四川南充2012下半年公開考試錄用公務(wù)員的公告

　　南充市人力資源和社會(huì)保障局

　　關(guān)于2012年下半年公開考試錄用公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理的工作人員)的公告

　　根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》、《公務(wù)員錄用規(guī)定(試行)》等規(guī)定，按照公開、平等、競(jìng)爭、擇優(yōu)的原則，經(jīng)省公務(wù)員主管部門批準(zhǔn)，我市決定面向社會(huì)公開考試錄用公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理的工作人員，下同)289名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下(本公告同時(shí)在四川人事考試網(wǎng)www.scpta.gov.cn和南充人才網(wǎng)www.ncrc.gov.cn發(fā)布)：

　　一、招考對(duì)象及報(bào)考條件

　　(一)招考對(duì)象：2013年高校應(yīng)屆畢業(yè)生和符合職位條件要求的社會(huì)在職、非在職人員。其中，2013年高校應(yīng)屆畢業(yè)生必須在2013年7月31日前取得職位條件要求的畢業(yè)證書、學(xué)位證書等證書，并憑證書辦理錄用手續(xù);其他人員必須在面試資格復(fù)審前取得職位條件要求的國家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證書、學(xué)位證書等證書。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得有關(guān)證書的，不予錄用或不予進(jìn)入下一步考錄環(huán)節(jié)，責(zé)任由本人自負(fù)。

　　招考對(duì)象中“具有兩年以上基層工作經(jīng)歷的人員”，是指截至2012年9月18日，報(bào)考人員累計(jì)在基層工作的時(shí)間已滿兩周年?；鶎庸ぷ鹘?jīng)歷指基層和生產(chǎn)一線工作經(jīng)歷，即具有在縣(市、區(qū))級(jí)及以下黨政機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理單位)工作的經(jīng)歷，以及在各級(jí)國有企事業(yè)單位、村(社區(qū))組織、其他經(jīng)濟(jì)組織和社會(huì)組織等工作的經(jīng)歷。離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實(shí)習(xí)見習(xí)基地(該基地為基層單位)參加見習(xí)或者到企事業(yè)單位參與項(xiàng)目研究的經(jīng)歷，可視為基層工作經(jīng)歷。在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)于團(tuán)以下單位工作的經(jīng)歷，可視為基層工作經(jīng)歷。高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷，不能視為基層工作經(jīng)歷。

　　(二)報(bào)考條件：

　　1.具有中華人民共和國國籍。

　　2.擁護(hù)中華人民共和國憲法。

　　3.年齡在18―35周歲(1976年9月18日至1994年9月18日期間出生)，應(yīng)屆畢業(yè)碩士研究生和博士研究生(非在職)年齡可放寬到40周歲以下(即1971年9月18日以后出生)。公安(含森林公安)機(jī)關(guān)人民警察職位要求其他年齡條件的，年齡計(jì)算時(shí)間截止到2012年9月18日。

　　4.具有良好的品行。

　　5.具有正常履行職責(zé)的身體條件。

　　6.具有符合職位要求的文化程度和工作能力。

　　7.符合《中華人民共和國公務(wù)員法》第六十八條有關(guān)回避的規(guī)定。

　　8.符合公務(wù)員主管部門規(guī)定的擬任職位所要求的其他資格條件。

　　(三)凡有下列情形之一者，不得報(bào)名：

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員。

　　2.在各級(jí)公務(wù)員招考中違規(guī)違紀(jì)在禁考期內(nèi)的人員。

　　3.公務(wù)員被辭退未滿五年的。

　　4.試用期內(nèi)的公務(wù)員。

　　5.現(xiàn)役軍人。

　　6. 在讀的非2013年應(yīng)屆畢業(yè)生(正在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀且未畢業(yè)的人員不能憑已取得的學(xué)歷、學(xué)位證報(bào)考)。

　　7.具有法律規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形的人員。

　　此外，下列人員也不得報(bào)考人民警察：

　　1.受過治安處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、少年管教的;

