四川省青陽(yáng)縣事業(yè)單位2009年招聘工作人員公告
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經(jīng)縣編委研究同意，我縣事業(yè)單位2009年公開招聘工作人員33名?，F(xiàn)就有關(guān)情況公告如下：
一、招聘原則
(一)堅(jiān)持考試考核相結(jié)合的原則;
(二)堅(jiān)持公開平等、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)的原則。
二、招聘條件
(一)擁護(hù)黨的路線、方針、政策，遵守憲法和法律。
(二)具有良好的品行。
(三)具有正常履行職責(zé)的身體條件。
(四)有較好的理論水平和專業(yè)功底，有符合職位需要的語(yǔ)言與文字表達(dá)能力，邏輯思維能力，調(diào)查研究能力，解決實(shí)際問(wèn)題能力和組織協(xié)調(diào)能力。
(五)除特殊職位經(jīng)批準(zhǔn)外，年齡為18周歲以上、30周歲以下(1979年1月1日至1991年1月1日期間)。
(六)具有擬任職位所要求的其他條件，詳見(jiàn)《青陽(yáng)縣事業(yè)單位2009年招聘工作人員職位表》(附后)。本縣事業(yè)單位在職人員(除經(jīng)批準(zhǔn)外)，不得報(bào)考。
三、招聘步驟
(一)公告：通過(guò)青陽(yáng)電視臺(tái)、青陽(yáng)縣政府網(wǎng)和青陽(yáng)縣人事編制網(wǎng)發(fā)布招聘公告，公布招聘職位、人數(shù)、專業(yè)要求及所需的資格條件。
(二)報(bào)名：報(bào)考人員須提供有效身份證、學(xué)歷證書原件及復(fù)印件(2009屆畢業(yè)生提供學(xué)校簽署意見(jiàn)的畢業(yè)生就業(yè)推薦材料，8月底提供學(xué)歷證書)，近期免冠1寸照片3張。
報(bào)名時(shí)間：2009年6月15日-16日
報(bào)名地點(diǎn)：青陽(yáng)縣人事局人才交流服務(wù)中心。
考試費(fèi)用：按省物價(jià)局、省財(cái)政廳皖價(jià)費(fèi)[2006]226號(hào)文件規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行(即筆試每科45元，面試每人80元)。
(三)資格審查：招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查。應(yīng)聘同一崗位須形成競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)，應(yīng)聘人數(shù)與崗位招聘數(shù)的比例應(yīng)不低于3：1。對(duì)達(dá)不到規(guī)定比例的崗位，則相應(yīng)減少職位招考計(jì)劃數(shù)。
(四)考試：采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。
1、筆試：縣旅游質(zhì)量監(jiān)督所、縣環(huán)境監(jiān)察大隊(duì)、縣烈士陵園管理所、縣水務(wù)局和縣衛(wèi)生局下屬事業(yè)單位筆試科目為《行政職業(yè)能力測(cè)試》和《專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)》，其它招聘單位筆試科目為《行政職業(yè)能力測(cè)試》和《公共基礎(chǔ)知識(shí)》，按5：5合成筆試成績(jī)。
筆試時(shí)間為6月20日，具體時(shí)間和地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。
2、面試：
根據(jù)各招聘職位數(shù)，依筆試成績(jī)從高分到低分按1：2比例確定參加面試人員，最后一名如有多名考生筆試成績(jī)相同的，一并確定為面試人選。
面試后，將筆試成績(jī)與面試成績(jī)按6：4的比例合成考試總成績(jī)，并從高分到低分排序?？荚嚳偝煽?jī)相同者以筆試成績(jī)?yōu)橹?，筆試成績(jī)相同者以行政職業(yè)能力測(cè)試成績(jī)?yōu)橹鳌?shí)際面試人員少于或等于職位數(shù)的，面試成績(jī)須達(dá)到所有職位實(shí)際參加面試人員面試成績(jī)的平均分，方可進(jìn)入體檢程序。
面試采取結(jié)構(gòu)化面試方法進(jìn)行，按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。面試時(shí)間為6月27日，具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
(五)體檢：按各招聘崗位依總成績(jī)，按1：1比例確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。如有體檢不合格的，各招聘崗位可從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)。
(六)考察：體檢結(jié)束后，參照公務(wù)員考察辦法對(duì)入圍的考生進(jìn)行考察。
(七)公示：考試、體檢、考察工作結(jié)束后，對(duì)擬聘用人員按有關(guān)規(guī)定向社會(huì)進(jìn)行公示。
(八)聘用：經(jīng)公示無(wú)異議后，有用人單位與被聘用人員辦理聘用手續(xù)并到縣人才中心辦理人事代理。
四、本方案由縣人事局負(fù)責(zé)解釋。
查詢電話：縣人事局：0566-5030572;監(jiān)督舉報(bào)電話：縣監(jiān)察局：0566-5021411
青陽(yáng)縣事業(yè)單位2009年招聘工作人員職位表
青陽(yáng)縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組
二00九年六月九日
更多信息請(qǐng)?jiān)L問(wèn)：公務(wù)員頻道 四川公務(wù)員考試網(wǎng) 公務(wù)員考試論壇 公務(wù)員博客圈
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