2013年貴州鎮(zhèn)寧縣農(nóng)村特崗教師招聘公告

更新時(shí)間：2013-06-20 11:42:09 來(lái)源：|0

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國(guó)家公務(wù)員報(bào)名、考試、查分時(shí)間免費(fèi)短信提醒

摘要 2013年貴州鎮(zhèn)寧縣農(nóng)村特崗教師招聘公告

　　熱點(diǎn)課程：413聯(lián)考面試一對(duì)一互動(dòng)輔導(dǎo) | 2014年事業(yè)單位考試直播公開課

　　根據(jù)《省教育廳省財(cái)政廳省人力資源和社會(huì)保障廳省機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室關(guān)于印發(fā)〈貴州省2013年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃實(shí)施方案〉的通知》(黔教師發(fā)〔2013〕201號(hào))、《省教育廳關(guān)于印發(fā)〈貴州省2013年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃招聘辦法〉的通知》(黔教師發(fā)〔2013〕202號(hào))和《安順市2013年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃實(shí)施細(xì)則》要求，為順利完成我縣2013年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位招聘計(jì)劃任務(wù)，制定本實(shí)施細(xì)則。

　　一、目標(biāo)和任務(wù)

　　1、通過(guò)實(shí)施國(guó)家、縣“特崗計(jì)劃”，解決我縣農(nóng)村教師數(shù)量不足和結(jié)構(gòu)不合理等問(wèn)題，提高農(nóng)村教師隊(duì)伍整體素質(zhì)。

　　2、2013年，全縣安排“特崗計(jì)劃”167名(含黃果樹風(fēng)景名勝區(qū)7名)，其中國(guó)家“特崗計(jì)劃”134名(含黃果樹風(fēng)景名勝區(qū)4名);縣“特崗計(jì)劃”33名(含黃果樹風(fēng)景名勝區(qū)3名)。

　　國(guó)家“特崗計(jì)劃”設(shè)初中崗位81個(gè)(含黃果樹風(fēng)景名勝區(qū)1名)，小學(xué)崗位53個(gè)(含黃果樹風(fēng)景名勝區(qū)3名);縣“特崗計(jì)劃”設(shè)初中崗位1個(gè)(為黃果樹風(fēng)景名勝區(qū))，小學(xué)崗位32(含黃果樹風(fēng)景名勝區(qū)2名)個(gè)。

　　二、招聘原則

　　1、教師招聘堅(jiān)持“公開、公平、自愿、擇優(yōu)”和“定校、定崗”的原則。

　　2、優(yōu)先招聘報(bào)考學(xué)科與所學(xué)專業(yè)一致的全日制普通高校本科畢業(yè)生。

　　3、招聘的教師安排在縣以下(不含縣城所在地)農(nóng)村中小學(xué)(含村小、教學(xué)點(diǎn))任教，“碩師計(jì)劃”研究生安排在農(nóng)村鄉(xiāng)(鎮(zhèn))初中任教。

　　4、“特崗計(jì)劃”招聘的教師聘期為3年，聘期內(nèi)納入當(dāng)?shù)亟處熽?duì)伍管理。

　　三、招聘指標(biāo)

　　(一)“特崗計(jì)劃” 初中教師崗位82名(其中：國(guó)家級(jí)81名，縣級(jí)1名)，具體學(xué)科及定點(diǎn)學(xué)校見(jiàn)《鎮(zhèn)寧自治縣2013年“特崗計(jì)劃”初中教師招聘學(xué)科及定點(diǎn)學(xué)校分配表》(附件一)。

　　(二)“特崗計(jì)劃”小學(xué)教師崗位85名(其中：國(guó)家級(jí)53名，縣級(jí)32名)，具體學(xué)科及定點(diǎn)學(xué)校見(jiàn)《鎮(zhèn)寧自治縣2013年“特崗計(jì)劃”小學(xué)教師招聘學(xué)科及定點(diǎn)學(xué)校分配表》(附件二)。

