2009年江西省高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃通知
根據(jù)國家部署,我省自2006年開始組織實(shí)施的“三支一扶”計(jì)劃,在緩解基層人才匱乏、改善農(nóng)村人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu),解決高校畢業(yè)生就業(yè)結(jié)構(gòu)性矛盾,培養(yǎng)造就經(jīng)過基層鍛煉、有群眾工作經(jīng)驗(yàn)的多方面人才等方面發(fā)揮了積極作用,受到地方各級(jí)黨委政府、高校畢業(yè)生以及用人單位的普遍歡迎。按照國務(wù)院和省政府有關(guān)文件精神,我省2009年將繼續(xù)組織實(shí)施“三支一扶”計(jì)劃。今年是落實(shí)省委省政府“三支一扶計(jì)劃五年1萬名”目標(biāo)要求的關(guān)鍵之年,做好今年的“三支一扶”工作對(duì)于緩解當(dāng)前高校畢業(yè)生就業(yè)壓力、引導(dǎo)高校畢業(yè)生到基層就業(yè)意義重大。為做好組織實(shí)施工作,現(xiàn)就有關(guān)問題通知如下:
一、招募計(jì)劃、對(duì)象和條件
2009年全省計(jì)劃招募2600名左右高校畢業(yè)生 “三支一扶”。以農(nóng)村基層急需的師范、醫(yī)療衛(wèi)生、農(nóng)業(yè)、林業(yè)、水利、經(jīng)濟(jì)類的高校畢業(yè)生為重點(diǎn)。
招募對(duì)象為2007年、2008年、2009年全日制普通高校大專及以上學(xué)歷的畢業(yè)生。低保家庭和城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭的2005年、2006年高校畢業(yè)生憑相關(guān)證明,也可參加招募。
“三支一扶”大學(xué)生應(yīng)具備贛辦發(fā)電〔2006〕37號(hào)文要求的基本條件。支教崗位須是師范類或已取得教師資格證的非師范類高校畢業(yè)生;支醫(yī)崗位須是醫(yī)療衛(wèi)生類高校畢業(yè)生。
“三支一扶”大學(xué)生在農(nóng)村基層志愿服務(wù)期為2周年。服務(wù)期限為2009年9月1日起至2011年8月31日止。服務(wù)崗位為鄉(xiāng)村中小學(xué)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)涉農(nóng)站所、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、扶貧開發(fā)重點(diǎn)鄉(xiāng)的貧困村。
二、招募程序和時(shí)間安排
招募工作堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,按照公開招募、自愿報(bào)名、考試考核、統(tǒng)一派遣的方式進(jìn)行。
(一)公布招募計(jì)劃。省“三支一扶”工作辦公室將招募計(jì)劃下達(dá)給設(shè)區(qū)市,設(shè)區(qū)市下達(dá)到縣(市、區(qū)),縣(市、區(qū))按“支教、支農(nóng)、支醫(yī)、扶貧”分類落實(shí)計(jì)劃經(jīng)設(shè)區(qū)市報(bào)省“三支一扶”工作辦公室。省“三支一扶”工作辦公室將招募崗位與計(jì)劃于2009年5月4日統(tǒng)一面向社會(huì)公開發(fā)布。
(二)報(bào)名。報(bào)名時(shí)間為2009年5月13日至20日。符合條件的高校畢業(yè)生直接登錄江西人事考試網(wǎng)(www.jxpta.com)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名登記(網(wǎng)上報(bào)名辦法見附件1),并按網(wǎng)上提示信息填寫《2009年江西省高校畢業(yè)生“三支一扶”報(bào)名登記表》(見附件2),選擇填報(bào)一個(gè)志愿服務(wù)縣(市、區(qū))及一個(gè)服務(wù)崗位。服務(wù)崗位為四類:支教、支農(nóng)、支醫(yī)、扶貧。招募計(jì)劃與報(bào)名人數(shù)原則上不得低于1∶1.5的比例。低于1∶1.5比例的,可由設(shè)區(qū)市“三支一扶”工作辦公室調(diào)劑計(jì)劃。