　　2.有犯罪嫌疑尚未查清的;

　　3.道德敗壞，有流氓、偷竊等不良行為的;

　　4.配偶、直系血親和對(duì)本人有重大影響的旁系血親有被判處死刑或者正在服刑或者在境內(nèi)外從事顛覆我國政權(quán)活動(dòng)的。

　　二、招收單位及名額

　　招考職位要求的具體對(duì)象、范圍、條件及招考名額詳見《2012年下半年南充市公開考試錄用公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理的工作人員)職位情況表》。

　　三、報(bào)名及資格初審

　　本次考試報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)間為2012年9月18日至26日，報(bào)名網(wǎng)站為四川人事考試網(wǎng)(www.scpta.gov.cn)。資格審查工作貫穿公招全過程，在任何階段發(fā)現(xiàn)報(bào)考者有不符合職位要求情形的，均可取消其報(bào)考或錄用資格。

　　報(bào)名及資格初審按以下程序進(jìn)行：

　　(一)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名

　　1.選擇職位。報(bào)考人員登錄報(bào)名網(wǎng)站，認(rèn)真閱讀“公告”、“公招職位情況表”等，了解基本的政策和要求，選擇與自己條件相符的招錄職位。報(bào)考人員只能選擇一個(gè)部門(單位)中的一個(gè)職位進(jìn)行報(bào)名，不能用新、舊兩個(gè)身份證號(hào)同時(shí)報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

　　2.填報(bào)信息。報(bào)考者按網(wǎng)絡(luò)提示要求通過注冊(cè)，真實(shí)、準(zhǔn)確填寫《2012年四川省公開考試錄用公務(wù)員報(bào)考信息表》的各項(xiàng)內(nèi)容，同時(shí)上傳本人近期免冠正面證件電子照片(jpg格式，20KB以下)。報(bào)考人員應(yīng)對(duì)提交的信息和材料負(fù)責(zé)，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即按《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》的有關(guān)規(guī)定予以處理。

　　3.查詢資格初審結(jié)果。報(bào)考人員請(qǐng)于2012年9月18日至27日期間登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審和照片質(zhì)量檢查。資格初審合格者，不能再報(bào)考其他職位，并按網(wǎng)絡(luò)提示打印《2012年四川省公開考試錄用公務(wù)員報(bào)考信息表》兩份，供資格復(fù)審時(shí)使用。資格初審不合格的，可于報(bào)名時(shí)間截止前改報(bào)其他職位?？忌鷮?duì)職位要求的資格條件和其他內(nèi)容有疑問的，可按向南充市人力資源和社會(huì)保障局公務(wù)員管理辦公室咨詢。

　　(二)確認(rèn)繳費(fèi)

　　經(jīng)初審合格且照片質(zhì)量合格的考生，須于2012年9月28日24:00前登錄到報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行確認(rèn)繳費(fèi)(按照四川省財(cái)政廳、四川省物價(jià)局川價(jià)費(fèi)〔2003〕237號(hào)文件規(guī)定，筆試考務(wù)費(fèi)每人每科50元;須進(jìn)行心理素質(zhì)測(cè)試的考生，心理素質(zhì)測(cè)試費(fèi)為80元)。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名后未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)確認(rèn)繳費(fèi)的，視為自動(dòng)放棄。確認(rèn)繳費(fèi)的具體程序按網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行。

　　享受最低生活保障金的城鎮(zhèn)、農(nóng)村家庭考生憑其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障的證明、特殊困難證明;農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的考生憑其家庭所在地的鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府、街道辦事處或?qū)W校學(xué)生處出具的農(nóng)村特困家庭證明、特殊困難證明;父母雙亡、父母一方為烈士或一級(jí)傷殘軍人，且生活十分困難家庭的考生憑民政部門出具的父親或母親烈士證明、父親或母親一級(jí)傷殘軍人證明，當(dāng)?shù)嘏沙鏊鼍叩母改鸽p亡證明等有效證件，在資格初審?fù)ㄟ^后于9月28日前的工作日(周一至周五上午9:00―12:00，下午14:00―17:00)到南充市考試中心(地址：南充市人力資源和社會(huì)保障局三樓)遞交減免申請(qǐng)材料，經(jīng)審核確認(rèn)后辦理減免考務(wù)費(fèi)用的手續(xù)。