　　四、招聘對(duì)象和條件

　　(一)國(guó)家“特崗計(jì)劃”招聘對(duì)象和條件

　　1.以高等師范院校和其他全日制普通高校應(yīng)屆本科畢業(yè)生為主，可招部分應(yīng)屆師范類專業(yè)�？飘厴I(yè)生。

　　2.取得相應(yīng)學(xué)科類別教師資格(即報(bào)考小學(xué)崗位須取得小學(xué)及以上與報(bào)考學(xué)科一致的教師資格;報(bào)考初中崗位須取得初中及以上與報(bào)考學(xué)科一致的教師資格。下同)的全日制普通高校往屆本科畢業(yè)生。

　　以上第1、2類報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)與報(bào)考學(xué)科必須一致或相近(相近專業(yè)的考生其在校學(xué)習(xí)的課程至少有一半以上與報(bào)考學(xué)科相關(guān))，年齡均要求在30歲以下(1983年5月1日后出生)。報(bào)名者應(yīng)同時(shí)符合教師資格條件要求和招聘崗位要求。

　　3、對(duì)已取得2013年“碩師計(jì)劃”研究生免推資格的貴州大學(xué)、貴州師范大學(xué)應(yīng)屆本科畢業(yè)生，本人自愿到我縣報(bào)名的，提前招聘為國(guó)家“特崗計(jì)劃”教師。

　　(二)縣“特崗計(jì)劃”招聘對(duì)象和條件

　　1、以高等師范院校和其他全日制普通高校應(yīng)往屆本科和師范類專業(yè)�？飘厴I(yè)生為主，可招少量取得相應(yīng)學(xué)科類別教師資格的全日制普通高校應(yīng)往屆非師范類專業(yè)專科畢業(yè)生，年齡均要求在30歲以下(1983年5月1日后出生)。

　　2、取得相應(yīng)學(xué)科類別教師資格、年齡在30歲以下(1983年5月1日后出生)的全日制普通中等師范學(xué)校應(yīng)往屆師范類專業(yè)畢業(yè)生(只能報(bào)考小學(xué)崗位)。

　　以上第1、2類報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)與報(bào)考學(xué)科必須一致或相近(相近專業(yè)的考生其在校學(xué)習(xí)的課程至少有一半以上與報(bào)考學(xué)科相關(guān))。

　　3、報(bào)名者應(yīng)同時(shí)符合教師資格條件要求和招聘崗位要求。

　　國(guó)家“特崗計(jì)劃”面向全國(guó)招聘;縣級(jí)“特崗計(jì)劃”小學(xué)英語(yǔ)學(xué)科面向全省招聘;縣級(jí)“特崗計(jì)劃”小學(xué)英語(yǔ)以外的其它學(xué)科在本縣招聘，考生必須是本縣戶籍(應(yīng)往屆畢業(yè)生入學(xué)前必須是本縣戶籍，非本縣生源的畢業(yè)生必須是2012年12月31日前落戶本縣); 縣級(jí)“特崗計(jì)劃”黃果樹風(fēng)景區(qū)心理健康教育、音樂(lè)、美術(shù)學(xué)科面向全市招聘(考生必須是安順市戶籍)。

　　在編教師(含2010、2011和2012年的特設(shè)崗位教師)不能報(bào)考。

　　五、招聘程序

　　特設(shè)崗位教師招聘按照公布招聘崗位、報(bào)名、資格審查、考試、錄取、簽訂合同、培訓(xùn)等程序進(jìn)行。

　　招聘分為兩個(gè)階段。第一階段招聘符合報(bào)考條件(含國(guó)家“特崗計(jì)劃”和縣級(jí)“特崗計(jì)劃”)的全日制普通高校本科畢業(yè)生(報(bào)考學(xué)科須與所學(xué)專業(yè)一致)。第二階段招聘其他符合條件的人員。第一階段招聘結(jié)束后，公布第二階段招聘崗位，進(jìn)入第二階段招聘。