(三)資格審查。設(shè)區(qū)市“三支一扶”工作辦公室負(fù)責(zé)資格審查。在網(wǎng)上報(bào)名期間,設(shè)區(qū)市“三支一扶”工作辦公室根據(jù)規(guī)定的招募崗位條件及要求,組織專人在網(wǎng)上即時(shí)對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審,不符合條件的不予報(bào)名。進(jìn)入考核的報(bào)名人員須提供本人畢業(yè)證、身份證及畢業(yè)高?;虮救藱n案存放單位審核的報(bào)名推薦材料。支教的非師范類畢業(yè)生還須提供教師資格證。低保家庭的須提供低保證;城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭的須提供勞動(dòng)保障部門出具的證明。
資格審查貫穿招募工作全過程,凡發(fā)現(xiàn)招募對(duì)象與招募崗位所要求的資格條件不符的,取消招募資格。
(四)考試。全省統(tǒng)一組織,統(tǒng)一命題,統(tǒng)一考試,統(tǒng)一閱卷。考試時(shí)間定于2009年6月7日上午9∶00―11∶00??荚嚳颇俊缎姓殬I(yè)能力測(cè)驗(yàn)》(100分卷),包括言語理解與表達(dá)、常識(shí)判斷(側(cè)重法律知識(shí)運(yùn)用)、數(shù)量關(guān)系、判斷推理和資料分析??荚囶}型全部為客觀題,在答題卡上作答。考試不指定考試復(fù)習(xí)用書。考試由省人事考試中心組織實(shí)施,考點(diǎn)設(shè)在各設(shè)區(qū)市??荚嚦煽冇?009年6月18日在省人力資源和社會(huì)保障廳、設(shè)區(qū)市人事部門等單位網(wǎng)站公布。設(shè)區(qū)市“三支一扶”工作辦公室可按計(jì)劃設(shè)定一定比例,以縣(市、區(qū))為單位按崗位分類從高分到低分確定入闈進(jìn)入考核、體檢人員名單,并在網(wǎng)上公布。入闈人員最后一名考試成績并列的,并列者一起入闈。
(五)體檢與考核。體檢由設(shè)區(qū)市“三支一扶”工作辦公室組織進(jìn)行。體檢要嚴(yán)格按照全國“三支一扶”工作辦公室制定的標(biāo)準(zhǔn)(見附件3)進(jìn)行,統(tǒng)一時(shí)間和醫(yī)院,嚴(yán)格把關(guān),確保體檢質(zhì)量。被招募人員身體應(yīng)符合條件并能適應(yīng)“三支一扶”崗位實(shí)際需要??己擞稍O(shè)區(qū)市“三支一扶”工作辦公室組織進(jìn)行,也可由縣(市、區(qū))“三支一扶”工作辦公室組織進(jìn)行。對(duì)因不符合要求出現(xiàn)的計(jì)劃缺額,由設(shè)區(qū)市“三支一扶”工作辦公室確定遞補(bǔ)辦法。體檢考核工作原則上7月中旬完成。
(六)確定人選??己恕Ⅲw檢后,填寫《2009年江西省高校畢業(yè)生“三支一扶”登記表》(一式五份)(見附件4)。經(jīng)設(shè)區(qū)市、省“三支一扶”工作辦公室審批后確定人選。入選的高校畢業(yè)生經(jīng)省高校畢業(yè)生就業(yè)工作辦公室辦理《畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證》,7月底前到縣(市、區(qū))“三支一扶”辦公室報(bào)到。設(shè)區(qū)市報(bào)省審批時(shí)須報(bào)《2009年江西省高校畢業(yè)生“三支一扶”登記表》和《2009年江西省高校畢業(yè)生“三支一扶”名單》(見附件5)?!?009年江西省高校畢業(yè)生“三支一扶”登記表》可從省人力資源和社會(huì)保障廳門戶網(wǎng)(/www.jxrenshi.gov.cn/)下載。
