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貴州招警考試非公安類專業(yè)空缺職位調(diào)劑錄取辦法

更新時間:2009-10-19 15:27:29 來源:|0 瀏覽0收藏0

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  為鼓勵人才合理流動,切實緩解我省少數(shù)民族、邊遠貧困地區(qū)公安機關(guān)招警難的突出問題,根據(jù)《公務(wù)員法》、《公務(wù)員錄用規(guī)定(試行)》和《貴州省公安機關(guān)2008年公開招考人民警察簡章》(以下簡稱《招考簡章》)的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我省公務(wù)員招考工作實際,經(jīng)研究,決定對2008年全省公安機關(guān)統(tǒng)一招錄人民警察考試非公安類專業(yè)空缺職位實行調(diào)劑錄取,為規(guī)范調(diào)劑錄取工作,經(jīng)省公務(wù)員招考辦會議研究決定,特制定本辦法。

  一、調(diào)劑原則和程序

  調(diào)劑錄取工作嚴格堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的工作原則,按照公布空缺職位、確定調(diào)劑入闈對象、職位確認資格審查、體檢、考核政審、錄用審批的程序進行。

  二、公布空缺職位

  調(diào)劑錄取工作在全省統(tǒng)一招錄工作結(jié)束后進行。各市(州、地)公務(wù)員招考辦根據(jù)已審批錄用人員情況,統(tǒng)計本次考試未招滿的非公安類專業(yè)職位空缺情況,填報《非公安類專業(yè)空缺職位登記表》(附件一),經(jīng)省公務(wù)員招考辦審核確認后,按照職位專業(yè)測試科目(B類職位按招考職位要求專業(yè))和職位最低學(xué)歷要求進行職位分類,并向社會公示。

  三、調(diào)劑對象及資格條件

  調(diào)劑錄取的對象必須是參加本次考試、按《招考簡章》規(guī)定完成筆試、面試、體能測試后未被錄用、體檢合格或未體檢的考生。

  各市(州、地)公務(wù)員招考辦負責(zé)將符合調(diào)劑錄取對象資格條件的考生名單上報省公務(wù)員招考辦匯總。

  四、確定調(diào)劑入闈對象

  省公務(wù)員招考辦根據(jù)職位分類情況,對照考生專業(yè)測試科目(B類職位按招考職位要求專業(yè))、所報考職位的最低學(xué)歷要求和總成績進行分類排名,并向社會公布排名情況。按本類空缺職位數(shù)及相對應(yīng)的考生總成績排名,從高分到低分不高于1:2的比例確定本類空缺職位調(diào)劑入闈對象。同一職位考生總成績出現(xiàn)末位并列的,同時列為調(diào)劑入闈對象。

  五、確定調(diào)劑體檢對象及資格審查

  調(diào)劑入闈對象確定后,省公務(wù)員招考辦通知考生持相關(guān)證書、證件在規(guī)定時間、地點集中在貴陽市填報本人職位調(diào)劑志愿,填寫《空缺職位調(diào)劑志愿確認表》(附件二),交職位所屬地的市(州、地)公務(wù)員招考辦在場工作人員集中進行資格審查現(xiàn)場確認。填報調(diào)劑志愿的先后順序按本類職位考生總成績從高到低確定,考生只能填報一個單位的一個職位。對資格審查合格的考生,按其填報職位進行總成績單獨排名,并按該職位空缺人數(shù)和從高分到低分不高于1:2的比例確定該職位體檢對象。資格審查不合格的考生,不再參加調(diào)劑。

  資格審查合格人數(shù)小于本類職位空缺人數(shù)的,不再向下遞補人員參加資格審查。

  職位調(diào)劑志愿經(jīng)確認后一律不得更改,否則,視為放棄調(diào)劑,取消調(diào)劑資格。

  六、統(tǒng)一調(diào)劑時間和地點

  1、調(diào)劑時間

  非公安類專業(yè)考生空缺職位調(diào)劑的統(tǒng)一調(diào)劑時間在2009年3月20日。

  2、調(diào)劑地點

  貴陽市?秀路貴州省人才大市場6樓。

  七、體檢

  體檢工作由省公務(wù)員招考辦嚴格按照《招考簡章》規(guī)定統(tǒng)一組織,于2009年3月21日在貴陽地區(qū)集中組織進行體檢。體檢費用由考生自理。

  八、確定職位考核和政審對象

  體檢結(jié)束后,對體檢合格人員由省公務(wù)員招考辦按考生填報職位空缺人數(shù)1:1的比例,從高分到低分確定考核和政審對象。若同一職位考生總成績出現(xiàn)末位并列的,則以面試成績高者確定為考察和政審對象。本職位體檢合格人數(shù)少于職位空缺人數(shù)的,不再往下遞補人員參加體檢,仍空缺的職位不再調(diào)劑,予以取消。

  九、考核、錄用等相關(guān)程序

  考核政審對象確定后,由省公務(wù)員招考辦將考核政審人員名單下發(fā)給涉及調(diào)劑職位的市(州、地)公務(wù)員招考辦。市(州、地)公務(wù)員招考辦和招考單位按照《招考簡章》規(guī)定,完成考察政審工作,并按相關(guān)規(guī)定和審批權(quán)限及時辦理錄用審批手續(xù)。

  本職位考核政審合格人數(shù)少于職位空缺人數(shù)的,不再往下遞補人員參加政審,仍空缺的職位不再調(diào)劑,予以取消。

  十、紀(jì)律要求

  調(diào)劑工作在省公務(wù)員招考辦的領(lǐng)導(dǎo)下,接受同級紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督,并接受社會各界監(jiān)督。各市(州、地)公務(wù)員招考辦要加強領(lǐng)導(dǎo),嚴格按照《貴州省公安機關(guān)2008年統(tǒng)一招錄人民警察考試非公安類專業(yè)空缺職位調(diào)劑錄取辦法》開展工作。做到公開調(diào)劑職位、公開考生排名、公開調(diào)劑職位報名人數(shù)。資格審查、體檢、考察政審和錄用審批必須按照有關(guān)規(guī)定進行。杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象的發(fā)生。工作當(dāng)中出現(xiàn)違反紀(jì)律的,按照《公務(wù)員》法及相關(guān)規(guī)定處理。構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

  申請參加調(diào)劑的人員,必須如實填報有關(guān)信息,服從招考辦和工作人員安排。對違反紀(jì)律的調(diào)劑人員,試情節(jié)輕重,分別給予批評教育或取消調(diào)劑資格。對嚴重違反紀(jì)律的考生,五年內(nèi)不得報考公務(wù)員考試。

  對通過調(diào)劑錄用的考生,在錄用單位至少服務(wù)5年以上,由市(州、地)人事局在錄用審批文件中予以明確。

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