　　招聘考試分為筆試和面試。第一階段的考試免筆試，只設(shè)面試;第二階段的考試設(shè)筆試和面試。筆試由省統(tǒng)一組織。筆試的考務(wù)、閱卷、成績(jī)統(tǒng)計(jì)，以及面試、體檢和錄取等工作由市教育局負(fù)責(zé)組織。

　　第一、二階段報(bào)名均采用先網(wǎng)上注冊(cè)報(bào)名，然后現(xiàn)場(chǎng)審核確認(rèn)的方式進(jìn)行。符合報(bào)考條件的人員在階段報(bào)名時(shí)間內(nèi)登錄“特崗計(jì)劃教師招聘網(wǎng)”( http://tg.ncss.org.cn/)，點(diǎn)擊我要報(bào)名→注冊(cè)考生賬戶→選擇設(shè)崗省份申報(bào)崗位→提交報(bào)名表成功后，下載《特崗教師報(bào)名表》并打印。同時(shí)，在“貴州教育網(wǎng)”下載、打印《貴州省2013年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃招聘報(bào)名表》并填寫。

　　面試、錄取等相關(guān)信息可登錄貴州教育網(wǎng)(www.gzsedu.cn)和安順教育信息網(wǎng)(http://jyj.anshun.gov.cn)公示公告欄內(nèi)查詢。

　　(一)第一階段招聘(免筆試人員的招聘)

　　1、報(bào)名

　　“網(wǎng)上注冊(cè)報(bào)名”時(shí)間：2013年6月20-23日。

　　“現(xiàn)場(chǎng)審核確認(rèn)”時(shí)間：2013年6月24-25日。

　　符合本階段報(bào)名條件的人員，完成“網(wǎng)上注冊(cè)報(bào)名”后，在“現(xiàn)場(chǎng)審核確認(rèn)”時(shí)間內(nèi)，攜以下材料原件和復(fù)印件(復(fù)印件由報(bào)名點(diǎn)留存)到安順學(xué)院成教部(安順市教育局旁)確認(rèn)。

　　(1)本人有效居民身份證(報(bào)考縣級(jí)特崗計(jì)劃教師的,須提供戶口簿或公安部門出具的戶籍證明材料，也可以提供入學(xué)前原始戶口簿)。

　　(2)應(yīng)屆畢業(yè)生的學(xué)生證和普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表;往屆畢業(yè)生的畢業(yè)證書和教師資格證。

　　(3)已婚人員須提供鄉(xiāng)鎮(zhèn)計(jì)生部門出具并經(jīng)縣計(jì)劃生育管理部門簽章認(rèn)可的計(jì)劃生育證明。

　　(4)填寫好的《貴州省2013年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位招聘報(bào)名表》和本人近期同底1寸免冠照片3張。

　　(5)“網(wǎng)上注冊(cè)報(bào)名”成功后打印出的《特崗教師報(bào)名表》。

　　2、資格審查

　　報(bào)考者經(jīng)資格審查合格后，進(jìn)入面試程序。對(duì)資格審查合格者建立報(bào)考檔案。

　　3、面試及體檢

　　面試時(shí)間：2013年6月26日-6月29日。

　　面試地點(diǎn)：安順學(xué)院成教部(安順市教育局旁)。

　　面試總分為100分,60分為合格。面試的具體辦法及評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)由市教育局制定。

　　體檢時(shí)間：2013年7月1-3日。市教育局按國(guó)家、縣級(jí)“特崗計(jì)劃”的類別，以招聘數(shù)的1：1.5比例，分學(xué)科在面試成績(jī)合格的考生中從高分到低分確定體檢人員。體檢在市教育局指定的醫(yī)院進(jìn)行。

