中央統(tǒng)戰(zhàn)部信息中心中國西藏網(wǎng)2013年招聘公告
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一、單位簡介
中國西藏網(wǎng)(www.tibet.cn)創(chuàng)辦于2000年,是全國14個國家級重點新聞網(wǎng)站之一,總部設在北京。目前已連續(xù)幾年穩(wěn)居全球涉藏網(wǎng)站排名第一,所策劃舉辦的“和美西藏”、“印象西藏”等活動已成為涉藏宣傳與文化交流的品牌。
本網(wǎng)目前已擁有中、英、德、法、藏等5個語種和周末假日版、圖片頻道、視頻頻道等8個子網(wǎng),今后幾年還將迎來更大發(fā)展。值此跨越式發(fā)展之際,特面向高校誠聘網(wǎng)絡英才。
中國西藏網(wǎng)秉持“人盡其才、物盡其用”的基本理念,努力營造“人人快樂而充滿成就感”的工作氛圍,實行行政化的規(guī)范管理與市場化的靈活機制,其務實的用人機制、具有競爭力的薪酬、多元化的工作機會、完善的福利體系必能為所有擁有創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)夢想的青年才俊提供廣闊的干事成長空間。
二、招聘對象
2013年應屆全日制普通高等院校和科研院所畢業(yè)生(定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)生除外)。
三、報考條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守中華人民共和國憲法和法律;
3.具有良好的品行;
4.具有崗位所需的專業(yè)知識或工作技能;
5.具有適應崗位要求的身體條件;
6.具有崗位所需要的其他條件。
四、招聘崗位及要求
招聘崗位:
(一)信息技術崗位人員2名,事業(yè)編制
崗位要求:
1.計算機、信息化相關專業(yè)本科及以上學歷,具備相應的英文技術文檔閱讀能力;
2.對信息化及互聯(lián)網(wǎng)相關技術有系統(tǒng)的學習儲備;了解國內(nèi)外信息化及互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展動態(tài);具有吸納及引入信息化新技術到網(wǎng)絡媒體的能力;
3.了解TCP/IP、HTTP等協(xié)議,熟練使用HTML、XML、C#、Java/Jsp、Asp.net等語言;具備信息化建設及互聯(lián)網(wǎng)應用系統(tǒng)開發(fā)的能力;
4.熟練使用Apache、Tomcat、IIS等,熟悉互聯(lián)網(wǎng)站軟硬件設備配置。
(二)前端工程師1名,事業(yè)編制
崗位要求:
1.本科及以上學歷;
2.熟練運用CSS+DIV、JavaScript(精通)進行合理的、符合W3C制作規(guī)范的網(wǎng)頁前端制作開發(fā),了解各種主流瀏覽器之間對CSS和JS不同特性的兼容性解決方法,了解后臺制作流程,能與采編人員、設計師、程序員協(xié)同工作;
3.熟悉各種Web前端技術的實現(xiàn)和性能優(yōu)化,包括XHTML/XML/CSS/JavaScript/等,熟練使用相關軟件;
4.熟悉非Web前端語言。
(三)人力資源管理崗1名,事業(yè)編制
崗位要求:
1.工商企業(yè)管理、人力資源管理等相關專業(yè)本科及以上學歷;
2.具備現(xiàn)代人力資源管理理念和扎實的理論基礎,對現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和實踐經(jīng)驗積累,對人力資源管理各個職能模塊均有較深入的認識,能夠指導各個職能模塊的工作;
3.具有較強的計劃性、執(zhí)行力以及激勵、溝通、協(xié)調(diào)能力,責任心、事業(yè)心強;
4.具有一定的文案寫作能力。
(四)中文采編1名,事業(yè)編制
崗位要求:
1.本科及以上學歷;
2.新聞學、傳播學、中文、國際關系、國際政治、經(jīng)濟學、社會學、哲學、法學、歷史、藏學、宗教學等相關專業(yè)畢業(yè);
3.新聞理論知識扎實,有較強的新聞策劃、采寫或編輯能力;
4.具有一定的文案寫作能力。
五、報名時間及方法
1.報名時間:2013年5月21日至5月29日17:00
2.報名方法:
考生填寫《中國西藏網(wǎng)公開招聘工作人員報名登記表》(附件),并通過電子郵件發(fā)送到以下郵箱:tibetonline@163.com,郵件主題設置為姓名+院校+專業(yè)+應聘崗位。同一崗位資格審查合格人數(shù)少于崗位招聘人數(shù)的5倍,原則上取消該崗位的招聘,用人單位電話告知考生。
通信地址:北京市西城區(qū)廣安門外大街305號榮豐2008八區(qū)A2樓2層人力資源部
郵編:100055
電話:010-58336080
3.報名人員需對提交材料的真實性負責,凡弄虛作假者,一經(jīng)查實,即取消考試資格或聘用資格。
六、考試
考試內(nèi)容主要是所招聘崗位必需的公共基礎知識、專業(yè)知識、業(yè)務能力和工作技能,分筆試、面試兩個階段進行,筆試后,根據(jù)筆試成績從高到低按1:5的比例確定面試人選。筆試時請攜帶學生證、身份證、學歷學位證、成績單、英語水平證書、計算機證書原件及復印件和報名表(粘貼1寸彩色照片)。
考試時間及地點另行通知。
七、體檢與考察
按綜合成績從高到低按照1:2的比例確定考生為體檢、考察對象(綜合成績=筆試成績×50% +面試成績×50%)。用人單位電話通知。
用人單位統(tǒng)一組織考生到指定醫(yī)院體檢。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準》(國人部發(fā)〔2005〕1號)執(zhí)行。
八、聘用
根據(jù)考試綜合成績和考察情況確定擬聘用人選。對人選資格條件進行復核,并與本人溝通確認。擬聘用人員在招聘信息發(fā)布范圍內(nèi)進行公示,時間7個工作日。公示期滿,對沒有問題或反映問題不影響聘用的,與受聘人員簽定聘用合同,辦理聘用、進京落戶等手續(xù)。聘用人員享受國家和本單位規(guī)定的工資福利待遇。
聘用人員實行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的,予以正式聘用、定職定級;不合格的,取消聘用資格。
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