常州市保障性住房服務(wù)中心2009年招聘簡(jiǎn)章

更新時(shí)間：2009-10-19 15:27:29 來(lái)源：|0

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國(guó)家公務(wù)員報(bào)名、考試、查分時(shí)間免費(fèi)短信提醒

　　常州市保障性住房服務(wù)中心系市房產(chǎn)管理局下屬全額撥款事業(yè)單位，因工作需要，面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員，根據(jù)常州市委組織部、常州市人事局《常州市2009年上半年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員實(shí)施方案》(常人發(fā)[2009]12號(hào))的文件精神，制定本簡(jiǎn)章。

　　一、招聘崗位和人數(shù)、資格條件及其他要求

　　(一)招聘崗位人數(shù)13名(職位要求詳見(jiàn)職位簡(jiǎn)介表)

　　崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)市區(qū)住房保障對(duì)象的申請(qǐng)受理、入戶調(diào)查、公示、登記及政策咨詢;協(xié)助做好向住房保障對(duì)象發(fā)放相關(guān)證件，與租金補(bǔ)貼家庭簽訂協(xié)議、發(fā)放補(bǔ)貼，廉租住房家庭、公共租屋家庭核對(duì)工作等。

　　(二)基本條件

　　1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

　　2、遵紀(jì)守法，品行端正，愛(ài)崗敬業(yè);

　　3、年齡在18周歲以上，35周歲以下(1973年6月15日至1991年6月19日期間出生);

　　4、常州市戶籍;

　　5、具備正常履行職責(zé)的身體條件;

　　6、具備擬報(bào)考職位要求的其他資格條件。

　　(三)報(bào)名與資格審查

　　1、報(bào)名辦法

　　本次公開(kāi)招聘的報(bào)名、報(bào)名資格審核、繳費(fèi)確認(rèn)，通過(guò)網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。

　　報(bào)名、照片上傳時(shí)間：2009年6月15日―6月20日

　　報(bào)名資格審核、繳費(fèi)確認(rèn)時(shí)間：2009年6月15日―6月21日16：00止

　　報(bào)名網(wǎng)址：www.czks.cn

　　網(wǎng)上報(bào)名的考生，每人限報(bào)一個(gè)職位?？忌鷳?yīng)按職位要求和網(wǎng)上提示如實(shí)填寫(xiě)本人信息。報(bào)考者報(bào)名24小時(shí)后在同一網(wǎng)站查詢是否通過(guò)資格初審，通過(guò)初審者須繳納98元報(bào)名筆試費(fèi)并進(jìn)行網(wǎng)上確認(rèn)后，方視為報(bào)名有效。

　　本次公開(kāi)招聘，設(shè)立1：3的開(kāi)考比例，報(bào)名結(jié)束后未達(dá)到開(kāi)考比例的職位取消。

　　2、報(bào)名資格審核

　　報(bào)名資格審核工作由招聘單位會(huì)同其主管部門(mén)進(jìn)行，在網(wǎng)上根據(jù)考生填寫(xiě)的信息進(jìn)行報(bào)名資格審核，并在報(bào)考者報(bào)名24小時(shí)內(nèi)提出審核意見(jiàn)。對(duì)符合報(bào)考條件的，不得拒絕報(bào)名;對(duì)未通過(guò)報(bào)名資格審核的，應(yīng)說(shuō)明理由;對(duì)報(bào)考者填報(bào)信息有疑義的，應(yīng)注明缺失或補(bǔ)充的內(nèi)容，也可要求考生電傳或提交相關(guān)證明材料。

　　3、報(bào)名注意事項(xiàng)

　　報(bào)名的考生應(yīng)按職位要求和網(wǎng)上提示如實(shí)填寫(xiě)本人信息，上傳報(bào)考者本人近期免冠電子照片，通過(guò)報(bào)名資格初審并繳費(fèi)成功的考生，在2009年6月25至26日期間內(nèi)，從網(wǎng)站(網(wǎng)址：www.czks.cn)自行下載、打印準(zhǔn)考證。