(七)培訓(xùn)??h(市、區(qū))“三支一扶”辦公室或設(shè)區(qū)市“三支一扶”工作辦公室8月上旬組織“三支一扶”大學(xué)生進(jìn)行上崗前的集中培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容主要是:建設(shè)有中國特色社會(huì)主義理論和科學(xué)發(fā)展觀教育;黨和國家有關(guān)基層工作特別是農(nóng)業(yè)、農(nóng)村等方面的方針政策;本地基層工作的現(xiàn)狀、服務(wù)單位和崗位的基本要求、鄉(xiāng)鎮(zhèn)共青團(tuán)有關(guān)工作等。也可請(qǐng)本地近年來表現(xiàn)優(yōu)秀的“三支一扶”大學(xué)生作經(jīng)驗(yàn)介紹。
(八)派遣上崗。8月中旬,縣(市、區(qū))“三支一扶”辦公室派遣“三支一扶”大學(xué)生到服務(wù)單位報(bào)到。對(duì)不按規(guī)定時(shí)間報(bào)到的,取消招募資格。
四、教育管理
“三支一扶”大學(xué)生的服務(wù)、管理、考核按《江西省“三支一扶”大學(xué)生管理服務(wù)辦法》(贛人發(fā)[2008]10號(hào))執(zhí)行。
“三支一扶”大學(xué)生服務(wù)期間,戶口可根據(jù)本人意愿落放在服務(wù)地,也可根據(jù)本人意愿將戶口轉(zhuǎn)回入學(xué)前戶籍所在地;人事檔案統(tǒng)一轉(zhuǎn)至服務(wù)單位所在地的縣(市、區(qū))“三支一扶”辦公室保存管理;黨團(tuán)組織關(guān)系轉(zhuǎn)至服務(wù)單位,中共黨員、共青團(tuán)員在服務(wù)期間按當(dāng)?shù)剞r(nóng)村黨員、團(tuán)員的標(biāo)準(zhǔn)交納黨費(fèi)、團(tuán)費(fèi)。
沒有執(zhí)業(yè)資格的支醫(yī)大學(xué)生,服務(wù)的第一年安排到縣級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生單位或配有能夠指導(dǎo)大學(xué)生開展醫(yī)療活動(dòng)的高年資執(zhí)業(yè)醫(yī)師的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院見習(xí),見習(xí)期滿,由縣(市、區(qū))衛(wèi)生局安排參加執(zhí)業(yè)資格考試。第二年由縣“三支一扶”辦公室安排到服務(wù)崗位。具有執(zhí)業(yè)資格的歷屆畢業(yè)生,則不需見習(xí),直接安排到服務(wù)崗位。
五、生活待遇與經(jīng)費(fèi)保障
(一)“三支一扶”大學(xué)生兩年服務(wù)期間的工作、生活補(bǔ)貼,每人每月1000元,由省和縣(市、區(qū))財(cái)政按4.4∶5.6的比例分別承擔(dān)(即省財(cái)政承擔(dān)440元, 縣(市、區(qū))財(cái)政承擔(dān)560元)。工作、生活補(bǔ)貼計(jì)發(fā)時(shí)間以服務(wù)期限為準(zhǔn)。
(二)兩年服務(wù)期間,縣(市、區(qū))“三支一扶”辦公室為“三支一扶”大學(xué)生統(tǒng)一辦理人身意外傷害保險(xiǎn)和住院醫(yī)療保險(xiǎn),費(fèi)用由縣(市、區(qū))財(cái)政承擔(dān)。
(三)選拔招募中,高校畢業(yè)生的報(bào)名、考試、體檢、培訓(xùn)、派遣全部實(shí)行免費(fèi)。
(四)各級(jí)“三支一扶”工作辦公室工作、管理經(jīng)費(fèi)以及高校畢業(yè)生的報(bào)名、考試、體檢、培訓(xùn)等費(fèi)用由同級(jí)財(cái)政落實(shí)。
六、服務(wù)期滿后的政策
服務(wù)期滿考核合格“三支一扶”大學(xué)生可享受以下優(yōu)惠政策。
(一)愿意留在原服務(wù)單位就業(yè)的,由縣(市、區(qū))人事局會(huì)同有關(guān)部門辦理接收安置手續(xù)。進(jìn)入市場(chǎng)自主擇業(yè)的,有關(guān)部門應(yīng)協(xié)助推薦就業(yè)。
(二)根據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員招考職數(shù)情況,在每年的公務(wù)員考錄中拿出一定數(shù)量的職位定向招錄服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”大學(xué)生。