　　(三)職位調(diào)整

　　筆試報(bào)名人數(shù)與職位錄用名額之比一般不得低于5：1。在報(bào)名繳費(fèi)工作結(jié)束后，對(duì)達(dá)不到開考比例的職位，由南充市公務(wù)員主管部門統(tǒng)一安排，相應(yīng)的縮減該職位錄用計(jì)劃。有關(guān)情況將及時(shí)在南充人才網(wǎng)上公告。因報(bào)名人數(shù)達(dá)不到筆試開考比例而被取消招考的職位，由四川人事考試網(wǎng)向該職位已繳費(fèi)的報(bào)考人員退費(fèi)或征得考生同意后將其調(diào)整到本市(州)符合報(bào)考條件的其他職位。

　　(四)打印準(zhǔn)考證

　　資格初審?fù)ㄟ^和照片質(zhì)量合格并成功完成了確認(rèn)繳費(fèi)(含減免費(fèi)用)的報(bào)考人員，請(qǐng)于2012年10月29日至11月4日14:30登錄四川人事考試網(wǎng)打印本人準(zhǔn)考證(使用A4紙打印，黑白、彩色均可，保證字跡、照片清晰)。逾期不打印準(zhǔn)考證而影響考試的一切責(zé)任由考生自負(fù)。

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　　四、考試及資格復(fù)審

　　考試分為筆試和面試?？荚嚳偝煽儼礉M分100分計(jì)算，其中筆試成績占總成績的70%，面試成績占總成績的30%。

　　報(bào)考公安機(jī)關(guān)人民警察職位的所有考生均進(jìn)行心理素質(zhì)測(cè)試。心理素質(zhì)測(cè)試采取筆試的方式進(jìn)行，不計(jì)算分值，成績分為合格與不合格，測(cè)試結(jié)果與筆試成績同時(shí)公布。心理素質(zhì)測(cè)試不合格的，不予進(jìn)入下一考錄環(huán)節(jié)。

　　(一)筆試

　　1.筆試科目：《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》和《申論》，每科卷面滿分100分。

　　2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)：

　　筆試時(shí)間為2012年11月4日(星期日)，各科具體筆試時(shí)間及地點(diǎn)詳見本人準(zhǔn)考證。

　　報(bào)考人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證(不含過期身份證、身份證復(fù)印件)，兩證不全者不得參加考試。

　　3.筆試加分：

　　在“汶川大地震”抗震救災(zāi)中表現(xiàn)突出的人員，在報(bào)考重災(zāi)區(qū)閬中市機(jī)關(guān)公務(wù)員時(shí)，受到縣(市、區(qū))、市(州)黨委、政府和市(州)機(jī)關(guān)、省級(jí)機(jī)關(guān)表彰的，在筆試成績折合后加2分，受到省委、省政府和國家部委及以上表彰的，在筆試成績折合后加3分;報(bào)考市內(nèi)其他地區(qū)公務(wù)員時(shí)，受到縣(市、區(qū))、市(州)黨委、政府和市(州)機(jī)關(guān)、省級(jí)機(jī)關(guān)表彰的，在筆試成績折合后加1分，受到省委、省政府和國家部委及以上表彰的，在筆試成績折合后加1.5分。同時(shí)符合上述加分規(guī)定的，不累加，可按最高加分規(guī)定加分。

