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08福建上杭縣公安局招聘公安文職人員公告

更新時(shí)間:2009-10-19 15:27:29 來源:|0 瀏覽0收藏0

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為進(jìn)一步加強(qiáng)我縣公安工作,緩解警力不足的矛盾,經(jīng)研究,決定2008年下半年公開招聘上杭縣公安文職人員19名,現(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下:

一、招聘職位人數(shù)及崗位性質(zhì)

    本次共招聘公安文職人員19名,其中上杭縣公安局12名,上杭縣公安局交警大隊(duì)7名 (各職位招聘人數(shù)詳見附件《招聘簡章》)。各職位招聘的公安文職人員,均為非執(zhí)法崗位,不具有公務(wù)員身份,實(shí)行單獨(dú)序列管理;受聘人員的編制性質(zhì)為財(cái)政核撥事業(yè)編制,人事關(guān)系掛靠在上杭縣人才服務(wù)中心,由上杭縣人才服務(wù)中心派遣到上杭縣公安局和上杭縣公安局交警大隊(duì)從事文職崗位工作。

二、招聘對象及條件

(一)招聘對象

    符合以下招聘條件的全日制普通院校畢業(yè)生(包括在各地人才市場辦理人事關(guān)系委托代理的人員,職位C(獄醫(yī))的報(bào)考人員可為經(jīng)單位及其主管部門同意的在職人員),且為龍巖市范圍內(nèi)生源。

(二)招聘條件

1、應(yīng)聘人員須具備以下基本條件:

(1)符合各招聘職位所規(guī)定的專業(yè)、學(xué)歷等條件和要求(詳見《招聘簡章》)。

(2)報(bào)名時(shí)年齡在18周歲以上、28周歲以下,報(bào)考職位C(獄醫(yī))的年齡放寬至35周歲以下(計(jì)算至報(bào)名截止之日);

(3)遵守憲法和法律,有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)和良好的品行;

(4)身體健康,具有適應(yīng)崗位要求的身體條件,符合現(xiàn)行公務(wù)員考錄體檢標(biāo)準(zhǔn)。

2、有下列情形之一的,不得應(yīng)聘公安文職人員:

(1)受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)、少年管教的;

(2)受過治安拘留處罰以上的;

(3)有犯罪嫌疑尚未查清的;

(4)受警告以上黨政紀(jì)處分、曾被辭退或受自動離職、除名處理的,以及違反計(jì)劃生育的;

(5)道德敗壞、有流氓、偷竊等不良行為的;

(6)直系血親中有被判處死刑或正在服刑的;

(7)直系血親和對本人有重大影響的旁系血親在境外從事顛覆我國政權(quán)活動的;

(8)有其它違法犯罪記錄的。

3、應(yīng)聘人員的文字錄入水平須達(dá)25字以上/分鐘(應(yīng)聘職位C獄醫(yī)的人員除外),應(yīng)聘職位F的須通過用人單位計(jì)算機(jī)技能測試。

三、報(bào)名及資格審查

1、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn):

報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名方式,符合條件的應(yīng)聘人員到上杭縣公安局政工科(地點(diǎn):上杭縣城關(guān)北環(huán)路170號,縣公安局三樓)報(bào)名,報(bào)名時(shí)間為2008年9月22日至2008年9月28日的正常上班時(shí)間,聯(lián)系電話:上杭縣公安局政工科0597-3842148轉(zhuǎn)8081、上杭縣人事局0597-3842793。同時(shí)符合縣公安局職位B和上杭縣公安局交警大隊(duì)職位D、E、F條件的人員,可兼報(bào)相關(guān)職位。

2、報(bào)名前由縣公安局對應(yīng)聘人員進(jìn)行文字錄入水平測試、對報(bào)考職位F的人員進(jìn)行計(jì)算機(jī)技能測試,通過測試的人員方可報(bào)名。

3、攜帶材料:

(1)身份證、學(xué)校畢業(yè)證書原件、復(fù)印件。

(2)未正式就業(yè)的畢業(yè)生須提供報(bào)到證(尚未發(fā)報(bào)到證的提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表)原件、復(fù)印件,在各地人才市場辦理人事代理的人員須提供人事代理協(xié)議書原件、復(fù)印件。

(3)近期同底免冠一寸彩色照片3張;

(4)《上杭縣事業(yè)單位招聘工作人員報(bào)名登記表》1份;

(5)應(yīng)聘職位C(獄醫(yī))的人員須提供執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書原件、復(fù)印件,應(yīng)聘職位E的人員須提供會計(jì)從業(yè)資格證書原件、復(fù)印件;

(6)應(yīng)聘人員需交筆試考務(wù)費(fèi)80元,進(jìn)入面試人員需另交面試費(fèi)用50元。

(7)高校畢業(yè)生中符合事業(yè)單位公開招聘工作人員考試加分條件的人員(詳見縣人事局杭人綜[2008]19號《關(guān)于規(guī)范我縣事業(yè)單位招聘考試加分工作的通知》),須在報(bào)考截止時(shí)間內(nèi)填報(bào)《上杭縣事業(yè)單位公開招聘工作人員考試加分審核表》,并提供相關(guān)材料,逾期不予受理。加分由縣人事局審核批準(zhǔn),經(jīng)審核批準(zhǔn)的加分計(jì)入筆試成績。

》》》》》》2009年各地公務(wù)員考試報(bào)名信息匯總

 
精講班輔導(dǎo)科目 主講老師 課時(shí) 試聽 報(bào)名 答疑 論壇
行政能力測試 伊強(qiáng) 30 報(bào)名
申論 陳亞飛 20 報(bào)名
公務(wù)員面試指導(dǎo) 張玲莉 10 報(bào)名

4、資格審查:

報(bào)名結(jié)束后,上杭縣公安局和上杭縣人事局共同對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查,資格審查合格人員由上杭縣人事局核發(fā)《筆試準(zhǔn)考證》。

四、考試辦法

招聘考試由上杭縣公安局和上杭縣人事局共同組織,堅(jiān)持公開、公平、公正的原則。

(一)考試形式

分為筆試和面試兩部分(分別按60%和40%計(jì)入總成績),報(bào)考人員均須參加,各科考試采取100分制。

(二)考試時(shí)間、地點(diǎn)

另行通知(以《筆試準(zhǔn)考證》和《面試通知單》為準(zhǔn))。

(三)考試科目、內(nèi)容

1、報(bào)考職位A人員的筆試科目為《法律及公安業(yè)務(wù)基礎(chǔ)知識》(試卷滿分100分);報(bào)考職位B、D、E、F人員的筆試科目為《法律基礎(chǔ)知識及公文寫作》(試卷滿分100分,其中法律基礎(chǔ)知識40分,公文寫作60分);報(bào)考職位C類人員的筆試內(nèi)容為《臨床醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識》(試卷滿分100分)。

2、筆試都不指定復(fù)習(xí)用書,法律基礎(chǔ)知識指《刑法》《刑事訴訟法》《人民警察法》《治安管理處罰法》基本知識。

3、面試參照招考公務(wù)員的結(jié)構(gòu)面試辦法進(jìn)行(滿分100分)。

(四)考試程序

1、應(yīng)聘人員先進(jìn)行筆試。如果參加筆試的人數(shù)不超過所報(bào)考職位招聘人數(shù)的,各科筆試卷面成績必須達(dá)到合格線以上(另行確定)方可進(jìn)入面試。