　　(四)筆試

　　公共科目筆試工作由市委組織部、市人事局組織實(shí)施，考務(wù)工作委托市人事考試中心負(fù)責(zé)。

　　公共科目筆試內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》和《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》兩科。

　　筆試時(shí)間：2009年6月27日(具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證)

　　《公共基礎(chǔ)知識(shí)》2009年6月27日：14：00―15：30

　　《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》2009年6月27日：16：00―17：30

　　三、綜合測(cè)評(píng)

　　(一)綜合素質(zhì)測(cè)評(píng)人選

　　市組織人事部門(mén)根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按招聘職位計(jì)劃1：3的比例確定各職位綜合素質(zhì)測(cè)評(píng)人選，并統(tǒng)一進(jìn)行面試資格審核，對(duì)審核通過(guò)的考生發(fā)放參加綜合素質(zhì)測(cè)評(píng)的通知書(shū)，因面試資格審核不合格出現(xiàn)缺額時(shí)，按公共科目筆試成績(jī)從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　(二)專業(yè)加試

　　1、專業(yè)加試形式：筆試

　　2、專業(yè)加試內(nèi)容：(1)中華人民共和國(guó)物權(quán)法，(2)中華人民共和國(guó)房地產(chǎn)管理法，(3)國(guó)務(wù)院關(guān)于解決城市低收入家庭住房困難的若干意見(jiàn)，(4)建設(shè)部《廉價(jià)住房保障辦法》，(5)常州市市區(qū)廉價(jià)住房保障辦法，(6)常州市政府關(guān)于印發(fā)《關(guān)于加快推進(jìn)我市市區(qū)住房保障工作的實(shí)施意見(jiàn)》，以上材料詳見(jiàn)常州市房管局網(wǎng)站。

　　(三)結(jié)構(gòu)化面試

　　1、組織形式：市房管局統(tǒng)一組織。

　　2、面試主要內(nèi)容：相關(guān)專業(yè)知識(shí)、綜合分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力、人際交往能力、求職動(dòng)機(jī)與崗位匹配性等。

　　3、面試地點(diǎn)：常州市人事考試中心，面試時(shí)間：2009年7月18日(初定)。

　　(四)、綜合成績(jī)計(jì)算方法

　　報(bào)考人員綜合成績(jī)均采用百分制計(jì)算。專業(yè)加試按公共科目筆試成績(jī)占40%、專業(yè)加試成績(jī)占20%，面試成績(jī)占40%的比例計(jì)算。

　　四、體檢

　　面試合格人員，按招聘職位計(jì)劃數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家人事部、衛(wèi)生部頒布的《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

　　五、考察(政審)

　　體檢合格人員進(jìn)入考察(政審)程序。綜合考核合格人員由招聘單位做好相關(guān)原始紀(jì)錄，并形成書(shū)面考核意見(jiàn)，對(duì)確定擬聘用的人選，須經(jīng)主管部門(mén)審核同意后報(bào)市組織人事部門(mén)備案。

　　六、公示

　　考核合格者，擬聘用人員名單在本單位及主管部門(mén)公示7天，公示期滿，符合錄用條件的，辦理錄用手續(xù);對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)，不符合錄用條件的，不予錄用。

　　七、聘后管理及待遇

　　(一)本單位與新聘用人員根據(jù)《常州市事業(yè)單位實(shí)行人員聘用制度暫行辦法》的要求簽訂聘用合同，首次簽訂期限為一年(含試用期)，享受本單位職工同等待遇，其人事關(guān)系由人才服務(wù)機(jī)構(gòu)代理。

　　(二)試用期滿經(jīng)考核合格，予以正式聘用。考核不合格者，解除聘用關(guān)系。

　　八、紀(jì)律與監(jiān)督

　　招聘工作堅(jiān)持貫徹“公平、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅招聘紀(jì)律，嚴(yán)格秉公辦事，為方便群眾和社會(huì)監(jiān)督，杜絕不正之風(fēng)，特設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話：0519―85682900、85682866。

　　附件：常州市保障性住房服務(wù)中心招聘工作人員崗位簡(jiǎn)介表.xls