　　凡符合上述加分條件的報(bào)考人員，須于2012年11月6日前將準(zhǔn)考證復(fù)印件及相關(guān)證明材料原件(符合加分規(guī)定的少數(shù)民族考生持身份證、戶口薄或戶籍證明;抗震救災(zāi)表現(xiàn)突出人員持立功受獎(jiǎng)證書、表彰文件等)和本人聯(lián)系電話送交南充市人力資源和社會(huì)保障局621室審核。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交證明材料的，視為放棄加分資格，不予加分。

　　在本次報(bào)考前已享受上述加分照顧錄用為公務(wù)員的考生，參加本次招考不再享受同項(xiàng)目的加分。

　　4.成績查詢：筆試各科成績于2012年12月14日在四川人事考試網(wǎng)(www.scpta.gov.cn)上公布。由于閱卷工作采用了分?jǐn)?shù)處理自動(dòng)化系統(tǒng)，沒有人工登分、核分過程，原則上不接受考生查分申請(qǐng)。因缺考、違紀(jì)、零分等特殊情況需申請(qǐng)查分的，應(yīng)于2012年12月14日至16日登陸四川人事考試網(wǎng)提交申請(qǐng)，查分結(jié)果于2012年12月19日在該網(wǎng)站公布。筆試折合總成績和職位排名于2012年12月29日前在南充人才網(wǎng)上公布。

　　筆試折合總成績計(jì)算方法：

　　筆試折合總成績=《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》成績×35% +《申論》成績×35% +筆試加分

　　(二)資格復(fù)審

　　資格復(fù)審工作由有招錄計(jì)劃的市級(jí)機(jī)關(guān)和縣(市、區(qū))公務(wù)員主管部門具體負(fù)責(zé)。2013年1月9日前，根據(jù)考生的筆試折合總成績，按照招考職位錄用名額的3倍，從高分到低分依次確定進(jìn)入面試資格復(fù)審的人員名單(筆試有缺考科目者不得進(jìn)入資格復(fù)審)。最后一名筆試成績相同的，可一并進(jìn)入面試資格復(fù)審。進(jìn)入面試人數(shù)達(dá)不到錄用名額3倍的職位，該職位符合條件的筆試人員可全部進(jìn)入資格復(fù)審。

　　考生在接到資格復(fù)審?fù)ㄖ?，?yīng)攜帶《2012年四川省公開考試錄用公務(wù)員報(bào)考信息表》一份(貼上照片)、身份證、工作證、畢業(yè)證、學(xué)位證(明確學(xué)位要求的職位)、戶籍證明(明確了招收范圍的職位)和招考單位要求的其它證書、手續(xù)的原件及復(fù)印件等，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定的地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審。其中，特殊報(bào)考對(duì)象須具備以下手續(xù)：

　　1. 2013年高校應(yīng)屆畢業(yè)生出具本人學(xué)生證(無學(xué)生證的，出具所在學(xué)校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門開具的院系及專業(yè)等情況的證明);

　　2. 新就業(yè)的企事業(yè)單位的高校畢業(yè)生，試用期(見習(xí)期)未滿參加本次招考的，須出具所在單位同意其報(bào)考的手續(xù);

　　3. 公安機(jī)關(guān)、監(jiān)獄勞教系統(tǒng)、國家安全部門、機(jī)要部門的人員，須按干部管理權(quán)限由單位人事主管部門出具同意報(bào)考的手續(xù);

　　4. 未滿5年最低服務(wù)年限的在職公務(wù)員，須按干部管理權(quán)限由人事主管部門出具同意報(bào)考的手續(xù);

　　5. 港澳學(xué)習(xí)、國外留學(xué)歸來人員報(bào)考的，要出具學(xué)歷認(rèn)證材料和我國駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料。學(xué)歷認(rèn)證可在四川省人力資源和社會(huì)保障廳留學(xué)人員服務(wù)中心辦理(遞交材料地點(diǎn)：成都市草市街2號(hào)5樓四川省人民政府政務(wù)服務(wù)中心四川省人社廳窗口，咨詢電話：86920616)。報(bào)考人員可登錄中國留學(xué)網(wǎng)(http://www.cscse.edu.cn)中“學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證專欄”查詢認(rèn)證的有關(guān)要求和程序;

