浙江省慈溪市2009年公開招聘緊缺專業(yè)人才公告
根據(jù)工作需要,經(jīng)研究,決定面向全國公開招聘部分緊缺專業(yè)人才。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招考指標(biāo)
共24名。
二、報(bào)考條件
(一)思想政治素質(zhì)好,遵紀(jì)守法,品行端正。
(二)全日制普通高校本科及以上學(xué)歷相關(guān)專業(yè),或中級(jí)及以上相關(guān)職稱,其中本科學(xué)歷的應(yīng)具有2年以上工作經(jīng)歷(截止2009年2月20日),211工程重點(diǎn)高校的畢業(yè)生不受工作經(jīng)歷限制。詳見附件。
(三)年齡35周歲以下(1974年2月20日以后出生),其中部分崗位具有副高及以上職稱的,年齡可放寬到40周歲以下(1969年2月20日以后出生)。
(四)身體健康。
三、招考辦法和程序
統(tǒng)一按崗位招考。
(一)報(bào)名。以網(wǎng)上報(bào)名為主,部分崗位將同時(shí)組織現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名(有關(guān)事項(xiàng)將在慈溪人才網(wǎng)另行告知)。
1.網(wǎng)上報(bào)名
時(shí)間:2月10日8:00―2月20日16:30。
網(wǎng)址:慈溪人才網(wǎng)(www.cxhr.com)。
報(bào)考者登錄慈溪人才網(wǎng),在公開招聘緊缺專業(yè)人才專欄進(jìn)行注冊(cè),如實(shí)輸入個(gè)人信息,根據(jù)報(bào)考條件選擇1個(gè)崗位報(bào)名,逾期不再受理注冊(cè)及報(bào)名(僅注冊(cè)不報(bào)名無效)。
2.資格初審
時(shí)間:2月21日-2月25日。對(duì)報(bào)考者選定的崗位進(jìn)行資格初審。在此期間招考專欄不對(duì)外開放。報(bào)名人數(shù)不足招考指標(biāo)2倍的崗位,將酌情核減或取消招考指標(biāo)。
3.查詢資格初審結(jié)果
時(shí)間:2月26日8:00-16:30。報(bào)名人員上網(wǎng)查詢本人資格初審結(jié)果。通過初審的得到報(bào)名序號(hào)。
4.下載打印準(zhǔn)考證
時(shí)間:2月27日8:00-2月28日16:30。
考生登錄慈溪人才網(wǎng)下載并打印準(zhǔn)考證。
5.其他事項(xiàng)
(1)報(bào)考人員不能用新、舊兩個(gè)身份證號(hào)同時(shí)報(bào)名;報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。
(2)凡提供虛假信息等弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),取消考試或聘用資格。
(二)考試
考試采取筆試和面試的方式進(jìn)行,按考生筆試成績(jī)的50%和面試成績(jī)的50%合成總成績(jī)。
1.筆試
時(shí)間:3月1日。報(bào)考人員須同時(shí)攜準(zhǔn)考證和身份證,并按準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。筆試內(nèi)容主要為行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)和申論,滿分為100分,其中行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)50分,申論50分。
2.資格復(fù)審
根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分,按招考崗位指標(biāo)數(shù)的5倍(不足5倍按實(shí)際人數(shù))確定資格復(fù)審名單,筆試成績(jī)和資格復(fù)審有關(guān)事項(xiàng)可通過慈溪人才網(wǎng)查詢,具體時(shí)間另行告知。
復(fù)審時(shí)應(yīng)屆畢業(yè)生須提供身份證、學(xué)生證、學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表、教育部學(xué)生司制發(fā)的《全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(省外高校可持省級(jí)教育行政部門制發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》)等原件和復(fù)印件。社會(huì)人員須提供身份證、畢業(yè)證書、專業(yè)技術(shù)資格證書和工作經(jīng)歷證明等原件和復(fù)印件。港澳、國外留學(xué)歸來人員同時(shí)須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書等原件和復(fù)印件。證件不全或提供的證件與報(bào)考資格條件不相符者,不得參加面試。
3.面試
在資格復(fù)審合格人員中進(jìn)行。主要測(cè)試綜合分析能力、應(yīng)變能力、口頭表達(dá)能力、回答問題準(zhǔn)確性和舉止儀表等,滿分為100分,不足60分者淘汰。
(三)體檢
根據(jù)招考崗位指標(biāo),在面試合格人員中,按總成績(jī)高分到低分的次序等額進(jìn)行。體檢辦法參照公務(wù)員錄用有關(guān)規(guī)定。
(四)考核
在體檢合格人員中進(jìn)行。考核辦法參照公務(wù)員錄用有關(guān)規(guī)定。
(五)公示、聘用
考核合格人員為擬聘用人員(如總成績(jī)并列,則以筆試成績(jī)高者優(yōu)先;如筆試成績(jī)?nèi)圆⒘?,則增加客觀題測(cè)試后確定),名單在慈溪人才網(wǎng)上公示7天。沒有反映問題或反映的問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。
(六)其他事項(xiàng)
緊缺專業(yè)人才不占機(jī)關(guān)、事業(yè)單位編制,按規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同,人事關(guān)系委托市人才服務(wù)中心代理,工資福利等其他有關(guān)事項(xiàng)詳見《慈溪市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招聘緊缺專業(yè)人才暫行辦法》(慈黨辦〔2008〕69號(hào))。
咨詢電話:63981415;監(jiān)督電話:63980633
網(wǎng)絡(luò)報(bào)名技術(shù)咨詢電話:63938203
上述電話請(qǐng)?jiān)诠ぷ魅章?lián)系。
附件:慈溪市2009年公開招聘緊缺專業(yè)人才計(jì)劃表
慈溪市人事局
二○○九年二月三日
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