　　4、錄取、簽約

　　面試及體檢均合格者方可進(jìn)入錄取程序。錄取原則按照填報(bào)志愿及面試成績(jī)從高分到低分錄取。符合免筆試條件的本科畢業(yè)生落選的，由市教育局根據(jù)其填報(bào)的第二志愿在市轄“特崗計(jì)劃”縣進(jìn)行調(diào)劑。

　　被錄取者(含“碩師計(jì)劃”研究生)須在市教育局規(guī)定時(shí)間內(nèi)到我縣簽訂聘任合同�！按T師計(jì)劃”研究生在簽訂聘任合同時(shí)，須提交“現(xiàn)場(chǎng)審核確認(rèn)”時(shí)需提交的所有材料。凡未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)簽訂聘任合同的，視為放棄錄取資格。應(yīng)屆畢業(yè)生在開學(xué)報(bào)到時(shí)仍未取得畢業(yè)證的，其簽訂的聘任合同自然解除。

　　5、上報(bào)和公布第一階段招聘錄取簽約名單

　　7月5日前完成第一階段招聘的錄取簽約工作。第一階段錄取簽約名單和第二階段招聘崗位數(shù)于7月12日后在貴州教育網(wǎng)和安順教育網(wǎng)公布。

　　(二)第二階段招聘

　　1、報(bào)名：

　　“網(wǎng)上注冊(cè)報(bào)名”時(shí)間：2013年7月15-16日。

　　“現(xiàn)場(chǎng)審核確認(rèn)”時(shí)間：2013年7月17-18日。

　　報(bào)名須提交的材料：

　　(1)本人有效居民身份證(報(bào)考縣級(jí)特崗計(jì)劃教師的，須提供戶口簿或公安部門出具的戶籍證明材料，也可以提供入學(xué)前原始戶口簿)。

　　(2)應(yīng)屆畢業(yè)生的學(xué)生證和普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表;往屆畢業(yè)生的畢業(yè)證書和教師資格證。

　　(3)報(bào)考縣級(jí)“特崗計(jì)劃”的應(yīng)往屆非師范類專業(yè)�？飘厴I(yè)生的教師資格證;全日制普通中等師范學(xué)校應(yīng)往屆師范類專業(yè)的教師資格證和畢業(yè)證書。

　　(4)已婚人員須提供鄉(xiāng)鎮(zhèn)計(jì)生部門出具并經(jīng)縣計(jì)劃生育管理部門簽章認(rèn)可的計(jì)劃生育證明。

　　(5)填寫好的《貴州省2013年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位招聘報(bào)名表》和本人近期同底1寸免冠照片3張。

　　(6)“網(wǎng)上注冊(cè)報(bào)名”成功后打印出的《特崗教師報(bào)名表》。

　　2、資格初審

　　報(bào)考者經(jīng)縣教育局資格審查合格后，取得考試資格，并建立報(bào)考檔案(錄用后，此檔案將進(jìn)入“特崗計(jì)劃”教師個(gè)人檔案)。7月22日后，省教育廳在特崗計(jì)劃教師招聘網(wǎng)和貴州教育網(wǎng)公示初審合格人員名單，并公布考務(wù)安排，供報(bào)考者查詢。

　　3、獲取準(zhǔn)考證和查詢考務(wù)安排

　　7月23日后，資格初審合格人員可在“貴州教育網(wǎng)”查詢具體考務(wù)安排，并在“貴州教育網(wǎng)”下載、打印準(zhǔn)考證。

　　4、考試分筆試和面試。筆試和面試總分均以100分計(jì)，并按筆試成績(jī)占80%、面試成績(jī)占20%計(jì)算考試總成績(jī);考試總成績(jī)按100分計(jì)算，即“考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×80%+面試成績(jī)×20%”。

