2010年海南省下半年公務(wù)員考試面試時(shí)間及安排
2010年海南省下半年公務(wù)員考試面試時(shí)間及安排如下:
1、面試對(duì)象。根據(jù)報(bào)考人員的筆試綜合成績(jī)和招考職數(shù),在筆試最低入圍分?jǐn)?shù)線以上的人員中按比例確定面試人選。招考職數(shù)在10人以上的,比例為1:2;招考職數(shù)在9人以下的,比例為1:3。
2、面試方式。面試主要采用結(jié)構(gòu)化面試方式。
3、面試時(shí)間。面試時(shí)間由省直招錄單位人事部門(mén),市、縣公務(wù)員主管部門(mén)另行通知。
4、面試合格分?jǐn)?shù)線劃定。面試合格分?jǐn)?shù)線按省直機(jī)關(guān)、市縣單位和少數(shù)民族地區(qū)市縣單位(瓊中、五指山、陵水、保亭、白沙、昌江、樂(lè)東、東方)分別劃定。
5、其他事項(xiàng)。進(jìn)入面試范圍的報(bào)考人員,面試前,須向招錄單位提供本人身份證、畢業(yè)證原件、準(zhǔn)考證、報(bào)名表等招考職位要求的相關(guān)材料。在職公務(wù)員還須提供單位同意報(bào)考的證明,中小學(xué)教師報(bào)考人員還須提供教育主管部門(mén)同意報(bào)考的證明。上述材料不全或有關(guān)材料主要信息不實(shí)的,公務(wù)員主管部門(mén)將取消該報(bào)考人員參加面試的資格。
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