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莆田市秀嶼區(qū)2009年部分事業(yè)單位招聘簡章

更新時(shí)間:2009-10-19 15:27:29 來源:|0 瀏覽0收藏0

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  因工作需要,經(jīng)研究決定我區(qū)部分事業(yè)單位對外公開招聘工作人員93名,具體方案如下:

  一、公開招聘原則

  貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,精心選擇人才,合理使用人才。

  二、公開招聘職位、人數(shù)及條件

  (一)招聘職位、人數(shù):共56個(gè)職位,招聘93人。

  (二)條件范圍

  1、享有中華人民共和國公民的政治權(quán)利;

  2、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會(huì)主義;

  3、遵紀(jì)守法、品行端正,具有為人民服務(wù)精神;

  4、具有正常履行職責(zé)的身體條件,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國家公務(wù)員錄用要求;

  5、原則上限定在30周歲以下(1979年6月30日以后出生),碩士研究生及以上學(xué)歷者放寬至35周歲以下(1974年6月30日以后出生),個(gè)別職位按照有關(guān)政策規(guī)定對年齡條件有特殊要求的,以具體招考職位中要求的年齡為準(zhǔn);

  6、符合報(bào)考職位所需資格條件;

  7、符合組織人事部門批準(zhǔn)的其他條件。

  三、公開招聘辦法

  (一)、公開招聘的范圍

  公開招聘的范圍為持有《全國普通院校本?飘厴I(yè)生就業(yè)報(bào)到證》的歷屆未就業(yè)畢業(yè)生(含人事代理人員)和2009年應(yīng)屆畢業(yè)生(學(xué)歷及相關(guān)證書必須在2009年7月20日前取得)。

  報(bào)考區(qū)醫(yī)院和基層衛(wèi)生院的考生須為本市戶籍生源。

  報(bào)考區(qū)衛(wèi)生局基層衛(wèi)生院臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)?茖W(xué)歷的,應(yīng)為2007屆及以后畢業(yè)的專科學(xué)歷并取得本省教育主管部門統(tǒng)一組織的“專升本”考試錄取通知書的應(yīng)往屆全日制普通高校畢業(yè)生。

  (二)、報(bào)考、資格審查

  1、報(bào)考時(shí)間:2009年6月25日―7月10日(上班時(shí)間)。報(bào)考地點(diǎn):區(qū)委組織部、區(qū)人事局,聯(lián)系電話5851267,5890589。招聘職位屬黨群系列的到組織部報(bào)考,屬政府系列的到人事局報(bào)考。

  2、注意事項(xiàng):⑴每個(gè)考生限報(bào)一個(gè)職位,報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)(以第一學(xué)歷為準(zhǔn))必須和選報(bào)職位要求相符。⑵報(bào)考須攜帶材料:本人身份證、1寸正面免冠同底彩照4張;待就業(yè)大中專畢業(yè)生須持《全國普通高等學(xué)校本?飘厴I(yè)生就業(yè)報(bào)到證》或《福建省普通中等專業(yè)學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證》、畢業(yè)證書原件和復(fù)印件報(bào)考;2009年大中專畢業(yè)生可持《學(xué)校推薦書》或畢業(yè)證書、報(bào)到證報(bào)考;報(bào)考區(qū)醫(yī)院和基層衛(wèi)生院的,提供戶口簿或戶籍證明;報(bào)考區(qū)衛(wèi)生局基層衛(wèi)生院臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)?茖W(xué)歷的,還應(yīng)提供本省教育主管部門統(tǒng)一組織的“專升本”考試錄取通知書。⑶報(bào)名表格(見附表)可網(wǎng)絡(luò)自行下載。(4)報(bào)名費(fèi)80元。

  2009年大中專畢業(yè)生持《學(xué)校推薦書》報(bào)考的,必須在2009年7月20日之前提供畢業(yè)證書、報(bào)到證原件,否則取消考試資格。

  資格審查由區(qū)紀(jì)檢、組織、人事部門聯(lián)合進(jìn)行,審查合格的,發(fā)給準(zhǔn)考證。

  (三)、筆試

  1、筆試時(shí)間地點(diǎn):2009年7月22日,地點(diǎn):莆田十中。

  2、筆試內(nèi)容:公務(wù)員考試錄用的行政職業(yè)能力測驗(yàn)。

  3、注意事項(xiàng):統(tǒng)一使用2B鉛筆在機(jī)讀答題卡上作答,考生應(yīng)自備考試用具,并隨帶準(zhǔn)考證、身份證方可進(jìn)入考場。

  (四)、面試

  1、面試時(shí)間地點(diǎn):時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

  2、面試方式:公務(wù)員考錄的結(jié)構(gòu)化面試方法。

  3、面試人選的確定:每一職位的面試人選,按招收人數(shù),筆試成績從高分到低分1:3比例依次確定人選進(jìn)入面試。報(bào)考人數(shù)不足1:3的,面試人員筆試成績必須達(dá)合格線以上,合格線定為65分。

  碩士研究生及以上學(xué)歷報(bào)考人員可不參加筆試。直接進(jìn)入面試者,不占用本科生以下1:3的面試名額。愿意參加筆試的,與其他考生的筆試、面試同等計(jì)分。

  4、評委的組成和考官的選派:每組面試評委由7人組成,在全市有面試考官資格人員中隨機(jī)抽取。

  5、面試成績的計(jì)算:面試評分實(shí)行每位評委獨(dú)立評分辦法。考生面試成績計(jì)算方法:去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后再計(jì)算其他有效分的平均值,即為考生的面試成績。面試成績當(dāng)場宣布。

