特制定本實施方案。
一、組織領導
此次現(xiàn)場招聘工作由錦屏縣事業(yè)單位公開招聘工作領導小組統(tǒng)一組織實施。
二、招聘原則
招聘工作堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，按照“公開、公正、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，實行崗位公開、自愿申報、擇優(yōu)選拔的用人機制。
三、招聘計劃數(shù)
根據(jù)《錦屏縣2013年事業(yè)單位現(xiàn)場招聘高層次人才和急需緊缺人才實施方案》的有關要求，我縣已分別組織赴省內(nèi)和省外高?，F(xiàn)場兩次開展高層次人才和急需緊缺人才的招聘，以及通過事業(yè)單位面向社會公開招聘的方式補員。省內(nèi)、省外現(xiàn)場招聘和全縣事業(yè)單位面向社會公開招聘結束后，還有部分招聘職位計劃數(shù)未能招聘足額。結合我縣事業(yè)單位人才需求及缺乏的實際，經(jīng)研究同意，再次組織面向社會公開招聘高層次人才和急需緊缺人才共30名(其中高層次人才3名，急需緊缺人才27名)，詳情見《錦屏縣2013年事業(yè)單位公開招聘高層次人才和急需緊缺人才職位表》。
四、招聘對象及條件
(一)招聘對象及條件
1、具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，具有良好的道德品行;
2、年齡在18周歲以上(1995年2月20日及以前出生)35周歲以下(1978年2月20日后出生)的全日制普通高校本科及以上應往屆畢業(yè)生，具有碩士研究生及以上學歷或所招聘職位專業(yè)中級職稱的年齡可放寬到40周歲(1973年2月20日后出生)，具有博士研究生學歷或所招聘職位專業(yè)副高級及以上職稱的年齡可放寬到45周歲(1968年2月20日后出生);
3、具有符合職位要求的資格條件;
4、具有正常履行本崗位職責的身體條件;
5、具備擬報考職位所需的其他資格條件;
定向或委培到其他縣(市)的應屆畢業(yè)生不能應聘。
(二)以下人員不得報考
1、曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員;
2、曾被開除公職的人員;
3、在各級公務員招考或事業(yè)單位招考(聘)考試中被認定有舞弊等嚴重違反考試紀律行為的人員;
4、2010年以來在機關、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為不稱職(不合格)的人員;
5、涉嫌違法違紀被立案調(diào)查尚未結案的人員;
6、有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用在事業(yè)單位工作的人員。
五、招聘程序
此次招聘按發(fā)布招聘信息、報名、資格審查、面試、體檢、考察、公示、審批聘用等程序進行。
(一)發(fā)布招聘信息
面向社會公開發(fā)布公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位、數(shù)量、資格條件等相關信息。
(二)報名資格審查
1、符合招聘崗位所需條件的應聘人員可按指定時間到指定地點報名，填寫應聘登記表，同時提交以下材料：
?、佼厴I(yè)證書、學位證原件及復印件一份;
?、趫?zhí)業(yè)或職稱資格證書;
?、塾行А吨腥A人民共和國居民身份證》(第二代證)原件及復印件1份;
④工作經(jīng)歷證明材料;機關、事業(yè)單位在職人員同時持所在單位及主管部門的同意報考證明(教師需持所在學校及縣級以上教育行政主管部門的同意報考證明)。
2、報名資格審查
資格審查主要審查擬引進人選的知識水平、能力、資格條件與崗位要求是否相適應。
負責報名的工作人員根據(jù)考生填寫的個人信息，對照本《實施方案》規(guī)定的報名條件和填報職位所需的資格條件(其專業(yè)條件，以《畢業(yè)證書》明確其在校學習的專業(yè)為準)進行資格審查，經(jīng)核準符合招聘職位所需資格條件的，簽署同意報名意見。
資格審查貫穿于招聘工作全過程，如在招聘的整個過程中或試用期間發(fā)現(xiàn)考生有違紀違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息、隱瞞重要信息或不符合報考條件等情況的，不論在哪個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)，均隨時取消其聘用資格。
3、報名點及時間：
報名點：錦屏縣人力資源和社會保障局五樓
報名時間：2013年10月15日至10月17日 ，共三天。
上午8：30―12：00 下午2：00―17：30
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