　　7. 國家有其他特殊規(guī)定的，從其特殊規(guī)定。

　　(三)面試

　　資格復(fù)審合格者，參加面試;資格復(fù)審不合格者，取消面試資格，由此出現(xiàn)的缺額，按筆試成績從高到低依次確定遞補(bǔ)人員。遞補(bǔ)人員進(jìn)入面試前需進(jìn)行資格復(fù)審。

　　面試時(shí)間暫定為2013年1月11日至14日。經(jīng)資格復(fù)審合格的人員，憑本人身份證、面試通知書和有關(guān)證明材料參加面試，同時(shí)繳納面試考務(wù)費(fèi)80元。面試具體事項(xiàng)在南充人才網(wǎng)另行公告。

　　(四)體能測(cè)評(píng)

　　報(bào)考公安機(jī)關(guān)(含森林公安)職位的所有面試人員進(jìn)行體能測(cè)評(píng)，體能測(cè)評(píng)不計(jì)算分值，成績分為合格與不合格。體能測(cè)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)按照人力資源和社會(huì)保障部、公安部、國家公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)的通知》(人社部發(fā)〔2011〕48號(hào))執(zhí)行。體能測(cè)評(píng)有三項(xiàng)，凡其中一項(xiàng)不達(dá)標(biāo)的，視為體能測(cè)評(píng)不合格。體能測(cè)評(píng)不合格的，不予進(jìn)入下一考錄環(huán)節(jié)。

　　體能測(cè)評(píng)應(yīng)在具備條件的學(xué)校等地點(diǎn)全封閉進(jìn)行。體能測(cè)評(píng)的具體時(shí)間、地點(diǎn)，另行通知考生。參加體能測(cè)評(píng)的考生分組及年齡按本人體能測(cè)評(píng)的當(dāng)日日期計(jì)算。

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　　五、體檢、考察及公示

　　(一)體檢

　　面試(和體能測(cè)評(píng))后，根據(jù)招錄職位及名額，按考試總成績從高分到低分(考試總成績相同的，以筆試折合總成績高低確定名次;筆試折合總成績相同的，先后以《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》、《申論》成績高低的順序確定名次)，等額確定進(jìn)入體檢、考察的人選。實(shí)際參加面試人數(shù)未達(dá)到錄用名額3倍的職位，進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的人員，其考試總成績不得低于本次公招本市州其他達(dá)到面試開考比例的職位進(jìn)入體檢人員(不含遞補(bǔ)體檢人員)的最低考試總成績。

　　體檢由市公務(wù)員主管部門組織實(shí)施，在指定的縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》執(zhí)行。適用特殊體檢標(biāo)準(zhǔn)的職位，按照《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

　　招考單位或考生對(duì)體檢結(jié)論有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求，但《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》中的所有體檢項(xiàng)目均不進(jìn)行復(fù)檢。復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

　　按照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》的有關(guān)規(guī)定，報(bào)考者在體檢過程中有意隱瞞影響錄用的疾病或者病史的，由招錄機(jī)關(guān)給予其不予錄用的處理。報(bào)考者在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請(qǐng)他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的，體檢結(jié)果無效，由省級(jí)以上公務(wù)員主管部門給予其5年內(nèi)不得報(bào)考公務(wù)員的處理。

　　(二)考察

　　招錄機(jī)關(guān)對(duì)體檢合格的報(bào)考人員組織考察，并核實(shí)考察對(duì)象是否符合報(bào)名資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確等。

　　(三)公示

　　各招錄單位確定擬錄用人員后，在南充人才網(wǎng)上進(jìn)行公示。公示內(nèi)容包括擬錄用人員姓名、性別、準(zhǔn)考證號(hào)、畢業(yè)院校(或原工作單位)、專業(yè)、考試成績、擬錄用職位和監(jiān)督舉報(bào)電話。公示期間接受社會(huì)舉報(bào)，期限為7天。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。

