山東省科技廳2009年公開招聘工作人員簡章
按照省委組織部、省人事廳《關(guān)于2009年度省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》(魯人辦發(fā)[2009]62號)的有關(guān)規(guī)定,根據(jù)省科技廳直屬事業(yè)單位工作需要,經(jīng)省人事廳批準(zhǔn),2009年度省科技廳直屬事業(yè)單位青島國家海洋科學(xué)研究中心、山東信息通信技術(shù)研究院管理中心、省對外科技交流中心招聘高層次人員11名?,F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:
一、組織實(shí)施
2009年度青島國家海洋科學(xué)研究中心、山東信息通信技術(shù)研究院管理中心、省對外科技交流中心招聘高層次人員公開招聘工作,堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,根據(jù)招聘崗位的任職條件及要求,由省科技廳根據(jù)有關(guān)規(guī)定,按程序組織報名、資格審查、面試及體檢、考核等工作。
二、應(yīng)聘基本條件、招聘單位、崗位及專業(yè)資格條件
(一)應(yīng)聘基本條件
l、具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權(quán)利;
2、遵守憲法和法律、法規(guī),品行端正;
3、符合崗位所要求的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)等具體條件;
4、專業(yè)基礎(chǔ)理論扎實(shí),學(xué)習(xí)成績優(yōu)良,具有較好的綜合素質(zhì)和履行招聘崗位職責(zé)的能力;
5、身體健康,年齡在40周歲(1969年4月1日以后出生)以下。
在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人、曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員,不能應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。
(二)招聘的時間安排、單位、崗位及專業(yè)資格條件
招聘工作從5月開始,12月底結(jié)束。
具體招聘單位、崗位、人數(shù)及專業(yè)資格條件詳見附件。
三、報名與資格審查
(一)報名
應(yīng)聘青島國家海洋科學(xué)研究中心的人員于2009年6月15日至21日到青島國家海洋科學(xué)研究中心報名。
地址:山東省青島市徐州路88號南門
聯(lián)系人:沙穎文馬健
聯(lián)系電話:0532-8581644980970041
應(yīng)聘山東信息通信技術(shù)研究院管理中心的人員于2009年6月15日至21日到山東信息通信技術(shù)研究院管理中心報名。
地址:山東省濟(jì)南市高新區(qū)新濼大街1768號
聯(lián)系人:慈國慶、李曉軍
聯(lián)系電話:0531-86515916
應(yīng)聘山東省對外科技交流中心的人員于2009年6月15日至21日到山東省對外科技交流中心報名。
地址:山東省濟(jì)南市千佛山東二路19號科技公寓212房間
聯(lián)系人:祝恩元杜萍
聯(lián)系電話:0531-8262967282629718
報名時考生需提交的材料包括:國家承認(rèn)的學(xué)歷證書、學(xué)位證書,身份證,戶口簿,其中在職人員應(yīng)聘的,提交專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書、聘任證書,現(xiàn)工作單位同意報名的證明(中小學(xué)教師報名,需經(jīng)縣以上教育行政主管部門同意);全日制普通高校擇業(yè)期內(nèi)未就業(yè)的博士研究生應(yīng)聘的,提交就業(yè)推薦書或畢業(yè)生就業(yè)報到證;全日制普通高校應(yīng)屆博士研究生應(yīng)聘的,提交學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)主管機(jī)構(gòu)的證明材料和學(xué)校教務(wù)部門出具的學(xué)歷、學(xué)位證明,定向、委培應(yīng)屆博士研究生應(yīng)聘的,需有定向、委培單位同意的證明。上述材料,需攜帶原件,同時提交2套復(fù)印件。另外,填寫《省科技廳直屬事業(yè)單位招聘工作人員報名登記表》、《省科技廳應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》一式兩份,提交4張1寸近期免冠照片。
(二)資格審查
資格審查貫穿整個招聘工作的全過程。對符合應(yīng)聘條件要求的,發(fā)給面試通知單,不符合條件的不能參加面試。應(yīng)聘人員須本人到青島國家海洋科學(xué)研究中心、省科技廳人事處領(lǐng)取面試通知單,持面試通知單、身份證參加面試。在體檢、考核時,發(fā)現(xiàn)不符合條件的取消其應(yīng)聘的資格。
四、面試、體檢、考核
(一)面試。根據(jù)魯人辦發(fā)[2009]62號文件精神,招聘博士研究生采取面試的方式進(jìn)行。應(yīng)聘人員資格審查合格后參加面試。面試按照經(jīng)省人事廳備案的面試方案組織。面試主要測評應(yīng)聘人員從事應(yīng)聘崗位必須的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、語言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、溝通能力等內(nèi)容。面試的成績均計算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。面試具體時間、地點(diǎn)另行通知。
(二)體檢、考核。根據(jù)面試成績,按招聘崗位,由高分到低分等額確定人選,并組織體檢、考核。如參加體檢、考核的人員不合格,則從其他進(jìn)入同一崗位人員中由高分到低分依次遞補(bǔ)。
體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對在體檢中弄虛作假者,不予聘用。不按時體檢者,視為自動放棄資格。
考核采取查閱檔案、核對身份、個別談話、召開座談會等多種方式進(jìn)行??己酥饕獌?nèi)容包括擬聘用人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等方面的情況。
五、公示、辦理聘用手續(xù)、待遇
根據(jù)面試、體檢、考核結(jié)果,擇優(yōu)確定擬聘用人員,在招聘單位進(jìn)行公示,公示期為7天。無異議的,按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。屬于全日制普通高校應(yīng)屆博士研究生不能如期畢業(yè)的,取消其聘用資格。聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。
聘用人員為編制內(nèi)正式職工,工資、福利執(zhí)行國家、省有關(guān)事業(yè)單位工作人員標(biāo)準(zhǔn)。
其它未盡事宜,按照魯人辦發(fā)[2009]62號及省有關(guān)事業(yè)單位公開招聘的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
本招聘公告由省科技廳人事處負(fù)責(zé)解釋。
聯(lián)系人:劉赤兵、趙文彬
聯(lián)系電話:0531-8606200586062308
附件:山東省科技廳直屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表.xls
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