2、筆試結(jié)束后,各招聘職位根據(jù)筆試成績(含經(jīng)縣人事局審核的加分,下同),按照從高分到低分的順序,確定相應(yīng)職位招聘人數(shù)3倍的人員參加面試;同時(shí)兼報(bào)二個職位的人員,如果都進(jìn)入面試,則計(jì)入所報(bào)第一職位的面試名額,只參加一次面試,成績同時(shí)作為二個職位的面試成績計(jì)入考試總成績;如果只進(jìn)入一個職位面試,則按該職位進(jìn)行面試。各招聘職位進(jìn)入面試最后1名若有同分?jǐn)?shù)者,一并進(jìn)入面試。若參加面試人數(shù)不超過該職位招聘人數(shù)的,面試必須合格方為有效。

3、如有報(bào)考人員未參加筆試或面試的,上述要求按實(shí)際參加考試的人數(shù)執(zhí)行。

4、根據(jù)應(yīng)聘人員所報(bào)考職位的考試總成績(筆試及面試的成績按上述比例計(jì)算,下同),按 1:1比例由高到低依次排序確定相應(yīng)職位的體檢、考核對象,所確定體檢、考核對象最后1名若有同分?jǐn)?shù)者,以筆試高分者為先。同時(shí)兼報(bào)二個職位均進(jìn)入面試、且都可確定為體檢、考核對象的人員,按本人所報(bào)第一職位確定為該職位的體檢、考核對象,另一職位按考試總成績順延確定體檢、考核對象。

5、筆試、面試結(jié)束,報(bào)考人員的成績將在“上杭人事人才網(wǎng)”(網(wǎng)址: http://www.shrs.gov.cn)和上杭縣人事局、上杭縣公安局的公告欄等予以公示。

五、體檢與考核

(一)體檢與考核均由上杭縣公安局統(tǒng)一組織。

(二)體檢

1、體檢的時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

2、體檢內(nèi)容:根據(jù)國家人事部、衛(wèi)生部的公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)(國人部發(fā)[2005]1號文件)規(guī)定的體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)的要求進(jìn)行。

3、體檢中出現(xiàn)身體不合格者或自愿放棄者,不予考核,按相應(yīng)職位的總成績排序依次遞補(bǔ)。

4、對體檢結(jié)論有疑問者,自知道體檢結(jié)論起7天內(nèi)本人有權(quán)提出復(fù)檢要求,復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

5、體檢不合格者,不予聘用。

(三)考核

體檢合格者由上杭縣公安局負(fù)責(zé)進(jìn)行考核、政審。

招聘人員中如有人事檔案在外地的,須在接到體檢結(jié)果通知5個工作日內(nèi)到上杭縣人事局辦理調(diào)檔手續(xù),并在調(diào)檔函發(fā)出20天內(nèi)將檔案轉(zhuǎn)入上杭縣人才服務(wù)中心,逾期檔案未轉(zhuǎn)入的,視為自愿放棄考核資格。

如有考核、政審不合格者或自愿放棄者,按相應(yīng)職位總成績的排序依次遞補(bǔ)。

六、聘用程序

1、上杭縣公安局和上杭縣人事局根據(jù)考試、體檢、考核的結(jié)果,確定擬聘用人員名單,并在“上杭人事人才網(wǎng)”(網(wǎng)址: http://www.shrs.gov.cn)和上杭縣人事局、上杭縣公安局公告欄等予以公示7天。

2、公示期滿,公示結(jié)果不影響聘用的,確定為招聘人選,經(jīng)上杭縣人事局審批同意后,辦理有關(guān)人事調(diào)配手續(xù)。

3、上杭縣人才服務(wù)中心和受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同書并辦理有關(guān)聘用手續(xù);擬聘用人員已和有關(guān)單位簽有勞動或聘用合同的,應(yīng)先解除原合同,否則不得辦理聘用手續(xù),如有隱瞞,后果自負(fù)。

4、招聘人選從縣人事局審批同意招聘之日起30天內(nèi)無法辦理聘用和調(diào)配手續(xù)的,取消聘用資格,按相應(yīng)職位總成績的排序依次遞補(bǔ)人員。