　　(1)筆試

　　筆試內(nèi)容：筆試試題不分初中和小學(xué)，按語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、物理、地理、音樂(lè)、美術(shù)、體育、政史類、生化類命題。報(bào)考政治、歷史、思品、心理健康學(xué)科的考生考政史類試題;報(bào)考生物、化學(xué)、科學(xué)學(xué)科的考生考生化類試題;報(bào)考信息技術(shù)的考生考數(shù)學(xué)試題。每套題總分100分，其中專業(yè)知識(shí)70分，教師綜合素質(zhì)30分。專業(yè)知識(shí)含高中(中師)至大學(xué)階段專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)，以大學(xué)階段知識(shí)為主。教師綜合素質(zhì)包括中小學(xué)教師職業(yè)道德修養(yǎng)基本要求，大專階段教育學(xué)和教育心理學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)、2012年9月至2013年6月的國(guó)內(nèi)時(shí)事政治。

　　筆試時(shí)間：7月27日上午9：00-11：30。

　　筆試地點(diǎn)：考生必須同時(shí)持準(zhǔn)考證、身份證到市教育局指定的考點(diǎn)參加考試。

　　筆試成績(jī)與面試人員名單公布：筆試成績(jī)由市教育局統(tǒng)計(jì)匯總，并按國(guó)家、縣“特崗計(jì)劃”的類別，以招聘數(shù)的1：1.5比例，分報(bào)考學(xué)段、學(xué)科，按筆試成績(jī)從高分到低分確定面試人員�？忌蓱{準(zhǔn)考證號(hào)和身份證號(hào)于8月8日后在“貴州教育網(wǎng)”查詢。

　　凡未被確定為面試人員的考生，應(yīng)隨時(shí)關(guān)注網(wǎng)上有關(guān)面試人員的增補(bǔ)信息，以便及時(shí)遞補(bǔ)面試。

　　(2)面試

　　進(jìn)入面試范圍的考生須在安順市教育局規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行面試。面試前須接受資格復(fù)審，復(fù)審合格后方可參加面試。復(fù)審須提供報(bào)名時(shí)所交材料的原件。面試的具體辦法和評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)與第一階段招聘相同。面試的具體安排可在貴州教育網(wǎng)查詢。

　　面試于8月14日前完成。未進(jìn)入面試名單的人員按規(guī)定程序候補(bǔ)。

　　5、體檢

　　參加體檢人員按報(bào)考學(xué)段、學(xué)科，按考試總成績(jī)從高分到低分，以招聘數(shù)的1：1.5比例確定(當(dāng)考試人數(shù)低于招聘數(shù)時(shí)，則全部進(jìn)入體檢)。體檢在市教育局指定醫(yī)院進(jìn)行。體檢于8月16日前完成。

　　6、錄取、簽約

　　錄取須在面試和體檢均合格的人員中，按“特崗計(jì)劃”分類別(指國(guó)家“特崗計(jì)劃”和縣級(jí)“特崗計(jì)劃”)、報(bào)考學(xué)段、學(xué)科，按考試總成績(jī)從高分到低分依次進(jìn)行。報(bào)考者被錄取后須與我縣簽訂聘任合同書。凡未簽約的，視為放棄錄取資格。

　　簽約工作須于8月20日前完成。

　　7、公布錄取簽約人員名單

　　第一階段和第二階段錄取簽約人員名單于8月26日在特崗計(jì)劃教師招聘網(wǎng)和貴州教育網(wǎng)進(jìn)行公示。

　　六、崗前培訓(xùn)和報(bào)到

　　已簽訂聘任合同書的人員(含“碩師計(jì)劃”研究生)，須于8月28日前參加由省統(tǒng)一組織、市教育局具體實(shí)施的崗前培訓(xùn)。具體培訓(xùn)時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)事宜另行通知。培訓(xùn)合格后，由市教育局發(fā)給《2013年特崗教師報(bào)到證》，被錄取人員須持《2013年特崗教師報(bào)到證》于8月30日前到定點(diǎn)學(xué)校報(bào)到，逾期不到者視為自動(dòng)放棄，我縣可依據(jù)聘用合同追究其有關(guān)責(zé)任。

