山東省泰安市國(guó)土資源局所屬事業(yè)單位招聘簡(jiǎn)章
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根據(jù)工作需要，經(jīng)研究，決定為市國(guó)土資源局所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘2名工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘條件
應(yīng)聘人員必須具備以下基本條件：
(一)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義;
(二)遵紀(jì)守法，品行端正，具有為人民服務(wù)的精神;
(三)國(guó)家計(jì)劃內(nèi)全日制普通高等院校本科及以上文化程度、學(xué)士及以上學(xué)位，地質(zhì)專(zhuān)業(yè)或采礦專(zhuān)業(yè)。
(四)具有5年以上(含5年)本專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)歷，煤礦企業(yè)中層及以上干部或中級(jí)及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù);
(五)身體健康，年齡不超過(guò)35周歲(1974年1月1日以后出生)，具有山東省常住戶(hù)口;
有應(yīng)回避親屬關(guān)系人員不能報(bào)考。曾受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員不能報(bào)考。
二、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)和方法
1、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)
報(bào)名時(shí)間：從2009年1月10日―15日。
上午8：30―11：30
下午1：30―5：00
報(bào)名地點(diǎn)：泰安市國(guó)土資源局1314房間(東岳大街115 號(hào)、建設(shè)大廈13樓)。
2、報(bào)名方法
報(bào)名工作采取集中設(shè)點(diǎn)，現(xiàn)場(chǎng)辦理報(bào)名手續(xù)的方式進(jìn)行。報(bào)名時(shí)，須持單位同意報(bào)考的介紹信(證明本人參加工作時(shí)間、工作經(jīng)歷、職務(wù)或職稱(chēng))，本人身份證、戶(hù)口簿、畢業(yè)證和學(xué)位證原件及復(fù)印件，一寸近期同底版免冠黑白照片3張。填寫(xiě)《泰安市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》。經(jīng)審查，符合報(bào)名條件的，填寫(xiě)本人親筆簽名的《誠(chéng)信承諾書(shū)》。1月16日下午到報(bào)名點(diǎn)憑本人身份證領(lǐng)取準(zhǔn)考證。對(duì)報(bào)考人員資格審查工作貫穿整個(gè)招考工作全過(guò)程。
如果報(bào)名人數(shù)達(dá)不到計(jì)劃招聘人數(shù)3倍，則按1：3的比例相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃。
三、考試
考試分為筆試和面試。
1、筆試
筆試采取統(tǒng)一命題、閉卷考試的辦法。
筆試內(nèi)容：公共基礎(chǔ)知識(shí)(包括政治理論知識(shí)、時(shí)事政治等內(nèi)容)、礦產(chǎn)管理法律法規(guī)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)。一份試卷，總分按100分計(jì)算。其中，公共基礎(chǔ)知識(shí)占40%，專(zhuān)業(yè)知識(shí)占60%。
筆試時(shí)間：1月17日上午8:30-11:00。
筆試考點(diǎn)、考場(chǎng)，在準(zhǔn)考證上注明。
筆試結(jié)束后，根據(jù)報(bào)考人員筆試成績(jī)分職位由高分到低分，按計(jì)劃招聘人數(shù)1：3倍的比例確定進(jìn)入面試人員。筆試成績(jī)和進(jìn)入面試人員名單，在泰安人事考試網(wǎng)(網(wǎng)址：http://taks.tars.gov.cn/)上公布。
2、面試
面試內(nèi)容主要測(cè)試從事礦產(chǎn)地質(zhì)管理工作的實(shí)際能力。
面試的具體事宜另行通知。
面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%的比例，采用百分制計(jì)算報(bào)考人員考試總成績(jī)。報(bào)考人員考試總成績(jī)?cè)谔┌踩耸驴荚嚲W(wǎng)上公布。
四、體檢考察
根據(jù)考試總成績(jī)，由高分到低分按計(jì)劃錄用人數(shù)1：1的比例，確定體檢人員，到指定的醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照錄用公務(wù)員的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。對(duì)體檢合格人員，由市人事局會(huì)同用人單位進(jìn)行德、能、勤、績(jī)、廉和應(yīng)回避等方面情況的全面考核。對(duì)體檢、考察不合格造成的空缺，經(jīng)市人事局批準(zhǔn)，按考試總成績(jī)依次等額遞補(bǔ)。
五、聘用后的待遇
經(jīng)體檢、考察合格，對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示，公示期為5天。公示期滿無(wú)異議的，用人單位提出聘用意見(jiàn)，報(bào)市人事局審核備案，符合聘用條件的，由市人事局發(fā)放《招聘人員通知書(shū)》，辦理相關(guān)手續(xù)。聘用人員與用人單位簽訂聘用合同。聘用后，實(shí)行一年試用期。試用期間，按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行試用期待遇。試用期不合格的，解除聘用合同。
泰安市人事局
二??九年一月九日
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