七、受聘人員的待遇和管理

1、 所招聘人員為我縣財(cái)政核撥事業(yè)編制人員,按事業(yè)單位人員試行人員聘用制度的有關(guān)規(guī)定實(shí)行聘用制,聘用期間享受我縣事業(yè)單位編制內(nèi)工作人員和招聘單位同條件人員的相關(guān)待遇。由縣財(cái)政局按核定的檔案工資將其人員工資和養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)等事業(yè)單位人員的社會保險(xiǎn)費(fèi)用、以及住房公積金等經(jīng)費(fèi)核撥給縣人才服務(wù)中 心,由縣人才服務(wù)中心建立工資基金專戶,代為發(fā)放工資和繳交社會保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金。其它獎金、福利等享受接收派遣人員的用人單位相同條件人員的待遇(國家規(guī)定的警察待遇除外),相關(guān)費(fèi)用由接收派遣人員的用人單位支付。

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精講班輔導(dǎo)科目 主講老師 課時(shí) 試聽 報(bào)名 答疑 論壇
行政能力測試 伊強(qiáng) 30 報(bào)名
申論 陳亞飛 20 報(bào)名
公務(wù)員面試指導(dǎo) 張玲莉 10 報(bào)名

 2、受聘人員由上杭縣人才服務(wù)中心派遣到上杭縣公安局、上杭縣公安局交警大隊(duì)文職崗位工作。

(1)上杭縣公安局、上杭縣公安局交警大隊(duì)與上杭縣人才服務(wù)中心簽訂《人才派遣協(xié)議》,共同負(fù)責(zé)對受聘的公安文職人員進(jìn)行日常管理。

(2)受聘的公安文職人員在崗工作期間,由上杭縣公安局、上杭縣公安局交警大隊(duì)按照本單位的規(guī)章制度和文職崗位職責(zé)、工作要求進(jìn)行管理和考核,上杭縣公安局政工科具體負(fù)責(zé)公安文職人員管理工作。

(3)上杭縣人才服務(wù)中心根據(jù)上杭縣公安局的要求,按事業(yè)單位人員聘用制的相關(guān)規(guī)定,為公安文職人員辦理相應(yīng)的人事調(diào)配手續(xù)和日常人事管理服務(wù)。

(4)對于不適應(yīng)崗位要求或違法犯罪、嚴(yán)重違紀(jì)的公安文職人員,由上杭縣公安局退回上杭縣人才服務(wù)中心,上杭縣人才服務(wù)中心與被退回人員辦理解除聘用合同手續(xù),被解除聘用合同的人員不再保留事業(yè)單位人員身份,直接進(jìn)入人才市場自主擇業(yè)。

附:《招聘簡章》

 

上杭縣人事局

上杭縣公安局

二00八年九月十二日

 
附件一:
招聘簡章
 

職位代碼
招聘人數(shù)
性別
招考范圍
學(xué)歷及專業(yè)(專業(yè)要求詳見附件二)
備注
A
7
不限
面向龍巖市
全日制普通高等公安院校公安類專業(yè)大專及以上學(xué)歷; 全日制普通高等院校法律類專業(yè)大專及以上學(xué)歷
 
B
4
面向龍巖市
全日制普通高等院校網(wǎng)絡(luò)、信息通信、爆破工程、財(cái)會、文秘等類專業(yè)本科及以上學(xué)歷
 
c
1
面向龍巖市
全日制普通醫(yī)學(xué)院校臨床醫(yī)學(xué)(西醫(yī))專業(yè)中專及以上學(xué)歷
具有西醫(yī)臨床內(nèi)科執(zhí)業(yè)醫(yī) 師資格
D
4
面向龍巖市
全日制普通高等院校文秘類專業(yè)大專以上學(xué)歷
縣交警大隊(duì)
E
2,
面向龍巖市
全日制普通高等院校財(cái)會類專業(yè)大專以上學(xué)歷
縣交警大隊(duì),須 具有會計(jì)從業(yè)資格
F
1
面向龍巖市
全日制普通高等院校計(jì)算機(jī)類專業(yè)大專以上學(xué)歷
縣交警大隊(duì)