　　七、保障政策和資金安排

　　1、特設(shè)崗位教師三年連續(xù)考核合格且本人愿意繼續(xù)在當(dāng)?shù)亓羧蔚�，由我縣負(fù)責(zé)落實(shí)教師工作崗位，將其工資發(fā)放納入縣級(jí)財(cái)政統(tǒng)發(fā)范圍，保證其享受本縣教師同等待遇。工齡和教齡自2013年9月1日起計(jì)算。對(duì)重新?lián)駱I(yè)的，將為其重新選擇工作崗位和辦理戶口遷移提供方便條件和必要的幫助。

　　2、“特崗計(jì)劃”(含“碩師計(jì)劃”研究生)的保障政策和資金安排，按照《省教育廳省財(cái)政廳省人力資源和社會(huì)保障廳省機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室關(guān)于印發(fā)〈貴州省2013年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃實(shí)施方案〉的通知》(黔教師發(fā)〔2013〕201號(hào))要求執(zhí)行。

　　八、教師管理

　　1、特設(shè)崗位教師實(shí)行合同管理，由縣人力資源和社會(huì)保障局、縣教育和科技局與教師簽訂聘任合同，合同中明確規(guī)定雙方的權(quán)利和義務(wù)。

　　2、三年聘期內(nèi)，縣教育和科技局負(fù)責(zé)對(duì)特設(shè)崗位教師的管理和考核。考核每年進(jìn)行一次。

　　3、對(duì)成績(jī)突出、表現(xiàn)優(yōu)秀的特設(shè)崗位教師，要給予表彰;對(duì)不按合同要求履行義務(wù)的，要及時(shí)進(jìn)行批評(píng)教育，督促改正;對(duì)不適合繼續(xù)在教師崗位工作的，要根據(jù)合同協(xié)議予以解聘并相應(yīng)取消其享受的相關(guān)待遇。

　　4、本年度招聘的特設(shè)崗位教師須于2014年2月底前將戶口及檔案遷到我縣。

　　九、有關(guān)要求

　　(一)為確保完成今年的招聘任務(wù)，在招聘過(guò)程中，如有簽約后不到崗的，將按本招聘細(xì)則及時(shí)補(bǔ)錄。

　　(二)報(bào)考人員必須對(duì)提供的證件、證明材料及個(gè)人有關(guān)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)。招聘過(guò)程中，如發(fā)現(xiàn)有下列情況之一的，可以取消其報(bào)考資格、直至解除合同。

　　1、有犯罪前科、被司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人或有其他嚴(yán)重違法違紀(jì)行為的。

　　2、偽造有關(guān)證件、證明材料或有其他弄虛作假行為的。

　　3、有其他不符合報(bào)考條件的。

　　(三)特設(shè)崗位教師招聘的各項(xiàng)信息將及時(shí)公布在貴州教育網(wǎng)和安順教育信息網(wǎng)，報(bào)考者應(yīng)隨時(shí)關(guān)注網(wǎng)上相關(guān)信息，同時(shí)須保持通訊暢通。

　　(四)有關(guān)咨詢電話

　　安順市教育局人事科：0853-3223428

　　鎮(zhèn)寧自治縣教育和科技局政工股：0853-6226454

　　十、監(jiān)督投訴

　　省教育廳、市教育局、縣教育和科技局紀(jì)檢監(jiān)察部門負(fù)責(zé)對(duì)招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督。應(yīng)聘者如發(fā)現(xiàn)招聘過(guò)程中有違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象，可向省教育廳和市、縣教育和科技局紀(jì)檢監(jiān)察部門投訴。

　　省教育廳紀(jì)檢監(jiān)察室：0851-5282945

　　市教育局紀(jì)檢監(jiān)察室：0853-3355121

　　鎮(zhèn)寧自治縣教育和科技局紀(jì)檢監(jiān)察室：0853-6228505

　　附件：鎮(zhèn)寧小學(xué)崗位表.doc 鎮(zhèn)寧初中崗位表.doc