2013年湖北武漢江岸區(qū)社區(qū)招聘公告
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為順利推進我區(qū)網(wǎng)格化管理工作,全區(qū)擬招聘管理專干143名。
一、報名對象和條件
1、遵紀守法,身體健康,吃苦耐勞;
2、具有江岸區(qū)戶籍;
3、年齡在40周歲以下(1973年6月1日以后出生);
4、高中及以上學歷;
5、了解計算機知識,熟練掌握文字輸入、手機拍照、文件圖片上傳、下載等計算機和智能手機基本操作技能;
6、善于與居民群眾溝通。
二、名額及分配
全區(qū)共招聘143人,相關街道名額分配如下:
新村街:2人
丹水池街:13人
后湖街:63人
諶家磯街:26人
塔子湖街:26人
勞動街:3人
花橋街:2人
百步亭社區(qū):8人
三、崗位職責
1、負責在指定工作區(qū)域內(nèi)進行日常巡查,對各類城市事件和部件進行收集和上報;
2、對網(wǎng)格員上報的信息進行匯總、分類、處置和上報;
3、按照區(qū)監(jiān)督指揮中心的指令,核實和確認各類群眾投訴和求助,并回告區(qū)監(jiān)督指揮中心;
4、按照區(qū)監(jiān)督指揮中心的指令,對各職能部門處理投訴和社會服務情況的結果進行回訪,核查及確認城市管理和社會服務的效果,協(xié)助責任網(wǎng)格內(nèi)各類突發(fā)事件的發(fā)現(xiàn)與處置,向區(qū)監(jiān)督指揮中心和街道進行及時反饋;
5、接受區(qū)監(jiān)督指揮中心和街道的調(diào)度和安排,完成上級交辦的其他工作任務。
四、崗位待遇
簽訂公益性崗位合同,工資標準為1650元/月,并按規(guī)定辦理社會保險。
五、招聘程序
嚴格按照筆試、面試、體檢、公示的程序進行,擇優(yōu)聘用。
(一) 招聘信息發(fā)布
1、發(fā)布時間:6月25日(周二)
2、發(fā)布渠道:
相關街道在街道門口醒目位置張貼招聘信息
武漢人事考試網(wǎng)http://www.whptc.org
(二)報名和資格審查
1、時間:6月25日(周二)―6月 28日(周五)。
2、地點:相關街道指定報名辦公室和報名工作人員(附件1)。
3、選擇崗位:報名人員只能選擇一個街道的崗位進行報名,并在《江岸區(qū)社區(qū)管理專干報名登記表》(附件2)中明確具體街道。
4、報名材料:(1)身份證或戶口簿;(2)學歷學位證書;(3)其它相關證書;(4)一寸近期免冠彩照二張;(5)《江岸區(qū)社區(qū)管理專干報名登記表》。(1)(2)(3)項審查原件,收取復印件。
5、資格審查:相關街道嚴格對照招聘條件對報名人員資格審查。
(三)筆試
1、通知筆試:7月4日(周四),考生到相關街道領取筆試準考證。
2、筆試時間:7月5日(周五)上午9:00-11:00。
3、筆試地點:以具體通知為準。
4、筆試形式:閉卷考試,滿分100分,考試時間120分鐘。
5、公布成績:7月12日(周五)在江岸信息網(wǎng)上公布。
(四)面試
1、確定面試名單:相關街道根據(jù)筆試成績,按照招聘崗位數(shù)1:2的比例確定面試人員名單。由街道通知面試人員參加面試。
2、面試時間:7月18日(周四)、7月19日(周五)。
3、面試地點:江岸區(qū)數(shù)字化城市管理辦公室會議室。
4、面試形式:結構化面試。
(五)體檢和考察
1、確定體檢和考察人員名單:7月22日(周一),街道依據(jù)筆試成績占40%、面試成績占60%的比例折算出考生的綜合成績,從高分到低分按計劃聘用人數(shù)1∶1的比例確定進入體檢和考察的人選。
2、公示:進入體檢和考察的人選名單,于7月23日至7月24日在相關街道門口醒目位置公示三天。公示期間如無異議,將對綜合成績合格的人員組織體檢、進行考察。
3、體檢和考察:體檢和考察由各街道自行組織。體檢和考察工作在8月10日前完成??疾靸?nèi)容主要包括報考者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學習或工作表現(xiàn)、遵紀守法以及是否需要回避等方面的情況。因體檢、考察不合格出現(xiàn)缺額時,報區(qū)網(wǎng)格化領導小組辦公室同意后,可按綜合成績高分到低分依次遞補體檢、考察人選。
4、培訓: 8月下旬,區(qū)數(shù)字化辦統(tǒng)一組織全區(qū)新招聘管理專干培訓。
附件:
1、江岸區(qū)社區(qū)管理專干招聘工作聯(lián)系表.doc
2、江岸區(qū)社區(qū)管理專干招聘報名登記表.doc
監(jiān)督舉報電話:82716720
江岸區(qū)區(qū)長專線電話:82738600
江岸區(qū)網(wǎng)格化管理領導小組辦公室
二○一三年六月二十四日
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