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2013年太原科技大學(xué)招聘公告

更新時(shí)間:2013-07-02 09:29:55 來源:|0 瀏覽0收藏0

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摘要 2013年太原科技大學(xué)招聘公告

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  一、 公開招聘原則

  (一)堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則;

  (二)堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞脑瓌t;

  (三)堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;

  (四)堅(jiān)持突出重點(diǎn)、突出高端、優(yōu)中選優(yōu)的原則。

  二、 公開招聘崗位及要求

  2012年學(xué)校公開招聘人員計(jì)劃數(shù)為13 個(gè)(含3個(gè)“服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位”)。其中,專業(yè)教師崗位 4 個(gè),輔導(dǎo)員及教輔崗位 9 個(gè)。具體公開招聘崗位及要求見附件2。

  三、 公開招聘條件

  (一)政治素質(zhì)好、遵紀(jì)守法、品行端正、熱愛教育事業(yè),具有與履行崗位職責(zé)相適應(yīng)的業(yè)務(wù)知識(shí)水平和教育教學(xué)及工作能力;

  (二)應(yīng)聘人員須為國家統(tǒng)招全日制碩士研究生。應(yīng)聘教學(xué)崗位者,本科所學(xué)專業(yè)須與研究生所學(xué)專業(yè)一致或相近。

  (三)最遲應(yīng)在2013年9月1日前取得碩士學(xué)位證。

  (四)年齡不超過35周歲,時(shí)間截止至資格審查現(xiàn)場確認(rèn)之日。

  (五)身體健康,儀表端莊,口齒清晰,具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力,達(dá)到教師普通話水平。

  (六)“服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位”具體招聘對(duì)象為:參加山西省“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”,“三支一扶”計(jì)劃,“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”服務(wù)期滿、考核合格的人員,以及參加山西省“選聘高校畢業(yè)生到農(nóng)村任職工作”服務(wù)期滿、考核合格(服務(wù)期2年、考核合格、現(xiàn)仍在職)的人員。服務(wù)期為2年的,參加2011年及以前服務(wù)的即可。此類崗位應(yīng)聘人員需提供所在項(xiàng)目主管部門出具的相關(guān)證明材料。

  四、公開招聘程序:

  公開招聘工作方案經(jīng)學(xué)校研究通過后,上報(bào)省教育廳、省人社廳審批,并在省人社廳、省教育廳和學(xué)校網(wǎng)站發(fā)布公開招聘信息。

  (一)應(yīng)聘人員網(wǎng)上報(bào)名

  符合招聘條件和崗位要求者,請(qǐng)登錄太原科技大學(xué)網(wǎng)站進(jìn)行報(bào)名。每位應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位。網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間為7月1日―7月19日

  (二)現(xiàn)場確認(rèn)及資格審查

  時(shí)間:7月20日

  地點(diǎn):太原科技大學(xué)學(xué)術(shù)交流中心

  現(xiàn)場確認(rèn)時(shí)請(qǐng)?zhí)峁┍救松矸葑C原件和復(fù)印件,太原科技大學(xué)公開招聘報(bào)名表(貼好照片)(見附件1)。

  現(xiàn)場確認(rèn)需本人親自到場,不得由他人代為辦理,否則,視為放棄報(bào)名機(jī)會(huì)。不得用新、舊兩個(gè)身份證同時(shí)報(bào)名,報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

  各崗位資格審查合格人數(shù)與招聘人數(shù)的比例應(yīng)達(dá)到3┱1及以上,如不達(dá)比例,則按相應(yīng)比例核減招聘人數(shù)直至取消該崗位招聘計(jì)劃。

  (三)筆試、面試與考核

  資格審查結(jié)束后,對(duì)符合公開招聘條件的人員進(jìn)行筆試、面試及考核。整個(gè)過程由學(xué)校公開招聘人員工作領(lǐng)導(dǎo)組負(fù)責(zé),學(xué)校人事處、校內(nèi)各用人單位、筆試命題老師組和面試?yán)蠋熃M具體落實(shí)。筆試、面試?yán)蠋煹臉?gòu)成按省人社廳、省教育廳有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  1、筆試

  (1)筆試對(duì)象為全體應(yīng)聘人員。參加考試時(shí),筆試考生必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證。缺少證件的報(bào)考人員不得參加考試。

  (2)筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)模塊(包括英語和計(jì)算機(jī),分值各占50%)和專業(yè)知識(shí)模塊(與所應(yīng)聘崗位對(duì)應(yīng)的基礎(chǔ)和專業(yè)知識(shí));

  (3)筆試時(shí)間7月29日,地點(diǎn),科技大學(xué)教學(xué)樓(以準(zhǔn)考證所通知的地點(diǎn)為準(zhǔn));

  (4)筆試為閉卷考試,公共基礎(chǔ)知識(shí)模塊和專業(yè)知識(shí)模塊均按百分制計(jì)分。

  (5)筆試總成績按百分制計(jì)分,筆試成績合格線為60分。筆試總成績=公共基礎(chǔ)知識(shí)成績×40%+專業(yè)知識(shí)成績×60%。筆試總成績占綜合成績的60%。