　　擬錄用人員名單公示7天后，沒有反映問題或反映問題但不影響錄用的，辦理錄用手續(xù);對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，不予錄用;對(duì)反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩錄用，待查實(shí)后再?zèng)Q定是否錄用。

　　因體檢、考察、公示不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額，經(jīng)市公務(wù)員主管部門核準(zhǔn)，可在報(bào)考同一職位進(jìn)入面試人員(人民警察職位在體能測(cè)評(píng)合格的人員)中按總成績高低依次遞補(bǔ)。

　　六、錄用審批及試用期

　　(一)考試、體檢、考察并經(jīng)公示合格者，由市公務(wù)員主管部門辦理錄用手續(xù)。其中，此前已報(bào)考其他機(jī)關(guān)，因未獲錄用通知而參加本次招考的考生，在本次錄用審批手續(xù)辦理前被其他機(jī)關(guān)錄用為公務(wù)員(以招考單位通知的時(shí)間為準(zhǔn))的，本人應(yīng)主動(dòng)終止參加本次考錄，本次報(bào)考單位不予錄用。

　　被錄用的人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到用人單位報(bào)到。不報(bào)到的，取消錄用資格，并記入考生檔案。

　　(二)新錄用的公務(wù)員試用期為一年。試用期滿，經(jīng)招考單位考核，合格的予以正式任職;試用期間有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為或試用期滿不合格的，取消錄用。新錄用的公務(wù)員應(yīng)在試用期內(nèi)進(jìn)行初任培訓(xùn)，沒有基層工作經(jīng)歷的，用人單位應(yīng)當(dāng)安排到基層工作兩年。

　　七、紀(jì)律與監(jiān)督

　　本次考錄嚴(yán)格按照公務(wù)員錄用考試的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行，在考場(chǎng)設(shè)立考錄監(jiān)督小組，歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督。

　　八、本公告由南充市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

　　相關(guān)事項(xiàng)提示：

　　1.招考過程中有關(guān)調(diào)整、補(bǔ)充、提示等事項(xiàng)，市公務(wù)員主管部門將在南充人才網(wǎng)上通知，不再以其他方式通知，請(qǐng)考生隨時(shí)關(guān)注。

　　2. 根據(jù)《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》規(guī)定，對(duì)違反錄用考試紀(jì)律的報(bào)考人員，視情節(jié)輕重，分別給予責(zé)令改正、考試成績無效、取消錄用、五年內(nèi)不得報(bào)考公務(wù)員、終身不得報(bào)考公務(wù)員等相應(yīng)處理。違紀(jì)情節(jié)嚴(yán)重的，由公務(wù)員主管部門或公務(wù)員考試機(jī)構(gòu)向報(bào)考人員所在單位(學(xué)校)通報(bào)，追究其相應(yīng)責(zé)任。構(gòu)成犯罪的移送司法機(jī)關(guān)處理。

　　3.請(qǐng)考生在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)最好留下兩種聯(lián)系方式(手機(jī)和固定電話)，在報(bào)名參考特別是資格復(fù)審和面試期間保持通訊暢通，通訊方式變更后，應(yīng)主動(dòng)告知招錄機(jī)關(guān)。因無法與考生取得聯(lián)系所造成的后果，由考生自行負(fù)責(zé)。

　　4.準(zhǔn)考證是考生參加筆試、面試、體檢等各環(huán)節(jié)的重要證件，請(qǐng)妥善保管。

　　5.本次考試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上凡稱與本次考試相關(guān)的復(fù)習(xí)教材、培訓(xùn)班、網(wǎng)站、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無關(guān)。敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

　　政策咨詢電話：0817-2810437

　　附件：《2012年下半年南充市公開考試錄用公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理的工作人員)職位情況表》

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