當(dāng)前位置: 首頁(yè) > 國(guó)家公務(wù)員 > 國(guó)家公務(wù)員考試報(bào)名 > 2013年重慶江津區(qū)事業(yè)單位招聘公告

2013年重慶江津區(qū)事業(yè)單位招聘公告

更新時(shí)間:2013-06-21 10:45:02 來(lái)源:|0 瀏覽0收藏0

國(guó)家公務(wù)員報(bào)名、考試、查分時(shí)間 免費(fèi)短信提醒

地區(qū)

獲取驗(yàn)證 立即預(yù)約

請(qǐng)?zhí)顚?xiě)圖片驗(yàn)證碼后獲取短信驗(yàn)證碼

看不清楚,換張圖片

免費(fèi)獲取短信驗(yàn)證碼

摘要 2013年重慶江津區(qū)事業(yè)單位招聘公告

  課程推薦2014年國(guó)家公務(wù)員考試基礎(chǔ)課程 | 行測(cè)、申論單科專(zhuān)項(xiàng)輔導(dǎo)

  熱點(diǎn)課程413聯(lián)考面試一對(duì)一互動(dòng)輔導(dǎo) | 2014年事業(yè)單位考試直播公開(kāi)課

  一、招聘原則

  本次招聘堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),采取考核的方式進(jìn)行。

  二、招聘單位及人數(shù)

  本次江津區(qū)面向社會(huì)公開(kāi)考核招聘127名事業(yè)單位工作人員,其中衛(wèi)生事業(yè)單位56名,教育事業(yè)單位37名,其它事業(yè)單位34名,具體招聘單位和崗位詳見(jiàn)《江津區(qū)2013年公開(kāi)考核招聘衛(wèi)生事業(yè)人員情況一覽表1》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)附件1)、《江津區(qū)2013年公開(kāi)考核招聘教育事業(yè)人員情況一覽表2》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)附件2)、《江津區(qū)2013年公開(kāi)考核招聘其他事業(yè)人員情況一覽表3》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)附件3)。

  三、招聘范圍和對(duì)象

  (一)報(bào)考人員應(yīng)同時(shí)具備下列條件:

  1. 具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

  2. 年齡35周歲及以下,其中雙福工業(yè)園區(qū)年齡要求在40周歲及以下,年齡計(jì)算截至2013年6月29日;

  3. 遵守國(guó)家憲法和法律,具有良好的品行;

  4. 適應(yīng)崗位要求的身體條件;

  5. 符合崗位招聘條件(詳見(jiàn)附件1、2、3);

  6. 符合事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員回避制度的有關(guān)要求。

  (二)其他要求

  1. 2013年應(yīng)屆全日制普通高校畢業(yè)生報(bào)考,須在2013年7月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷(學(xué)位),否則取消聘用資格。

  2. 留學(xué)回國(guó)人員應(yīng)提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷(學(xué)位)認(rèn)證書(shū)。

  3. 以下人員不屬于招聘范圍:曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員;刑事處罰期限未滿(mǎn)或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期的人員;現(xiàn)役軍人;在讀的非應(yīng)屆全日制畢業(yè)生;本區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員;試用期內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員;被單位辭退或解聘未滿(mǎn)五年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;未滿(mǎn)服務(wù)期也未解除選派協(xié)議的選派大學(xué)生;法律規(guī)定不得聘為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。

  四、報(bào)名及資格審查

  (一)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及咨詢(xún)電話(huà)

  考生請(qǐng)于2013年6月29日上午9:00―12:00,下午14:00―17:00在區(qū)委黨校報(bào)名。區(qū)人才交流考試服務(wù)中心咨詢(xún)電話(huà):023-47272805,023-47271189,023-47521482。

  (二)報(bào)名材料

  1. 考生請(qǐng)持本人畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證和招考崗位要求的資格證等證明材料原件及復(fù)印件各1份,以及近期1寸同底免冠彩色登記照片2張,尚未取得學(xué)歷(學(xué)位)證的2013年應(yīng)屆全日制普通高校畢業(yè)生還應(yīng)提供《江津區(qū)2013年公開(kāi)考核招聘事業(yè)單位人員報(bào)名推薦表》(見(jiàn)附件4),有工作單位的還須提供所在單位出具的《工作經(jīng)歷(同意報(bào)考)證明》到江津區(qū)委黨校報(bào)名?忌救藷o(wú)法前往報(bào)名的,可將上述資料交與被委托人代為報(bào)名(被委托人必須持本人身份證原件及復(fù)印件)。資格審查合格者,交一份《江津區(qū)2013年公開(kāi)考核招聘事業(yè)單位人員報(bào)名登記表》(附件5),并按規(guī)定繳納報(bào)名考務(wù)費(fèi)。

  2. 報(bào)考教師崗位的考生,還應(yīng)提供與報(bào)考類(lèi)別相應(yīng)或以上層次的教師資格證、與要求相符的普通話(huà)等級(jí)證書(shū)、在校期間獲獎(jiǎng)證書(shū)等證明材料原件及復(fù)印件各1份,就業(yè)協(xié)議書(shū)一式三份(確定為擬聘人員后簽訂)。

  3. 考生只能選擇一個(gè)崗位報(bào)考,按報(bào)考崗位分別競(jìng)爭(zhēng),分別聘用。

  四、考核

  (一)考核方式

  1. 報(bào)考附件1、附件3的考生(不含報(bào)考附件3區(qū)體育運(yùn)動(dòng)學(xué)校和區(qū)網(wǎng)絡(luò)傳媒中心的考生)采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,主要考察考生的適崗能力、職業(yè)道德、專(zhuān)業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力。