  (五)、加分標(biāo)準(zhǔn)

  對突出貢獻(xiàn)的退役運(yùn)動(dòng)員、退役士兵、參加國家西部計(jì)劃、服務(wù)欠發(fā)達(dá)地區(qū)計(jì)劃及“三支一扶”計(jì)劃的高校畢業(yè)生實(shí)行筆試加分、轄區(qū)內(nèi)農(nóng)村計(jì)生二女戶、獨(dú)女戶的子女,肢體殘疾人報(bào)考?xì)埣踩藙趧?dòng)就業(yè)服務(wù)管理所職位的實(shí)行總分加分辦法。加分標(biāo)準(zhǔn)依據(jù)有關(guān)文件執(zhí)行。享受加分待遇的相關(guān)材料須于7月10日之前提供。

  (六)、考試總成績計(jì)算

  考生總成績按筆試成績占60%、面試成績占40%比例計(jì)算,總分100分。

  (七)、體檢

  1、體檢時(shí)間地點(diǎn):時(shí)間另定,地點(diǎn)在本市公務(wù)員考錄定點(diǎn)體檢醫(yī)院隨機(jī)選擇。

  2、參加體檢人員的確定:根據(jù)招考職位的計(jì)劃人數(shù)和考試總成績,按1:1的比例從高分到低分確定人選進(jìn)行體檢。面試人數(shù)不足1:3的,體檢人員面試成績必須達(dá)合格線以上,合格線定為70分。

  在本職位計(jì)劃招考人數(shù)內(nèi),同是研究生面試同一職位成績相同的,不能確定具體體檢對象的,另選時(shí)間加試。研究生學(xué)歷與本科生及以下學(xué)歷面試成績相同的,確定研究生為體檢對象。崗位總成績并列的本科生及以下學(xué)歷,以筆試成績高的排列在前,筆試和面試成績都相同的,另選時(shí)間加試。

  不按時(shí)參加體檢者,視同放棄資格。

  3、體檢標(biāo)準(zhǔn):按照人事部、衛(wèi)生部頒布的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》實(shí)行。

  因體檢不合格被淘汰后空缺的職位,從高分到低分依次遞補(bǔ)參加體檢。

  (八)、考核、聘用

  1、考核對象的確定:每一招考職位,其體檢合格人員定為考核對象。

  2、考核時(shí)間另定,由紀(jì)檢監(jiān)察、組織、編辦、人事和用人單位主管部門負(fù)責(zé)?己撕细袢藛T提交區(qū)黨政聯(lián)席會(huì)議研究核準(zhǔn),公示7個(gè)工作日,公示結(jié)束后,無異議的組織、人事部門給予辦理聘用手續(xù)。

  四、有關(guān)事項(xiàng)

  1、進(jìn)入面試、體檢、考核的報(bào)考者由招考領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)通知相關(guān)事宜。

  2、報(bào)考者有弄虛作假的,一律取消資格。情節(jié)嚴(yán)重的,給予追究責(zé)任。

  3、試用期1年,期滿合格的正式辦理就業(yè)相關(guān)手續(xù),與用人單位簽訂聘用合同(時(shí)間均從試用期算起),并按規(guī)定辦理人事代理手續(xù);不合格的予以解聘。

  4、實(shí)行最低服務(wù)年限,時(shí)間為4年(基層衛(wèi)生院崗位為5年)。只有在最低服務(wù)年限屆滿后,聘用人員才能提出辭職申請(公務(wù)員考錄除外)。未滿最低服務(wù)年限的,不得提出辭職申請,組織、人事部門不得批準(zhǔn)聘用人員的辭職申請。擅自離崗的,按自行解聘處理,并在最低服務(wù)年限內(nèi)不轉(zhuǎn)移個(gè)人人事檔案。

  5、聘用基層衛(wèi)生院崗位的,根據(jù)閩衛(wèi)科教[2009]18號等文件精神,本科畢業(yè)生在培訓(xùn)醫(yī)院進(jìn)行臨床能力培訓(xùn),時(shí)間二年。專科畢業(yè)生需經(jīng)“專升本”學(xué)習(xí)和臨床能力培訓(xùn),時(shí)間三年。本、?飘厴I(yè)生在學(xué)習(xí)、培訓(xùn)期間,由省級財(cái)政給予每人每月1000元的生活補(bǔ)助費(fèi),本科畢業(yè)生再由承擔(dān)培訓(xùn)醫(yī)院給予每人每月1000元的生活補(bǔ)助費(fèi)。培訓(xùn)期滿,取得合格證書的,辦理聘用手續(xù),以本次考試總成績?yōu)橐罁?jù),由人事、衛(wèi)生部門統(tǒng)一安排到有空編的基層衛(wèi)生院工作,至少連續(xù)工作五年。未能取得培訓(xùn)合格證書的,不予辦理聘用手續(xù)。

  6、招聘各階段的有關(guān)事項(xiàng)通知都將在秀嶼區(qū)人民政府網(wǎng)(www.ptxy.gov.cn)和秀嶼區(qū)人事局政府信息公開網(wǎng)上公布,敬請考生關(guān)注。

  7、本簡章由區(qū)委組織部、區(qū)人事局負(fù)責(zé)解釋。

  事業(yè)單位應(yīng)聘人員考試報(bào)名登記表

  2009年度事業(yè)單位公開招聘工作人員職位條件一覽表

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