湖南省永興縣公開招聘事業(yè)單位工作人員公告
為進一步深化我縣事業(yè)單位人事制度改革,建立優(yōu)秀人才脫穎而出富有生機與活力的選人用人機制,根據(jù)人事部6號令和“凡進必考”原則要求,經(jīng)研究,決定公開招聘40名事業(yè)單位工作人員。
一、公開招聘的職位、范圍和條件
(一)招聘職位:共40名??h衛(wèi)生局新型農(nóng)村合作醫(yī)療駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)審核員(全額事業(yè))25名;縣衛(wèi)生局疾控中心(全額事業(yè))4名(臨床檢驗醫(yī)師1名,美沙酮維持治療醫(yī)師1名,結(jié)核病防治醫(yī)師1名,公共衛(wèi)生醫(yī)師1名);縣勞動保障局所屬單位(全額事業(yè))2名(勞動監(jiān)察大隊、勞動力市場管理中心各1名);縣人口計生委計劃生育稽查大隊(全額事業(yè))1名;縣廣電局鄉(xiāng)鎮(zhèn)廣播電視站(全額事業(yè))廣播員2名(洞口鄉(xiāng)廣播電視站、樟樹鄉(xiāng)廣播電視站各1名);縣安監(jiān)局安全生產(chǎn)執(zhí)法大隊專業(yè)技術(shù)人員2名(財政負(fù)擔(dān)工資);縣煤炭局煤炭技術(shù)培訓(xùn)中心專業(yè)技術(shù)人員4名(財政負(fù)擔(dān)工資)。
(二)招聘范圍:
此次公開招聘范圍詳情見附表。
(三)招聘條件:
(1)年齡18至40周歲(1969年1月1日至1991年1月1日期間出生);
(2)擁護中華人民共和國憲法;
(3)具有良好的品行;
(4)具有正常履行職責(zé)的身體條件;
(5)報考者一般應(yīng)具有國家承認(rèn)的大專以上文化程度。
(6)具備擬任職位所要求的其他資格條件。凡招聘職位規(guī)定的資格條件,報考者必須在報名登記表中如實填寫。
(7)公務(wù)員主管部門規(guī)定的其他條件。凡因犯罪受過刑事處罰的人員和被開除公職的人員,在各級公務(wù)員公開招考中被公務(wù)員主管部門認(rèn)定有舞弊行為的人員,被辭退未滿五年的公務(wù)員,在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生,現(xiàn)役軍人,以及有法律規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形的人員,均不得報名。報考人員不得報考與招錄機關(guān)公務(wù)員有公務(wù)員法第六十八條所列回避情形的職位。
具體職位的招聘條件詳情見附表。
二、公開招聘的原則和方法
按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,采取考試與考察相結(jié)合的辦法進行。
三、公開招聘的程序和時間安排
(一)報名。報名采用現(xiàn)場報名方式進行。報名時間定于2009年6月23日至6月26日。每名報考人員只能報考一個職位?,F(xiàn)場報名時,報考人員須提供本人學(xué)歷與學(xué)位證書、有效身份證、單位介紹信、相應(yīng)職位要求的專業(yè)技術(shù)資格證等原件及復(fù)印件,近期免冠同底一寸照片3張,交報名費100元。應(yīng)屆畢業(yè)生須提供由學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門簽署意見的畢業(yè)生就業(yè)推薦表原件。報考人員提供的證書、資料必須真實有效,報名與參考時使用的身份證必須一致。否則,后果自負(fù)。報名地點設(shè)縣人事局,聯(lián)系電話:5522271。
(二)資格審查。對報考者的有關(guān)證件、材料和資料進行審定,合格者發(fā)給筆試準(zhǔn)考證。招聘計劃與報考人數(shù)的比例原則上不得小于1:5,所需專業(yè)、技能特殊,公開報名后報考比例若達不到1:5的,由縣人事部門商招聘單位研究決定。
(三)筆試。筆試時間定于2009年7月4日。筆試采取閉卷方式進行,筆試科目為公共科和專業(yè)科。公共科為公共知識、公文處理及寫作,其中縣衛(wèi)生局疾控中心職位公共科為醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識,縣人口計生委稽查大隊職位公共科為公共知識和計劃生育政策法規(guī)理論;專業(yè)科為相關(guān)職位的政策、法規(guī)、專業(yè)理論及運用,其中縣勞動保障局所屬單位和縣人口計生委稽查大隊職位專業(yè)科為申論。筆試成績按公共科占40%、專業(yè)科占60%的比例合成筆試總成績。筆試總成績相同的,按專業(yè)科成績從高分到低分排名。
(四)面試。筆試結(jié)束后,在報考同一職位人員中根據(jù)筆試總成績由高分到低分按招聘計劃人數(shù)1:3的比例確定面試人員,其中縣衛(wèi)生局新型農(nóng)村合作醫(yī)療駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)審核員職位按1:2的比例確定面試人員。面試采用結(jié)構(gòu)化面談方式進行。面試時間和地點另行通知。
招聘范圍面向縣內(nèi)機關(guān)事業(yè)單位在職工作人員的,不進行面試。
(五)體檢。面試結(jié)束后,根據(jù)筆試總成績占60%,面試成績占40%的比例合成考試綜合成績,并從高分到低分按招聘錄用計劃等額確定體檢對象。考試綜合成績相同的,按筆試總成績從高分到低分排名。不進行面試的職位,則根據(jù)筆試總成績從高分到低分按招聘錄用計劃等額確定體檢對象。如有體檢不合格的,則從報考同一職位人員中根據(jù)考試綜合成績由高分到低分依次遞補,遞補次數(shù)不超過兩次。體檢工作按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》(湘人發(fā)[2005]31號)實施,體檢費用自理。
(六)考察。體檢合格人員作為考察對象。考察工作參照《湖南省國家公務(wù)員錄用考核試行辦法》執(zhí)行。如因考察不合格而出現(xiàn)職位空缺時,依次遞補考察對象。
(七)公示。對考察合格對象進行公示,公示期為7天。公示期內(nèi)受理署真實姓名及聯(lián)系方式的舉報人的舉報。公示期滿后,按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。
永興縣2009年部分事業(yè)單位工作人員考試錄用計劃與職位表
永興縣人事局
2009年6月15日
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