  區(qū)體育運(yùn)動(dòng)學(xué)校摔跤崗考核30秒繞八字,30秒站立技術(shù)動(dòng)作,30秒跪撐技術(shù)比賽;田徑崗考核競(jìng)走的專(zhuān)門(mén)練習(xí),800米技評(píng)。

  區(qū)網(wǎng)絡(luò)傳媒中心播音主持崗,考核采取現(xiàn)場(chǎng)播報(bào)和現(xiàn)場(chǎng)主持的方式進(jìn)行,主要考察考生播音主持水平及形象、氣質(zhì)、普通話(huà)等水平。

  2. 報(bào)考附件2的考生采取說(shuō)課的方式考核專(zhuān)業(yè)技能。說(shuō)課內(nèi)容在江津現(xiàn)行中學(xué)教材中抽取。

  考核時(shí)考生用普通話(huà)作答,考核的時(shí)間、地點(diǎn)另行在江津區(qū)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)上通知。

  (二)考核成績(jī)計(jì)算

  考核成績(jī)滿(mǎn)分為100分。成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布,低于60分者,不得確定為體檢人選?脊賹(duì)考生成績(jī)?cè)u(píng)定在60分以下的,須在評(píng)分表中說(shuō)明理由;考生最后成績(jī)?cè)?0分以下的,應(yīng)寫(xiě)出書(shū)面報(bào)告,報(bào)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局備案。出現(xiàn)招聘崗位未形成競(jìng)爭(zhēng)的,須有考核小組三分之二以上成員表決通過(guò),方可進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

  五、體檢和考察

  (一)體檢

  體檢人選按招聘崗位擬招聘人數(shù),根據(jù)報(bào)考該崗位考生考核成績(jī)從高到低依次等額確定。若最后一名進(jìn)入體檢人選的考核成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí),加試一場(chǎng),以加試成績(jī)高者優(yōu)先。

  體檢標(biāo)準(zhǔn)參照原國(guó)家人事部頒布的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)的通知》(國(guó)人廳發(fā)〔2007〕25號(hào))和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))要求,并結(jié)合本行業(yè)或崗位實(shí)際要求執(zhí)行。

  體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行,體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。招聘單位和受檢人對(duì)體檢結(jié)論有異議的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書(shū)面提出復(fù)檢申請(qǐng),經(jīng)江津區(qū)人力資源和社會(huì)保障局同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

  體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

  (二)考察

  考察由江津區(qū)人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同用人單位及其上級(jí)主管部門(mén)對(duì)應(yīng)聘人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)以及有無(wú)需要實(shí)行崗位任職回避等情況進(jìn)行考察,并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行資格審查。   溫馨提示:請(qǐng)大家及時(shí)關(guān)注環(huán)球網(wǎng)校公務(wù)員頻道及論壇,小編將第一時(shí)間為大家提供公務(wù)員考試最新信息。

  體檢、考察不合格或經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄資格出現(xiàn)的缺額,按報(bào)考同一崗位且考核成績(jī)達(dá)到60分及以上的考生由高分到低分依次遞補(bǔ),若成績(jī)?cè)俪霈F(xiàn)并列者,按確定體檢人員原則處理。

  六、公示

  考核成績(jī)、體檢時(shí)間等有關(guān)事宜,可登陸江津區(qū)人力資源和社會(huì)保障保障網(wǎng)查詢(xún)。

  考察合格的擬聘人員名單在江津區(qū)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。

  七、聘用及待遇

  經(jīng)公示無(wú)異議或經(jīng)核實(shí)不影響聘用的人員,在區(qū)人力社保局審批同意聘用后,由用人單位與受聘人員按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實(shí)施辦法》(渝府發(fā)〔2003〕37號(hào))和《重慶市人事局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同(范本)〉的通知》(渝人發(fā)〔2006〕68號(hào))的規(guī)定,簽訂《事業(yè)單位聘用合同》,確立人事關(guān)系,完善聘用手續(xù),相關(guān)待遇按重慶市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  新聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期,試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿(mǎn),經(jīng)考核合格者,予以正式聘用;試用期內(nèi)或試用期滿(mǎn)考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員,取消聘用資格。

  本次公開(kāi)考核招聘事業(yè)單位人員,需在我區(qū)服務(wù)5年以上,其中,在招聘單位服務(wù)2年以上,未滿(mǎn)規(guī)定服務(wù)期者,取消其事業(yè)單位工作人員身份。

  八、紀(jì)律要求

  公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員工作政策性強(qiáng),要嚴(yán)格按照有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行;要自覺(jué)接受社會(huì)各界和廣大人民群眾的監(jiān)督;要嚴(yán)肅紀(jì)律和杜絕不正之風(fēng),嚴(yán)禁徇私舞弊,若有違反規(guī)定或弄虛作假,經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消其考聘資格并對(duì)有關(guān)人員嚴(yán)肅處理。

  本簡(jiǎn)章由江津區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

  附件:江津區(qū)招聘信息.xls

  編輯推薦:

  2013年重慶市巫山縣事業(yè)單位招聘 6月17日?qǐng)?bào)名

    2013年重慶長(zhǎng)壽事業(yè)單位招聘公告

分享到: 編輯:環(huán)球網(wǎng)校

資料下載 精選課程 老師直播 真題練習(xí)

國(guó)家公務(wù)員資格查詢(xún)

國(guó)家公務(wù)員歷年真題下載 更多

國(guó)家公務(wù)員每日一練 打卡日歷

0
累計(jì)打卡
0
打卡人數(shù)
去打卡

預(yù)計(jì)用時(shí)3分鐘

環(huán)球網(wǎng)校移動(dòng)課堂APP 直播、聽(tīng)課。職達(dá)未來(lái)!

安卓版

下載

iPhone版

下載

返回頂部