  
 
附件二:
報(bào)考所需專業(yè)說明
 
1、 文秘類包括專業(yè)有:漢語言文學(xué)、秘書學(xué)、中文、中文應(yīng)用、文秘與檔案、文秘、秘書、現(xiàn)代秘書與公共關(guān)系、現(xiàn)代秘書與微機(jī)應(yīng)用、公共關(guān)系與文秘、涉外文秘與公共關(guān)系、文秘與辦公自動化、科技文秘、公安文秘、司法文秘、商務(wù)文秘、行政管理辦公自動化、涉外秘書、涉外文秘、文秘教育。
 
2、公安類包括專業(yè)有:刑事科學(xué)技術(shù)、刑事偵察、國內(nèi)安全保衛(wèi)、技術(shù)偵查、經(jīng)濟(jì)偵查、經(jīng)濟(jì)犯罪偵察、預(yù)審、痕跡檢驗(yàn)、文件鑒定、公安學(xué)、警察管理、治安管理、偵察、偵查、公安管理、公安保衛(wèi)、警察指揮與戰(zhàn)術(shù)、交通工程管理、偵查學(xué)、治安學(xué)。
 
3、法律類包括專業(yè)有:法學(xué)、經(jīng)濟(jì)法、國際經(jīng)濟(jì)法、刑事司法、法律、行政法、律師、行政法律。
 
4、 計(jì)算機(jī)類包括專業(yè)有:電子信息科學(xué)與技術(shù)、電子信息技術(shù)、信息安全、信息科學(xué)技術(shù)、電子信息工程、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、軟件工程、計(jì)算機(jī)軟件技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)工程、網(wǎng)絡(luò)工程技術(shù)、計(jì)算機(jī)通信、計(jì)算機(jī)及應(yīng)用、計(jì)算機(jī)軟件、計(jì)算機(jī)科學(xué)教育、計(jì)算機(jī)器件及設(shè)備、空間信息與數(shù)字技術(shù)、信息對抗技術(shù)、信息資源管理、信息管 理與技術(shù)、電子信息、電子與信息技術(shù)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用與維護(hù)、電子技術(shù)及微機(jī)應(yīng)用、微型計(jì)算機(jī)及應(yīng)用、辦公自動化技術(shù)、電子工程與計(jì)算機(jī)應(yīng)用、計(jì)算機(jī)與信息管理、計(jì)算機(jī)控制、電器與電腦、計(jì)算機(jī)控制與管理、財(cái)會與計(jì)算機(jī)應(yīng)用、信息管理應(yīng)用軟件、信息工程、經(jīng)濟(jì)信息管理與計(jì)算機(jī)應(yīng)用、信息與計(jì)算機(jī)科學(xué)、計(jì)算機(jī)網(wǎng) 絡(luò)技術(shù)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)、多媒體與網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)與信息處理、數(shù)字庫應(yīng)用及信息管理、數(shù)字庫管理、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)管理、計(jì)算機(jī)辦公應(yīng)用、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)與通訊。
 
5、網(wǎng)絡(luò)類包括專業(yè):網(wǎng)絡(luò)工程、網(wǎng)絡(luò)工程技術(shù)、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、多媒體與網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)與信息處理、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)管理、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)與通訊
 
6、信息通信類:電信工程及管理、信息與通信工程、信息工程、通信工程、信息安全、信息科學(xué)技術(shù)
 
7、財(cái)務(wù)會計(jì)類:財(cái)務(wù)管理、財(cái)務(wù)信息管理、會計(jì)、會計(jì)電算化、會計(jì)與統(tǒng)計(jì)核算、會計(jì)與審計(jì)、審計(jì)實(shí)務(wù)、統(tǒng)計(jì)實(shí)務(wù)、會計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理

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