(三)自主創(chuàng)業(yè)的,除國家限制的行業(yè)外,自工商行政管理部門登記注冊(cè)之日起,3年內(nèi)免交登記類、管理類和證照類的各項(xiàng)行政事業(yè)性收費(fèi);可享受小額貸款擔(dān)保和貼息等有關(guān)政策;已辦理就業(yè)登記并參加社會(huì)保險(xiǎn)的,可按靈活就業(yè)人員待遇享受社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。上述政策具體按有關(guān)規(guī)定辦理。
(四)三年內(nèi)報(bào)考碩士研究生的(包括全國所有研究生招生單位),初試總分加10分,同等條件下優(yōu)先錄取;對(duì)已被錄取為研究生的應(yīng)屆高校畢業(yè)生參加“三支一扶”的,學(xué)校為其保留學(xué)籍。
(五)“三支一扶”大學(xué)生的服務(wù)期限,計(jì)算工齡、社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)年限;服務(wù)期間符合評(píng)定專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格的,可評(píng)定專業(yè)技術(shù)資格;在今后晉升中高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱時(shí),其在基層的服務(wù)年限可計(jì)入專業(yè)技術(shù)任職年限,同等條件下優(yōu)先評(píng)定。
服務(wù)期未滿離開“三支一扶”服務(wù)崗位的,不享受“三支一扶”相關(guān)優(yōu)惠政策。
七、工作要求
(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)?!叭б环觥庇?jì)劃的實(shí)施工作要在各級(jí)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)下認(rèn)真組織開展。各級(jí)組織、人力資源和社會(huì)保障、教育、財(cái)政、農(nóng)業(yè)、衛(wèi)生、扶貧、機(jī)構(gòu)編制、團(tuán)委等部門要加強(qiáng)協(xié)調(diào),密切配合,精心組織,狠抓落實(shí)。
(二)關(guān)心愛護(hù)并使用好“三支一扶”大學(xué)生。對(duì)“三支一扶”的大學(xué)生,要在政治上愛護(hù)、工作上關(guān)心、生活上照顧,積極為他們?yōu)檗r(nóng)村基層貢獻(xiàn)才智創(chuàng)造條件??h級(jí) “三支一扶”工作管理部門和服務(wù)單位要堅(jiān)持管理與服務(wù)的原則,切實(shí)履行相關(guān)職責(zé),落實(shí)相關(guān)政策,及時(shí)協(xié)助解決其工作和生活上出現(xiàn)的問題。
(三)加強(qiáng)宣傳。各級(jí)“三支一扶”辦公室要根據(jù)具體工作部署和安排,充分利用廣播電視、報(bào)刊、互聯(lián)網(wǎng)等各類媒體,以多種形式向社會(huì)廣泛宣傳。教育行政主管部門要抓好協(xié)調(diào)高校的招募動(dòng)員工作,并落實(shí)報(bào)考研究生加分等政策。各高校要充分利用校園網(wǎng)、公告欄等途徑廣泛發(fā)布招募信息,結(jié)合本校實(shí)際出臺(tái)鼓勵(lì)措施和辦法,為“三支一扶”大學(xué)生提供獎(jiǎng)勵(lì)或代償助學(xué)貸款。各地各有關(guān)部門要注意發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)在基層做出突出貢獻(xiàn)的“三支一扶”大學(xué)生,大力宣傳典型事跡,努力營造良好氛圍,鼓勵(lì)和引導(dǎo)廣大高校畢業(yè)生到基層建功立業(yè)。
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