  (6)筆試總成績?cè)谖倚H耸绿幘W(wǎng)站公布,具體時(shí)間另行通知。

  (7)根據(jù)筆試總成績,按1:3的比例進(jìn)入面試(達(dá)不到此比例的按比例核減招聘崗位)。進(jìn)入面試人員名單在學(xué)校網(wǎng)站公布。

  2、面試

  (1)面試內(nèi)容根據(jù)公開招聘崗位的專業(yè)特點(diǎn),主要考察應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、專業(yè)素質(zhì)和業(yè)務(wù)潛能;

  (2)面試時(shí)間8月6日;地點(diǎn):科技大學(xué)教學(xué)樓

  (3)面試以試講為主,提問和答辯為輔,對(duì)應(yīng)聘者的教學(xué)技能、語言表達(dá)、知識(shí)水平、板書、儀容儀表等方面進(jìn)行全面考查。專職輔導(dǎo)員試講內(nèi)容為思想道德修養(yǎng),其他人員試講內(nèi)容為崗位要求的專業(yè)相關(guān)內(nèi)容,應(yīng)聘者應(yīng)準(zhǔn)備2小時(shí)的備課教案,試講完畢將教案交面試?yán)蠋熃M,試講時(shí)間控制在15分鐘以內(nèi)。

  (4)面試(含試講)按百分制計(jì)分,面試成績合格線為60分,占綜合成績的40%。

  (5)面試成績?cè)趯W(xué)校網(wǎng)站進(jìn)行公布。

  3、考核人選的確定

  綜合成績按筆試與面試成績權(quán)重相加計(jì)分,為百分制。綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。各崗位根據(jù)綜合成績順序,按1:1的比例進(jìn)行考核。

  4、考核

  (1)考核主要考察應(yīng)聘人員的政治思想、職業(yè)道德、遵守國家法律法規(guī)等情況;

  (2)考核采取查閱資料、走訪談話、情況核實(shí)等形式進(jìn)行;

  (3)對(duì)考核不合格人員,取消其應(yīng)聘資格,不再遞補(bǔ)。

  5、確定擬聘人員

  學(xué)校公開招聘人員工作領(lǐng)導(dǎo)組根據(jù)應(yīng)聘人員筆試、面試與考核結(jié)果,按1:1的比例,提出擬聘人選,報(bào)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)會(huì)議研究確定。

  6、體檢

  擬聘人員確定后,由學(xué)校組織,統(tǒng)一到指定醫(yī)院體檢,體檢費(fèi)用自理。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《山西省申請(qǐng)教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法(修訂)》執(zhí)行。體檢不合格者,取消擬聘資格。體檢具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

  7、公示招聘結(jié)果

  擬聘結(jié)果經(jīng)學(xué)校審定后,在省人社廳、教育廳和學(xué)校網(wǎng)站進(jìn)行公示。公示期為7天。

  8、辦理聘用手續(xù)

  擬聘人員在公示期間無異議者,由學(xué)校人事處按程序辦理聘用手續(xù)。擬聘人員在公示期間,若有異議并查證核實(shí)者,取消其聘用資格。

  五、組織領(lǐng)導(dǎo)及工作紀(jì)律

  (一)學(xué)校成立2013年公開招聘人員工作領(lǐng)導(dǎo)組,具體實(shí)施本年度的公開招聘工作。由分管人事、紀(jì)檢、學(xué)生工作的校領(lǐng)導(dǎo)任領(lǐng)導(dǎo)組組長和副組長;紀(jì)檢、教務(wù)、保衛(wèi)、人事、相關(guān)學(xué)院等部門為領(lǐng)導(dǎo)組成員。

  (二)學(xué)校公開招聘要嚴(yán)格執(zhí)行事業(yè)單位公開招聘人員的有關(guān)規(guī)定,堅(jiān)持原則,規(guī)范操作,嚴(yán)肅工作紀(jì)律,嚴(yán)格實(shí)行回避制度。對(duì)違反規(guī)定者,視情節(jié)輕重追究相關(guān)人員責(zé)任。

  (三)應(yīng)聘人員以不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格者,如偽造、涂改證件、證明等,或在筆試、面試和考核過程中出現(xiàn)作弊行為者,取消其應(yīng)聘資格。

  (四)公開招聘人員工作由省人社廳、教育廳和學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。

  六、太原科技大學(xué)2013年度公開招聘人員計(jì)劃

  崗位需求專業(yè) 計(jì)劃要求

  專技崗數(shù)學(xué) 2

  電氣工程 1

  軟件工程 1

  計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù) 1服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位

  化學(xué)工程與技術(shù) 1服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位

  機(jī)械工程 2 其中1個(gè)設(shè)服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位

  輔導(dǎo)員崗教育學(xué)、心理學(xué)、法學(xué)、管理科學(xué)與工程、馬克思主義理論 5

  合計(jì) 13

  咨詢電話:0351-6998275;

  聯(lián)系 人:蘇老師 李老師

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